管理者は主に以下の業務内容を行っていただきます。・組織計画と運営管理・サービス提供責任者の教育、指導、採用、評価などの管理業務・サービス提供責任者の業務・サービスの品質管理と改善・コンプライアンスの管理と規制の遵守・あらゆるトラブルへの対処と改善など令和６年１２月に新規開設予定＊変更範囲：変更無し
高齢者施設の管理的業務 （人事、労務管理、財務、広報、企画、ＩＴ）変更範囲：変更なし＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
当事業のマネージャー候補として、複数事業所のマネジメントを始め、事業拡大に向けた仕組み作り、事業企画をご担当いただきます。・営業活動・部門の運営、売上管理・サービス提供管理・保守・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整・スタッフの採用・指導・育成・研修や離職防止施策などの各種プロジェクトへの参加・介護現場での業務（※研修時のみ）変更範囲：当社の定める業務
これまでのご経験を参考にしながら当面の業務内容を決定しますが、想定業務としては下記の業務を予定しています。・給与計算・入退社手続き・社会保険手続き・各種手続き（３６協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整など）・人事制度構築・働き方改革推進・新卒、中途採用業務・マネジメント業務※業務を内製化しているので、上記に関わる幅広い知識が必要です変更範囲：会社内での全ての業務
新規・既存グローバルビジネスにおけるプログラムの進捗・変更管理、プログラム収益管理、プログラム進捗の社内レポート及び社内ゲートレビューの開催、マーケティング・見積り活動サポート及びそれに付随する業務をお願いします。【変更範囲：変更なし】
▼施設運営・開発業務（変更範囲：会社が指定する業務）・施設運営スタッフのマネジメント業務・直売所及び施設全体の運営指導全般・施設売上管理及び改善指導（経営指導）・自治体に向けた地域活性事業の開拓・直営飲食及び飲食テナントに向けたマネジメント・経営指導・テナント空区画のリーシング活動・地域特産品を使った商品開発指導・施設及び地域活性に向けたイベント企画・運営指導・ＳＮＳ、ＨＰ又は情報誌を中心とした運営施設広報指導・プレスリリースやメディア対応などの報道対応指導全般・その他施設運営、企画、広報関連業務全般
次長として以下の業務について事務部長の補佐をしていただきます・病院事務部の運営・管理・病院全体の施設管理・各種会議への出席・行政対応・経営資料の作成・経営状況の分析・改善 《変更範囲：会社の定める業務》＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
〈業務内容〉 経理全般事務・決算業務（月次・年次）、グループ連結決算業務・財務諸表・キャッシュフロー計算書作成・税務申告・法人税・所得税申告・予算・資金繰り管理 ・経理伝票処理、経費精算・買掛金・売掛金管理、小口現金管理、振込対応・経理スタッフのマネジメント ≪変更範囲：会社の定める業務≫ ＊ハローワークの窓口でご相談の上、必ずハローワーク の紹介状の交付を受けて頂くようお願い致します。
★プロジェクトマネジメントのサポート業務【言語】指定なし【知識】システム開発経験もしくは管理経験 ◎ブランクがある方も応募可変更範囲：変更なし
★社会インフラや防災・減災に貢献する社会性の高い仕事です。自分達が関わった仕事が、川や道路など目に留まる所に、形として長期間残ることにみな誇りを持って働いています。工場長として〇工場の運営・管理〇収支管理〇生産管理〇社員の管理・教育を行っていただきます。※変更範囲：変更なし
当事務所の事業内容の説明を含め客先応接営業顧問契約を結ぶまでの営業活動を行っていただきます。エリア：広島市とその近郊、廿日市市 等※必要な経験等金融業界経験者＊ハローワークの紹介状を同封してください。＊変更範囲：変更なし
自動車用プラスチック製部品を主に製造する工場において、品質管理業務全般の統括管理を行っていただきます。 【主な仕事の内容】〇Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄを使用した資料作成。〇製品の品質確認〇工程（現場）の確認〇現場作業者への品質情報展開〇取引先様との打ち合わせ＊労働基準法第４１条に該当する管理職のため、労働時間の適用が ありません。＊変更範囲：変更なし
ショッピングセンター「サングリーン」１階の総合食品売場「ゆめマート三次」の店長＊商品の発注や売り場の管理＊従業員の管理など変更範囲：変更なし（※求人に関する特記事項欄を参照ください）
中小企業に対し「電気料金を削減できる」自社開発の電子ブレーカーの提案をお任せします。【１】売りやすい商材即契約率８０％、電気料金高騰により需要拡大中【２】営業のための研修研修やメンター制度により、約半数が完全未経験から活躍中【３】納得の評価制度毎月上限なしのインセンティブ、明確な昇格・昇給基準あり残業は月約２０時間、基本土日休、平均年収１０００万円超です。チャンスを掴みたい方のご応募をお待ちしています！
◇介護老人保健施設における事務長候補の募集です！◇今までのお仕事の知識を広げられるチャンスです！以下のお仕事のうち、１つでもご経験があればご相談ください！【主な仕事内容】・人事労務に関する事務・経理財務に関する事務・介護保険に関する事務・医療法人運営に関する事務・運営状況の把握・事務職員の育成☆ご経験により少しずつお任せします！
◆自動車用電子部品（センターディスプレイ、スピードメーター等）の製造を行う広島工場において以下の業務をお願いいたします。１） 生産計画に基づいた人員配置２） 生産工程の品質及び、生産性向上活動変更範囲：会社の定める業務
◆自動車用電子部品（センターディスプレイ、スピードメーター等）の製造を行う広島工場において以下の業務をお願いいたします。１） ＩＥ手法を使った改善業務のリード及び実行２） グローバルチームへの情報共有３） コスト改善の進捗管理およびフォロー変更範囲：会社の定める業務
◆自動車用電子部品（センターディスプレイ、スピードメーター等）の製造を行う広島工場において以下の業務をお願いいたします。１） 部品の調達２） サプライヤとの納期調整３） 在庫管理４） 新製品の部品調達準備ビジネスレベルの英語力があれば尚良いです。変更の範囲：会社の定める業務
経理部に所属して頂き、経理事務や財務管理を行って頂きます。▼具体的には・年度決算、四半期決算、月次決算関連業務・金融機関対応・税務申告書作成・税理士法人対応・開示業務 等 【変更範囲：変更無し】
◇社会福祉法人にて経理・財務・総務をを中心とした業務を行っていただきます【経理・財務】・月次・年次決算、収支分析、予実管理・資金繰り表作成・金融機関との折衝・固定資産管理・会計監査対応・経営陣への経営指標報告など【総務】・給与計算・年末調整など【変更範囲：変更なし】
主に以下業務についてプレイングマネージャーとして従事頂きます。・給与計算、社会保険等保険加入手続き、社員の勤怠管理・福利厚生に関する手続き・社員数１００名以上の勤怠管理等経験者変更範囲：変更なし
▼海外人材事業に関する業務全般・組合スタッフのマネジメント業務・外国人材受け入れ企業に向けた人材紹介～面接対応 入国手続き及び受け入れ後の支援業務・外国人技能実習生、特定技能外国人材及び高度人材に向けた支援業務・海外企業（送出機関等）の開拓、折衝及び各種業務調整・受け入れ企業等の新規顧客開拓・関連事務作業全般・新たな海外人材事業の企画立案・運営変更範囲：会社内での全ての業務
新規開設する広島営業所の管理職（営業所の所長・責任者候補） 〇営業所の人員管理 〇売上管理・在庫管理・受発注業務 〇お客様の電話・メール・ＦＡＸ対応、サポート業務 〇倉庫業務 〇販売促進 等未経験の方や管理職に興味ある方も大歓迎です。慣れてきたら、業務で得た経験やスキルを活かして商品企画に参加していただく機会もあります。〔変更範囲：会社の定める業務〕
建設機械レンタル会社 リョーキの総務課で責任者候補として業務していただきます。【担当業務】・勤怠管理、安全衛生・社会保険管理（健保・厚生・雇用・労災）・給与管理（源泉所得・住民税・年末調整・退職金等）・採用業務、人事関係業務・福利厚生、法務関係（契約書関係、法的対応等）、就業規則、 制度設計、株主総会関係、保険契約※業務の変更範囲：会社の定める範囲
★業務システムの上流対応【言語】指定なし【工程】基本設計、詳細【知識】物流・流通業の業務知識 ◎ブランクがある方も応募可変更範囲：変更なし
★物流管理システムの上流対応【言語】指定なし【工程】基本設計、詳細【知識】物流・流通業の業務知識 ◎ブランクがある方も応募可 変更範囲：変更なし