事務長候補として、事務業務全般をお任せいたします。【詳細】・施設の管理、運営・職員の採用、教育、面談・稼働率管理、未収金管理、金銭管理・見学対応、契約、施設内巡視・銀行用務、労務管理など本部との連携変更範囲：法人の定める業務
道の駅の運営全般に関する業務：・開設準備全般の計画立案と実行・道の駅全体の健全な経営と組織マネジメント・出荷者・加工食品製造業者など関係者との連携・直売所・飲食施設等の販売管理と販売促進の企画調整・地域振興策の企画と実行・収支計画管理と労務管理・従業員教育と行政対応・売場業務や飲食施設内サポート業務の管理開業準備室メンバーおよび施設駅長との連携：・立ち上げと開業後の安定運営に向けて連携する【業務の変更範囲：会社の定める業務】
＜営業所の運営に関わる管理業務運搬＞・得意先管理、乗務員や作業員の労務管理・車の手配をはじめとする運行管理、経費管理など・トラックに乗務し運行やフォークリフトにて荷積み等の現場サポートもお願いします。【変更範囲：変更なし】「働き方改革関連認定企業」 ※ 働きやすい職場認証事業者
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜チームのみんなをまとめるお仕事！＞ご自身もドライバーとして活躍していただきながら一番身近な管理職として、チームのみんなをまとめていく現場管理（プレイングマネージャー）をお任せいたします！タクシードライバーのお仕事は基本的には個人ワークですが情報交換や勉強会の内容共有、困ったときの相談などのサポートをしやすい関係を築くため、弊社では職種ごとにチームを作って業務を行っています。プレイングマネージャーとしてご活躍いただくことで、ご自身の成長・さらなるキャリアアップにもつながっていきます！「変更範囲：変更なし」
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
・中長期経営計画／部門方針管理・予算計画／管理・原価管理・経営会議の運営上記に関する管理全般を行って頂きます。【変更範囲：変更なし】
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
焼肉屋「ざくろ」、居酒屋「やまと」「箱屋」など飲食店を４５店舗運営しています。岐阜、愛知、三重、大阪、神戸、浜松に各店舗あります。その店舗での店長業務を担っていただける事を期待します！経験等考慮してまずは店内での作業を習得していただき同時に一緒に働くスタッフとコミュニケーションを大切にします。ちゃんと自信を持ってから店長として実務を行いましょうお客様はリピーターとして何度も足を運んでもらえるようにスタッフには長く働いてもらえるようにお店を運営してください。１日のスケジュールを決めたり店舗の課題解決が主な店長業務です。直営店舗を年１２店舗ペースで出店していきます。変更範囲：店舗業務全般の関わる事がある。ホール業務キッチン業務。キャリアアップを希望されるなら店長・エリアマネージジャー、商品開発・バイヤーなどの管理職
事業拡大に伴い、さらなる体制構築を図るべく事務局長として本部＜広島＞と連携を図りながら事業の推進、組織運営、顧客開拓など幅広く携わって頂きます＜具体的には＞・中部地区における組織体制構築・既存顧客との関係構築及び新規ターゲット顧客の検討・母体グループにおける各事業部、日本語学校との連携※母体グループにおける各事業部がバックアップします【働き方改革関連認定企業】変更範囲：会社の定める業務
契約先の従業員対応（人材配置、現場管理、現場指導、現場清掃、新人教育、資機材管理、配達、機器類修繕など）岩倉市、江南市、小牧市、春日井、一宮市、扶桑町、大口町、北名古屋市、名古屋市などの契約先の従業員（清掃従事者）管理を行って頂きます。他部署と連携して、契約先の人材管理を中心に行います。【変更範囲：原則なし】★ハローワークの紹介状が必要です。
自動車部品（ワイヤーハーネス等）の社内での外注払出及び入出庫管理業務、生産管理業務、作業指導＊職場は、空調完備でクリーンな環境で働きやすいです。＊トヨタカレンダーと同じなので、大型長期連休があります。＊自動車部品、物流、生産管理経験者歓迎します。＊外注業者へ製品の指導業務あり。＊中型自動車免許、フォークリフト免許取得者歓迎します。【変更範囲：事業所の定める業務】
ハウスメーカー向けに木質の住宅資材を出荷しています。【主な業務】・営業所の所長の補佐業務全般・住宅会社へ見積書の提出・業務効率化、品質改善活動・部材の受発注業務・住宅部材を邸別にピッキング作業指示・パート社員さんの労務管理今後の変更の範囲 会社の定める業務
〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉・オペレーションの効率化、業務フローの構築・システム作りとマネジメントの専任業務・経営陣の一角として、会社運営に参画・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案〈会社の成長性～急速なブランド展開～〉・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし
〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉・オペレーションの効率化、業務フローの構築・システム作りとマネジメントの専任業務・経営陣の一角として、会社運営に参画・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案〈会社の成長性～急速なブランド展開～〉・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし
〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉・オペレーションの効率化、業務フローの構築・システム作りとマネジメントの専任業務・経営陣の一角として、会社運営に参画・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案〈会社の成長性～急速なブランド展開～〉・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし
現場の円滑な管理全般・実行予算の遂行・人員と物資の段取り及び効率化・工程管理・土木作業と技術指導 など「業務の変更範囲：変更なし」
管理職候補として、まずはプレイングマネージャーからスタートしてもらい、将来的に社員・スタッフの管理を含む、その事業所の運営全般をお任せ致します。■顧客訪問：契約・請負内容確認・調整等／２週に１回／１社～月１回１社■労務管理：勤怠管理／部下育成／部下面談・スタッフ面談※顧客の要望をすり合わせるための面談や部下からの相談／雇用関連業務（求人依頼、面接）■品質管理：顧客や請負業務毎に品質の定義策定／品質のチェック・改善＊変更範囲：変更なし
令和７年４月以降開業を迎える「道の駅マチテラス日進」。開業メンバーの一員として、チームで「道の駅マチテラス日進」をつくりあげていける仲間を募集します。あなたの新しいキャリアを「道の駅マチテラス日進」で！！【店舗長の仕事】道の駅の運営全般に関する業務：・開設準備全般の計画立案と実行・行政対応・組織マネジメント、労務管理、従業員教育・出荷者・加工食品製造業者など関係者との連携・販売管理、販売促進計画と実行・現場部門のサポート業務
清掃業務の現場マネジメント全般（労務管理・顧客管理・品質管理・数値管理など）・顧客との折衝（契約金額を含めた全体的な折衝）・人員構成、業務計画立案作成、外注先選定、業務品質管理・現場スタッフの採用面接・評価・現場責任者の指導監督、スタッフの労務管理・現場スタッフのトラブル発生時の対応・各現場の収支管理 など未経験者ＯＫ！現場スタッフやお客様としっかりとコミュニケーションをとっていただくお仕事です。 【変更範囲：変更なし】
店舗責任者として販売、育成等をお任せします・従業員の育成・売上の戦略立て（従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務）【急募です！！】
松坂屋名古屋店と名古屋栄三越店の持ち帰り寿司店を担当していただきます。店舗・売上・顧客・従業員の維持管理等や調理・営業に携わっていただきます。 （変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり）
「外国酒の輸入事業」と卸と販売や新形態でのお酒販売です。・酒類の輸入と販売事業・自社ブランドの製造企画・大須三丁目に展示ギャラリーの運営（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
グループ会社全体の新卒・中途採用戦略の立案、実施・採用ターゲットの設定・採用手法の検討（媒体選定、企画立案、予算）・採用フローの改善・各拠点採用担当者への採用支援業務※採用に特化した業務です。教育や労務事務はございません。※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。＊変更範囲：会社の定める業務
愛知県内で運営している就労継続支援Ｂ型事業所のエリアマネージャー職です。各事業所の管理責任者と連携を取りながら、事業所全体を把握、優れた取り組みを広げ、課題解決・施設運営の仕組みづくりなどをお願いします。【具体的な業務内容】◎支援力の担保◎業務の効率化・仕組み化、組織風土の醸成◎法令遵守チェックなど 「変更範囲：会社の定める業務」