２００１年の創業以来、地域に密着した福祉・医療・保育事業を展開し、これからも新規事業にチャレンジをし続けるらくじ会グループで、人事部門のリーダー候補を募集します。組織基盤を創り、事業成長を後押しする”攻めの人事”へチャレンジしてくださる方を求めています。■人事制度の設計と運用（報酬／等級／評価）・人事評価制度の構築、改善、運用・研修制度の構築、改善、運用■組織風土・エンゲージメントの醸成施策の立案と実行・エンゲージメント向上施策の企画・実行・リテンション施策、オンボーディング施策の企画・実行【業務の変更範囲：変更なし】
社長直轄メンバーとして、らくじ会グループ全体の業務に携わり、縁の下の力持ちとして多岐に渡り業務を遂行する総務を募集します！オールマイティに戦略立案・実施ができる総務担当スタッフを迎え、活躍していただきたいと考えています。・会議や社内行事ーの企画・実行委員・業者とのやり取りや来客対応・役員指示業務全般 ・庶務総務業務をメインに、オールマイティにご活躍いただける方を募集してます！フットワーク軽く動ける元気な方を希望します！【業務の変更範囲：変更なし】
顧問先の給与計算業務、社会保険・労働保険手続業務をメインに行っていただき経験に応じて、相談業務、就業規則作成業務などを行っていただきます。給与計算使用ソフト ＥＰＳＯＮＲ４／ＴＫＣ手続業務使用ソフト オフィスステーション＊変更範囲：変更なし
人材開発事業部でのお仕事です。◎仕事内容・新卒面接・人材の募集や応募者対応などの採用業務・新入社員研修・入社／退職手続き業務人と企業を繋ぐ架け橋に！人事でキャリアをスタートさせてみませんか？変更範囲：変更無し
・京都大学発のスタートアップ企業でのバックオフィス業務全般 （経理、労務、法務、秘書、他事務を広く浅く。未経験者歓迎、レクチャー有。）・金融機関、社外関係者の方の対応・電話・メール対応（英語でのやりとり含む）・社外向け資料の作成・社保、労保手続き等の労務管理・メンバーの進捗管理・ＣＥＯのスケジュール調整、リマインド変更範囲：会社の定める全ての業務
■書類管理■勤怠管理■日常生活の管理・指導など※仕事をするにあたっての管理がメインです。時には、休日対応も 必要な時があります。変更範囲：会社の定める業務
・勤怠管理 労働基準局に提出している協定に基づいて、社員の勤怠状況を 管理してもらいます。・公的提出物作成・提出 各省庁・自治体から提出を依頼された提出書式を作成し、期限 までに提出してもらいます。・社内における各管理業務（例：安全運転管理者・安全衛生管理者・防火管理責任者・個人情報保護管理者等）を可能な部分から担当 してもらいます・・その他、総務・庶務に関わる業務［変更範囲：変更なし］
顧問先の給与計算業務、社会保険・労働保険手続業務をメインに行っていただき経験に応じて、相談業務、就業規則作成業務などを行っていただきます。給与計算使用ソフト ＥＰＳＯＮＲ４／ＴＫＣ手続業務使用ソフト オフィスステーション※この求人は、時短正社員としての採用です。【変更範囲：変更なし】
〈人事・労務業務全般〉・採用活動全般・人事制度や教育制度の企画など・入退社手続き・予防接種や健康診断の案内、資料管理〈業務内容〉・新卒採用・中途やアルバイト採用・その他、社員教育や評価、労務管理にわたり人事業務全般を行います。 変更範囲：変更なし
当社の採用職として、主に下記業務をお任せします。・新卒採用業務・経験者採用業務 など※業務の変更範囲：会社の定める業務
本社併設の「川島テキスタイルスクール」の学生・受講生のサポート等を中心に、運営全般に必要な各種業務をご担当戴きます。学校運営を円滑に進めるための「要」となるポジションです。【具体的には】・窓口、電話対応 ・入学関連事務の遂行、管理・ワークショップ準備、運営 ・寮生活フォロー ・見学案内・校外研修手配 ・教材、備品、消耗品等購入手配・学校施設、設備管理 ・各種証明書発行 など※変更範囲：会社が定める業務※所属部署は人事総務部総務グループとなります〇地下鉄国際会館駅からバスで約１２分。車・バイク通勤も可能！
人材派遣で働くスタッフさんの給与計算や社会保険手続き、契約手続きをお任せします。主なお仕事内容は以下となります。＊スタッフの入社手続き（契約書の準備や個人情報の登録など）＊スタッフの社会保険加入手続き＊月末締めで勤怠チェック・給与計算＊クライアント様へ請求書の作成＊その他庶務等の業務専門知識を身につけ、スキルアップを目指したい方、ご応募をお待ちしております！未経験の方も歓迎します。
本社総務部で、総務全般に関わる業務をご担当いただきます。・採用（新卒・中途） 各種求人媒体への求人票投稿、応募管理・入退社手続 手続案内、雇用契約書・労働条件通知書の作成 ※社会保険手続は顧問先社労士に委託しています・勤怠管理 勤怠管理システムの運用、給与計算・会議資料の作成・健康診断手配（一般・特殊）・評価制度の運用・公的機関への調査報告書の作成・提出 等＊変更範囲：変更なし
〈総務関係〉人事、労務関係、社内広報、社内規定管理、備品発注、申請書作成各役所申請、文書管理、用度管理、資産管理、法務業務 等〈経理関係〉仕訳、パソコン入力、請求書、会計日報作成、売掛金管理、給与計算、書類、資料作成 等※業務ではパソコンを操作（ワード、エクセル） 宇治及び城陽のどちらにも勤務可能な方を募集します。※業務の変更範囲：変更なし
◎ディレクター候補募集＊一般家庭にダスキン商品（モップ・マット他）のレンタル販売を していただいているお客様係のマネジメント（指導・育成・ミー ティング運営）をしていただきます。・将来の幹部候補として活躍していただける方を募集しています。・営業車を使用します。・一部、パソコン入力作業があります。変更範囲：会社の定める業務
プロダクト（生産部門）、アクチャル（製造派遣部門）事業部での入社前教育、各種研修、習熟フォローなどの業務となります。求職者の面談、採用選考をはじめ、在職者への定期面談により、個々の目標やキャリア形成サポートなどの人事業務となります。人事業務について、人と関わることで自身の成長を感じたい方は、業界未経験、異業種からの転職も歓迎します。多くの社員と共に将来をより良くしていく意欲をお持ちの方をお待ちしています。※業務量により上記以外の業務をお願いする場合も御座います。（広告作成、顧客窓口業務、営業活動など）［変更の範囲］会社の定める業務
人事領域の全般に携わって従事いただきます。主に採用・教育（新卒採用など）をご担当いただきます。※ご経験により検討させていただきます。・新卒採用（スケジュール管理・インターンシップの実施・面接対応・内定者連絡）・新人教育・面談・その他、制服管理・引っ越しの手配などキャリアップのため、人事の仕事だけでなく他の部署もご経験いただく場合がございます。【変更範囲：会社の定める範囲】
・労働保険・社会保険等の書類作成、電子申請・給与計算業務・人事労務に関する相談対応（訪問・電話・メール）・官公庁への訪問入社後は書類作成や手続き業務などから始めて頂き、業務に慣れてきたら、担当先を持って顧客対応など活躍の場を広げて頂ければと思います。丁寧に指導いたします。＊社労士資格勉強中の方・社労士業務に興味のある方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務
総務業務・会計業務・労務管理・請求書・支払い処理・リース車両・携帯電話・パソコン管理・研修や会議の準備等※変更範囲：変更無し※会計ソフトはＴＫＣのＦＸ４を使用しています【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】
・設備管理・各種契約関係・委託業者対応・リース車両・携帯電話・パソコン管理・人事採用関係・研修や会議の準備等委託業者との窓口となり、取りまとめをお願いします。＊仕事内容の変更範囲：変更なし【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ◆◆◆ 急募！！ ◆◆◆
★事務職完全未経験の方も歓迎いたします。・各種資料作成（主に定型フォーマット）・電話対応・その他総務部門における各種事務業務全般お気軽にご応募ください変更範囲：変更なし
全国に保育園を運営している会社の本社スタッフを募集しています労務管理業務（入社・退社手続き、勤怠管理、給与計算、監査対応等）をお願いします。（株）ＨＯＰＰＡは（株）京進の１００％子会社です★保育園で働く先生方をバックオフィスから支援しよう！
業務拡大に伴いフルタイムスタッフ大募集！特に最近、顧客の増加スピードが速いため、税理士事務所経験者の方、顧客担当者として即戦力期待してます♪■家庭の事情等に合わせて勤務時間を設定して頂いてＯＫ！子育て中の方も大歓迎です（補助スタッフの大半は子育て中です）■顧客対応→メール＆電話＆来客応対がメインで、顧客先に出向くことはございません。■会計ソフト（主に弥生会計）、エクセル・ワード入力＆各種データ処理作業 変更範囲：変更なし
総務・経理業務全般・給与計算・月次／年次会計処理（奉行シリーズ）・管理会計資料の作成・電話応対、来客対応※オーガニック専門店の管理部門での業務です。業務については丁 寧に指導します。※本社管理部門での業務が主ですが、店舗運営に関わっていただく 機会もあります。※オーガニックに興味のある方、食品や環境問題に興味のある方を 歓迎します。＊変更範囲：会社の定める業務
全国に保育園を運営している会社の本社スタッフを募集しています労務管理業務（入社・退社手続き、勤怠管理、給与計算、監査対応等）をお願いします。（株）ＨＯＰＰＡは（株）京進の１００％子会社です。★保育園で働く先生方をバックオフィスから支援しています。［変更範囲］変更なし