利用者様との面談・相談をし、ケアプランを作成、介護のサービスを提供する施設・業者との調整など、利用者様にとって適切なサービスなどを利用できるよう、相談に応じて関係機関への連絡や調整を行ったりすることが主な業務内容になります。※変更範囲：変更なし◆検索コード…「介護」
統括管理者としての業務内容・複数事業所の統括管理並びに法人理念に沿った運営指導・各事業所のケアマネジャーの管理並びに事業計画に対する立案 及び進捗管理・ケアマネジャーの採用・定着・教育・サービス向上に関する 活動への取り組み・管理者からの相談・報告事項に対する対応及び指導・各事業所の帳票管理確認と作成の指導・助言・地域包括支援センター、役所・事業所間の連携強化・ケアマネジャー業務兼務あり・運営会議参加・各施設の施設長との情報交換、共有 ＊変更範囲：変更なし
グループホームの『介護スタッフのスキルアップ』『採用や労務管理』『安定運営の取組』『収支管理』をお任せします。施設内の最高責任者として理想の介護へチャレンジして下さい！〇スタッフのスキルアップ 勉強会の実施、スタッフの成長を促す教育・面談など〇採用や労務管理 求人票管理や採用面接、毎月のシフト作成など〇安定運営の取組 地域交流活動、法令遵守活動、行政への各種届出、 シフト補助など〇収支管理 入居者確保の為の営業活動や数値管理など「変更範囲：変更なし」
さいたま市周辺の２１事業所（介護付有料老人ホーム３施設、グループホーム８施設、ショートステイ３施設、デイサービス４施設、居宅介護支援事業所３事業所）の統括管理を２－３名で分担してお任せします。・人事管理（人員配置、採用活動、定着のためのフォロー等）・売上実績管理（各事業所長や営業担当者への売上・稼働率向上支援、フォロー）・行政への書類提出、法令遵守の管理、新施設開設時の行政との折衝等）変更範囲：変更なし
・介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるよう に、ケアプラン（サービス計画書）を作成する業務・介護業務・介護給付費管理（給付管理）、地域や利用者家族との連絡・送迎・その他関連業務＊変更範囲：変更なし
施設での介護支援業務です。 ・計画の作成及び相談業務 ・要支援者のケアプランニング ・介護保険制度の援助 ・病院・他施設との連絡調整 ・相談業務 等※入所者１２８名・通所４０名の施設です変更範囲：変更なし
ご利用者様の相談業務および各種申請手続き代行。変更範囲 変更なし
・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、 プラン作成⇒ご家族様へ送付・サービス担当者会議資料作成・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があれば ご家族様へ電話連絡・介護保険更新申請代行手続き・入退院調整、受診付き添い・委員会、会議等出席（月１～２回）、支援経過記録入力 等【必須条件】介護支援専門員資格必須業務の変更内容：変更なし
＜業務内容＞・ケアプランの作成・モニタリング・サービス担当者会議の開催、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録の入力・受診付添い・入所者獲得のための営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務業務の変更範囲：変更なし
【看護小規模多機能におけるケアマネジャー業務】ケアプランの作成（登録定員２９名）新規受付・利用調整介護保険や介護の相談業務・保険請求業務その他付随業務（施設訪問・会議参加など）お仕事内容は居宅ケアマネさんに近いです！定員２９名の小規模施設なのでお客様と深く関われます！お客さんとの関わる回数が減ってモヤモヤしている方にもおススメです※一部介護業務入ります。送迎をお願いする場合があります。※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
●特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）に於ける 介護支援専門員業務及びそれに付随する業務全般。・入所１６０床／ショートステイ２０床（１０名×１８ユニット）＊フロア担当制の導入に伴い、スタッフの増員を行います。 （最大４名体制）＊他職種参集の会議を月２回実施。 セクション間の垣根のない風通しの良い職場です。＊特養経験者尚可 未経験の方も歓迎。丁寧に指導致します。変更範囲：変更なし
・スタッフの教育や入居の維持・促進、ご家族の対応等が 主なお仕事です。 また、地域との連携を図るため、地域交流活動も積極的 に行っていただきます。・スタッフ不足や急な欠勤の場合、介護シフトに入る事も あります（夜勤含）。現場で新人指導する場面もありますので 介護経験は必須です。・認知症管理者研修は入社後に受講することも出来ます。 「介護」「変更範囲：変更なし」
施設入居者の処遇管理、施設入居者のケアプラン作成、行政機関・医療機関・介護事業者等の関係機関との連絡調整、職員採用及び教育。オンコール対応有り。変更範囲：変更なし
・介護付き有料老人ホーム（５２室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・介護付き有料老人ホーム（６０室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
・介護付き有料老人ホーム（６２室）のスタッフの労務管理 （２０～２５名）・渉外及び地域交流活動・施設車両による送迎（通院・外出など）・近隣施設と研修などの相互連携あります。変更範囲：会社の定める業務
特養従来型（６０床）にて、ご利用者様のお食事、入浴、排泄などの日常生活の支援を行って頂きます。１．ケアプランの作成２．ケアプランの内容を多職種へ伝達し実行されているかの確認３．入居者の生活支援（食事、排泄、入浴等の介助など）の補助４．家族との連携ユマニチュードに興味がある方を募集します。お客様を大切な存在としてケアを実践できる施設を目指しています。 ※変更範囲：変更なし
・相談業務・請求業務・ケアプラン作成・給付管理・サービス提供事業者との連携調整・申請代行業務※変更範囲：変更無し
サービス計画書の作成、モニタリング（担当者会議、家族との連絡調整等）・介護認定代行申請・保険証の管理・会議、委員会等の出席＜入居者利用者 ７０名のうち、特定施設利用者 ５３名＞【両立支援に理解のある求人】（子育て）「介護」変更範囲：変更なし
戸田市立介護老人保健施設（入居者定員１００名）内における介護支援専門員業務・プラン作成（見直し）：月３０件～４０件・施設サービス計画書の作成・サービス担当者会議の開催（週１回）・ご利用者様のアセスメント及びモニタリング・認定調査の立ち会い・各種会議への参加・事務所受付業務 等変更範囲：変更なし
ケアマネジメントにおける業務全般として・利用契約の締結・サービスの連絡、調整・各種書類作成・各種書類申請代行・各種研修への参加（入職時、新任研修あり）併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。（ブランク可）※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。変更範囲：変更なし
新規オープンの、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所の管理業務をお任せします。＊職員の管理・育成、目標管理・面談・評価＊オペレーター業務（兼任）、訪問介護業務対応＊リスクマネジメント＊欠員時のサポート＊利用者及び家族への対応＊営業活動（新規事業のため利用者の獲得）＊年間計画の作成＊関係機関の受付・調整＊社用車の運転あり・変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」
・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行・居宅サービス計画の作成・デイサービスや訪問介護、訪問看護、福祉用具、住宅改修などの介護サービス事業者や医療機関との連絡調整・介護に関する相談等※訪問看護リハビリステーション併設のため、医療が必要な利用者様にも安心して対応できます。※変更範囲：変更なし
・主任介護支援専門員業務・ケアプラン作成等・利用者：３５件程度・管理業務 変更範囲：変更なし
◎居宅介護支援事業所の管理業◎介護支援専門員業務ご利用者様の要望を伺い、全体サービスを組み立てサービス事象者と調整を行いケアプランを作成していただきます。またケアプランの内容に沿ってサービスが提供されているか等の確認をしていただきます。法令を遵守し、居宅支援事業所の管理を行います。変更範囲：変更なし
◇介護保険対応の居宅介護支援における専門員として業務全般を行っていただきます。 ・介護相談 ・介護プランニングの作成 ・利用者実績 ・夏季事業所間の調整業務（利用日の調整等） ・担当者会議への出席 ■検索コード・・・「介護」 ※変更範囲：変更なし
【看護小規模多機能におけるケアマネジャー業務】ケアプランの作成（登録定員２９名）新規受付・利用調整介護保険や介護の相談業務・保険請求業務その他付随業務（施設訪問・会議参加など）お仕事内容は居宅ケアマネさんに近いです！定員２９名の小規模施設なのでお客様と深く関われます！お客さんとの関わる回数が減ってモヤモヤしている方にもおススメです※一部介護業務入ります。送迎をお願いする場合があります。※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は社内規定によるものとします。
★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★※資格取得後ご入社となります◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です『リハビリホームまどか川口芝』は２０１５年６月開設、居室数５８室・定員５８名のホームです。変更範囲：変更なし
特別養護老人ホーム内の生活相談業務・利用者の相談・ケアプランの作成・認定調査・認定申請代行・支援経過作成等 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」