■当社は不動産業・建設業を行っている会社です。 社長直下のポジションで社長室長、社長付として会社の事業拡大に向けてともに頑張っていただける方を求めています。当社には様々なチャンスがあふれています。新しいことに積極的にチャレンジいただける方、お待ちしております。変更範囲：会社の定める業務、会社の定める就業場所
・・・急 募・・・◎求人業務・人事管理・労務環境調整・初任者教育・研修調整・その他付随する業務 変更範囲：変更なし
法人本部において管理職として実務及び管理業務・企画総務 組織に関わる一般的な事務処理及び企画調整、新規事業推進、建 物設備保守管理、各種契約書管理、広報戦略立案から広報活動推 進など・人事 採用から定着・能力開発・退職までの人事雇用管理、労働時間や 給与関連の労務管理、法定内・法定外の福利厚生手続きなど【変更範囲：法人が定める業務】
◆採用業務◆従業員管理、人材確保育成◆点呼・配車などの運行管理◆勤怠管理◆備品管理◆顧客管理◆会社行事の手配◆会議運営◆その他付随する業務【変更範囲：変更無し】
【年俸５００万円以上】【人事課長候補】【基本土日休み】人事部門課長職としてオアシスグループ全事業所における求人、面接等採用に至るまでの業務、及び定着化に向けた面談や職員との交流、人事部門責任者として配下職員への指導等を中心に従事していただきます。介護分野での専門的な知識は経験を積むうえで習得できるので安心してご応募ください。人にかかわることが好きな方、社会貢献にやりがいを感じる方のご応募をお待ちしています。＊仕事内容変更範囲：当法人の定める業務
現在の総務部長の後継者を募集いたします。【主な仕事内容】・人事業務（採用・研修を含む人的資源の最大活用計画の立案遂行）・労務業務（給与や報酬計算、各種社会保険処理や効果的な 福利厚生計画の立案遂行）・総務業務（法務や企業渉外などの総務業務全般）・庶務業務（効果的な資産管理方針の提案と計画立案や遂行）などをプレイヤーとしても実践をお願いします。変更範囲：会社の定める業務
全国で１７の宿泊施設を運営する海栄ＲＹＯＫＡＮＳの管理部門として、愛知県内２つの館をご担当いただきます。●総務業務 勤怠管理・入退社手続き・社内の備品管理・福利厚 生の管理、従業員台帳の管理等●経理業務 決算（月次・年次）・給与計算・管理・社内システ ムへのデータ入力・入金・支払い等会計管理・税務関連業務等「変更範囲：会社の定める業務」
・確認申請書類作成・ホームページ管理・設計社員の補助業務・勤怠管理 等業務の変更範囲：会社の定める業務
設備管理（建物や設備の補修・修繕・洗浄等業者とのやり取り、各種デバイス購入や入れ替え、複合機の管理、監視カメラやサーバの管理や不具合の対応、事業継続計画の体制構築）車両管理（車９台、自転車５台程度、購入売却、修理、半年点検、１年点検、車検、事故対応、保険会社対応）市役所への書類提出等（変更届、助成金申請等）ホームページの管理（ＷＰ使用、委託業者と連携して行います）他、パソコンを使った業務（出退勤ソフト管理、各事業所の伝送業務、法改正時の介護保険料の計算や料金表、外部へのお知らせ、パンフレット・封筒・名刺等の作成、デバイスの不具合対応）スタッフの相談の受付その他業者の対応（リネンやエレベーター等他１０社程度）
＊トンネル新設に伴う作業現場にて、坑内での監視員をしてもらいます。・避難などが必要になった際に、誘導してもらう作業になります。・座って監視する作業のため、軽作業になります。変更の範囲：変更なし
☆所長候補として、営業所の管理業務・指導をお任せします。・労務管理（従業員の人事労務管理、勤怠管理、服務規律の順守）・顧客管理（メイン）（顧客の維持拡大・新規開拓、条件交渉、契約手続、情報収集、企画立案、顧客対応）・収支（数値）管理（メイン）（収支予算管理、営業成績管理） ・運行管理（配車業務、運行計画の作成、乗務記録の確認・管理、傭車手配）・安全管理（デジタコデータ確認、事故処理・防止対策、安全衛生会議開催）変更範囲：会社の定める業務
経理・総務業務全般・現預金管理・人事管理・月次決算、年次決算・理事会、評議委員会の日程調整等（業務の変更範囲：変更無し）
◇グループ全体 病院２施設、老健３施設、特養２施設、ケアハウス１施設 及び地域密着型介護サービス施設２０余の人事管理全般 （社会保険手続・慶弔関係業務などを含む） 及び、総務業務に従事していただきます。 ＊給与計算・支払業務はアウトソーシングしています。 変更範囲：変更なし
＊法務業務：社内諸規定の作成と運営管理 取引契約書チェックと更新管理＊株式業務：株主総会運営管理＊広報業務：社外からの取材等対応＊営繕業務：店舗建物等の修理・維持管理＊安全衛生管理業務：安全計画の作成と運営管理※総務、法務に関する知識のある方を希望します。※事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を本部宛にご送付ください。変更範囲：変更なし
弊社は「医療法人純正会グループ」の関連会社です。法人内施設において医療や介護事業に関する事務的なサポートを行っております。業務内容としましては、法人内施設（老人保健施設）での事務全般の管理業務や一般的な事務作業、企画、運営を事務責任者の元、サポートを行っていただきます。近い将来、現場事務責任者になっていただく事を想定した募集となります。（変更範囲：原則なし）皆様のご応募をお待ちしております。
生活支援課 支援員のマネージメント業務＊支援員シフト作成及び調整＊行政事故報告書作成＊他職種との連携業務＊副主任以下の教育・指導・評価＊リスク管理＊勤務形態一覧作成＊緊急時の支援員業務 等 【変更範囲：会社の定める業務】
総務人事課の責任者として、総務、人事、労務の各業務において、管理監督及び推進をお願いします。人事・労務等業務・勤怠管理業務・給与計算業務・社会保険手続き・中途採用業務・人事制度運用業務・社員研修企画運営業務総務業務※変更範囲：変更なし
総務人事課の責任者として、総務、人事、労務の各業務において、管理監督及び推進をお願いします。人事・労務等業務・勤怠管理業務・給与計算業務・社会保険手続き・中途採用業務・人事制度運用業務・社員研修企画運営業務総務業務※変更範囲：変更なし
総務人事課の責任者として、総務、人事、労務の各業務において、管理監督及び推進をお願いします。人事・労務等業務・勤怠管理業務・給与計算業務・社会保険手続き・中途採用業務・人事制度運用業務・社員研修企画運営業務総務業務※変更範囲：変更なし
・輸出する車の書類を作成、陸運局へ提出する。・リサイクル還付金の手続き・税理士とのやりとり、電話対応など＊仕事内容の変更範囲：変更なし
倉商ＳＫグループの傘下各社と連携し、グループ全体の総務業務を行います。具体的には、年末調整を含む給与計算全般、人事関係（求人・社会保険等の入退社手続き）、社内行事対応（会議準備・進行）、福利厚生、社内通知・辞令等文書管理、行政諸手続き、自社ビル営繕業務 等部内の中心として業務を行っていただきます。【変更範囲：会社の指定する業務】
総務・人事・労務関連全般及び官公庁対応（監査、事務折衝等）・ 年間行事の遂行・採用関係・入退社手続・ 入退院他名簿作成、日報・ 官公庁等への報告書作成及び監査対応他・ 発受文書の管理・ 来訪者応対、各種会議出席・ 保険、給与関係資料作成・ 施設基準届出関連世帯監査対応・ 各種、研修立案実施・ その他＊業務内容の変更なし
◎総務部総務課において、建設業経理業務、社会保険関係業務を中心とした事務を担当して頂きます。 ・来客対応や電話対応 ・官公庁等への提出書類作成 ・建設業経理業務 ・社内の環境整備・備品管理 ・社会保険関係業務 ・給与システムによる給与処理等※変更の範囲：変更なし
客室清掃業務の管理監督・各店舗の清掃スタッフの業務を統括し、清掃が適切に行われているかを監視・清掃業務の手順書を策定、更新し、全スタッフに徹底・清掃スタッフのシフト管理、配置計画の作成・各店舗の稼働状況やイベントに応じた効果的なシフト計画を立案・スタッフの出退勤を確認し、適切な人員配置を維持・清掃業務の品質チェックおよび改善提案・定期的な品質チェックを実施し、清掃の基準を維持※詳細は、特記事項参照変更範囲：会社のすべての業務への配置転換有
・全国１６事業所の労務管理（人事システム、勤怠システムの運用・管理、給与計算）・採用関連全般（新卒含む）・パフォーマンス管理（定期昇給・賞与・昇格のプラン策定）・従業員からの相談やクレーム対応変更範囲：変更なし
患者様への対応職員業務支援職員管理医師等各部署との調整各資料作成業者への各対応ホテルのように綺麗なクリニックです。 業界未経験者歓迎男性でも女性でも可能です【変更の範囲：変更なし】
◎病院運営にかかる業務全般に従事いただきます。 ○総務・経理・医事・勤怠管理 ○診療報酬改定に伴う企画立案など ○法人内施設と連携して運営を行っていただきます。変更範囲：会社の定める業務