・介護付き有料老人ホーム（５２室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・介護付き有料老人ホーム（６０室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
●グループホームの管理運営●ケアプランの作成●その他関連業務●施設の規模は１８床です。変更範囲：会社の定める業務
・介護付き有料老人ホーム（６０室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・介護付き有料老人ホーム（６２室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・サービス付き高齢者向け住宅（５３室・デイサービス・ 訪問介護事業所併設）。・スタッフの労務管理（２０～２５名）・渉外及び地域交流活動。・施設車両による送迎（通院、外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・サービス付き高齢者向け住宅（４０室・デイサービス・ 訪問介護事業所併設）。・スタッフの労務管理（２０～２５名）・渉外及び地域交流活動。・施設車両による送迎（通院、外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・介護サービス計画作成、居宅サービス事業所との連絡・調整 業務、利用者様宅への訪問をお願いします。・訪問エリアは、香芝市周辺です。移動には軽自動車を使用していますので、運転免許が必須となります。変更範囲：変更なし
施設管理及びケアマネジメント業務・入所者の受入れ、ご家族との相談・関係機関との連携調整・勤務表作成・介護保険請求・入所者様の応対 等・有料老人ホームめぐみ（富山市丸の内１丁目７―１１）※看護師資格をお持ちの方は賃金を優遇いたします。見学も随時受付中ですので、ご希望の方はお気軽にご連絡下さい。【変更の範囲：変更なし】
令和６年１１月１日オープン予定の新規施設です。未経験の方もご応募大歓迎です。・ご入居様のケアプラン作成や実調・契約・委員会などへの参加◎１ユニット１５床８ユニット、多床室３０床になります。◎ショートステイ１５床とデイサービスが併設しています。◎特養生活相談員と協力してもらいながら、業務を行っていただきます。※法人の理念である「愛と奉仕の精神」で、ケアに取り組んでいただける方をお待ちしております。※変更範囲：変更なし
令和６年１１月１日オープン予定の新規施設です。（就業開始は令和６年１０月２１日もしくは相談に応じます。）未経験の方もご応募大歓迎です。・ご入居様のケアプラン作成や実調・契約、送迎業務・委員会などへの参加、ショートステイのベッドコントロール◎１ユニット１５床８ユニット、多床室３０床になります。◎ショートステイ１５床とデイサービスが併設しています。◎特養生活相談員と協力しながら、業務を行っていただきます。◎介護機器使用方法の研修もございますので、ご安心ください。※法人の理念である「愛と奉仕の精神」で、ケアに取り組んでいただける方をお待ちしております。※変更範囲：変更なし
特養従来型（６０床）にて、ご利用者様のお食事、入浴、排泄などの日常生活の支援を行って頂きます。１．ケアプランの作成２．ケアプランの内容を多職種へ伝達し実行されているかの確認３．入居者の生活支援（食事、排泄、入浴等の介助など）の補助４．家族との連携ユマニチュードに興味がある方を募集します。お客様を大切な存在としてケアを実践できる施設を目指しています。 ※変更範囲：変更なし
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営をサポート！■ホームで働くスタッフのマネジメントを通して、各スタッフが目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。スタッフの先頭に立ち、リーダーシップを発揮していただき、ホーム長のホーム運営のサポートを行っていただきます！■お持ちの資格やご経験により、東京都内（２３区・多摩エリア） ・神奈川県内の当社ホームまたは今後新規開設予定のホームへの 配属を相談させていただくことがございます。■ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管理者 （ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。
○介護保険法に基づいてケアプラン作成○モニタリング、支援経過記録、実績書作成○利用者様、ご家族、各事業所との調整業務○介護に関する相談業務 など＊主にアクアヴィラ香椎浜及びモアフィールド箱崎住宅での 入居者様に対しての業務となります。（変更の範囲）会社の定める業務
令和４年９月１日平塚市菫平に新規オープンの特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務、それに附随する業務。＊ケアプラン作成 ＊地域との連携・調整 ＊訪問調査＊入居者やご家族との連絡・相談・援助 など※介護業務はありません。ケアマネ業務に専念できる環境です。◎全員で一からスタートできる安心感と、一人ひとりが施設を作り上げるやりがいを感じることができます。◎離床呼吸・心拍を確認できるアームスセンサーを、全床に設置しています！◎建物が新しくキレイで、職員の休憩室も広く設計されています。◆全室個室／ユニット型（入居１００床／ショートステイ２０床） 【変更範囲：変更無し】
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『グランダ目白落合』は２０２０年３月開設、居室数４１室・定員４７名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『リハビリホームくらら鷺沼』は１９９９年７月開設、居室数４８室・定員４８名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『アリア二子玉川』は２００７年６月開設、居室数４０室・定員４１名のホームです。変更範囲；変更なし
★１１月オープニング研修 １２月オープン★★早期入社可（８月～１０月入社）★★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など『山手湊輝邸（やまてそうきてい』は２０２４年１２月開設予定、居室数４６室・定員５４名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『アリア馬事公苑』は２００５年４月開設、居室数４９室・定員４９名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『アリア目黒洗足』は２００９年８月開設、居室数５５室・定員６０名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『グランダ金沢八景』は２０１２年７月開設、居室数５８室・定員５８名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『アリア代々木上原』は２０１３年７月開設、居室数４０室・定員４０名のホームです。変更範囲：変更なし
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★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『グランダ八雲・目黒』は２００３年１２月開設、居室数３５室・定員４０名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『メディカル・リハビリホームグランダ日吉』は２００９年１月開設、居室数５２室・定員５６名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『メディカルホームくらら芦花公園』は２００２年３月開設、居室数５０室・定員５０名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『メディカルホームグランダ石神井公園』は２００７年８月開設、居室数５７室・定員６０名のホームです。変更範囲：変更なし
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『リハビリホームグランダ田園調布』は２００９年３月開設、居室数５２室・定員５８名のホームです。変更範囲：変更なし