接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時）その後、能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。［変更範囲：会社の定める業務］
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接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時）その後、能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。［変更範囲：会社の定める業務］
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「外国酒の輸入事業」と卸と販売や新形態でのお酒販売です。・酒類の輸入と販売事業・自社ブランドの製造企画・大須三丁目に展示ギャラリーの運営（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
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★食堂・喫茶運営業務全般・アルバイト指導、管理、売上管理、衛生管理・ 販売促進企画・調理、仕込み、メニュー考案★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等 にも挑戦して頂けます。★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を 行っています。※業務変更範囲：変更なし
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ヒルトン名古屋 直営レストランマネージャー業務・従業員トレーニング及び勤怠管理・売上管理・お料理・お飲み物のサービス等（変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり）
グループ会社全体の新卒・中途採用戦略の立案、実施・採用ターゲットの設定・採用手法の検討（媒体選定、企画立案、予算）・採用フローの改善・各拠点採用担当者への採用支援業務※採用に特化した業務です。教育や労務事務はございません。※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。＊変更範囲：会社の定める業務
愛知県内で運営している就労継続支援Ｂ型事業所のエリアマネージャー職です。各事業所の管理責任者と連携を取りながら、事業所全体を把握、優れた取り組みを広げ、課題解決・施設運営の仕組みづくりなどをお願いします。【具体的な業務内容】◎支援力の担保◎業務の効率化・仕組み化、組織風土の醸成◎法令遵守チェックなど 「変更範囲：会社の定める業務」