サービス付き高齢者向け住宅の「シニアライフ宇治」にて、施設の運営及び入居者様やご家族からの相談等を担当していただきます。■スタッフ管理■公官庁対応あり■他事業所との連絡調整■病院受診の付き添い業務の変更範囲：変更なし
＊１棟２５室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の 業務を行って頂きます。・入居者様への介護・来客、家族、見学者の対応・勤務シフト作成・職員教育・売上管理に関する業務・介護保険請求、必要書類の管理＊社用車使用あり変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務
グループホームの管理者としての業務 〈マネジメント業務〉・サービスの質の向上・世話人業務マネジメント・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理・物品管理など〈お客様対応〉・お客様のご家族への対応・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング・施設見学対応・その他、入居に関わる手続き業務など現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプ＊変更範囲：変更なし
・自社介護施設の管理業務 管理者業務、事務処理 機能訓練指導業務 連絡業務（送迎含）、調理 ケアマネージャーとの営業業務・その他、上記に関する全ての業務〇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
グループホームの管理者としての業務 〈マネジメント業務〉・サービスの質の向上・世話人業務マネジメント・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理・物品管理など〈お客様対応〉・お客様のご家族への対応・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング・施設見学対応・その他、入居に関わる手続き業務など（変更範囲：変更なし）
○施設長の補助業務 ・入居者様の健康管理、相談 ・従業員の管理、相談 ・請求業務 ・書類作成 ・関係各機関との連携【変更範囲：変更なし】
有料老人ホーム及びデイサービスでの施設管理業務及び介護業務全般を行っていただきます。※夜勤は原則なし。但し、人員調整等による夜勤勤務の可能性有。〇介護業務全般・見回り、食事・更衣・入浴・排泄等の介助、夜間見守り・お散歩、レクリエーション、会話等 コミュニケーションを通じての精神的ケア※利用者：デイサービス３０名～４５名、有料老人ホーム５０名 エリア：久留米市内（デイサービスに係る送迎なし。 稀に病院等受診のため近隣への送迎あり）「変更範囲：変更なし」
※管理者として、施設全体の管理や運営を行ったり、利用者様に適切な介護サービスが提供できてるか確認する役割職員の募集やシフトの調整などの人材管理、運営スタッフを取りまとめるお仕事です。 変更範囲：変更なしヘルパーステーションあったかいご 福岡県大野城筒井２丁目１３の２０ヌーベル筒井２ １０１ヘルパーステーション山茶花 福岡県福岡市城南区東油山１丁目３５番２号ヘルパーステーションあったかぞく 福岡県福岡市南区弥永１丁目９番２４号配属先は適性をみて判断いたします。
２０２２年１月新築オープンした住宅型有料老人ホームでの総務業務全般をお任せします。・請求書、領収書など発送業務・新しい利用者様の契約書の作成・カルテのチェック、整理、収納等の作業・電話対応・医療や介護に関するレセプト業務・受付応対、見学希望者への対応など・地域との連携業務・シフト管理 変更範囲：会社が定める業務
＊１棟２３室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の業務を行って頂きます。・入居者様への介護・来客、家族、見学者の対応・勤務シフト作成・職員教育・売上管理に関する業務・介護保険請求、必要書類の管理＊社用車使用あり変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務
＊介護付き有料老人ホーム『ハートフルケア白根』における 施設運営全般の管理業務に従事していただきます。・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般・入居相談、案内 ・入居者状況把握と管理・事務処理 ・営業（居宅介護支援事業所・病院など）＊業務上、車を運転する機会：有（社有車）◎入社後一定期間は業務内容のサポートをいたします。「変更範囲：変更なし」
エクセレントグループが運営するスイート嵐山（グループホーム、小規模多機能型居宅介護）で以下の業務を行っていただきます。・職員の労務管理 ・職員のマネジメント・相談業務 ・提出書類作成及びチェック・電話応対 ・会議、社内研修への参加・介護業務のフォローと助言 ・その他運営に付随する業務※採用情報の詳細についてはＨＰをご参照ください※変更範囲：会社の定める範囲
＊ショートステイにおける介護スタッフの育成・採用、施設の運営 業務、利用者様やご家族様からの相談対応、外部業者とのやり取 り、労働環境の整備などの各種管理業務＊介護業務のサポート＊有資格者であれば、医療やケアマネージャ、ご家族との連絡調整 等の生活相談員業務も兼任していただきます。 【変更の範囲：なし】
【通所介護】デイサービスの施設長業務・デイサービスの運営管理・スタッフのシフト管理・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り・スタッフの補助等★自分だけでできないこと、自宅でできないことを提供し、一緒に愛される施設を作りましょう。変更範囲：変更なし
【通所介護】デイサービスの施設長業務・デイサービスの運営管理・スタッフのシフト管理・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り・スタッフの補助等★自分だけでできないこと、自宅でできないことを提供し、一緒に愛される施設を作りましょう。変更範囲：変更なし
グループホームめぐみの丘ラポールでのお仕事です。勤務表作成、入居者の把握、グループホーム全体の管理、スタッフへの介護指導、入居者家族への対応 「変更範囲：変更なし」
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの提供、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
〇サービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム、デイサービスセ ンター、ヘルパーステーション等、施設・事業所の運営管理＊書類作成、労務管理、人員不足による介護補助業務等＊社用車あり（ＡＴ）【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
●リフシア柳島（小規模多機能型居宅介護：２９名定員）での管理者として法令を遵守し、サービスの質の向上と施設全体のマネジメントを行います。●管理者として、労務管理や運営に関する数値管理などの能力が求められます。●経営面で手腕を発揮して利益を生み出したり、現場スタッフとのやり取りで人財管理能力を発揮し、より良い施設を作っていくなど非常にやりがいのある仕事です。●管理者未経験でも介護に対する真摯な姿勢、意欲、向上心があれば一般の介護職から管理職へのチャレンジも全力でサポートします●しっかりした研修体制と人事考課制度がありキャリアアップ、収入アップが望めます。 【変更の範囲】変更なし
地域に根付いた事業所です。デイサービス・グループホーム・居宅介護支援事業所の複合施設の施設長業務です。デイサービスの管理者兼務となります。介護・看護・生活相談員・機能訓練指導員等と連携しながら、施設運営及び管理業務に従事します。具体的には実績管理・人事管理・組織マネジメント・あいさつ回り・見学対応・契約等が主な業務です。活気のある職場で離職率が低く、現施設長がエリアマネージャーになる予定なので、安心してまとめ役ができます。現場と接点を持ちながら、徐々に管理業務を覚えていくので、無理なく施設長業務を引き継げます。他施設では異業種の施設長も活躍中。是非見学だけでもいかがでしょうか。○従事すべき業務の変更の範囲就業場所の運営に関わる全ての業務
＊１棟２７室の住宅型有料老人ホームにおける管理業務を行っていただきます。・施設運営全般の管理業務・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営）・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築）・法令遵守（介護保険法、労働基準法）・入居者様の介護業務（良好な関係の構築）変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務
ショートステイにおける管理者業務全般（定員：３０名）＊医療機関、介護事業所への営業活動＊人員管理や収支管理＊事業所内ミーティング、研修の開催＊職員の採用、育成、労務管理＊送迎業務＊介護業務全般※変更範囲：会社内での全ての業務
＊８割が未経験！介護施設「総合ケアセンター」副施設長を募集＊入社研修や介護基礎研修・再雇用制度など長期活躍が可能です。＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・その他施設に付随する管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
＊８割が未経験！介護施設「総合ケアセンター」副施設長を募集＊入社研修や介護基礎研修・再雇用制度など長期活躍が可能です。＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・その他施設に付随する管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
＊８割が未経験！介護施設「総合ケアセンター」副施設長を募集＊入社研修や介護基礎研修・再雇用制度など長期活躍が可能です。＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの副施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・その他施設に付随する管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務