◆高齢者施設での入居者様のお世話をする仕事です。６０代の方々 も活躍中、Ｗワークも可能です。《業務内容》・利用者様の移動の手伝い・安全確認・トイレへの誘導・見守り等・フロア内及び居室の見回り業務・フロア居室（９名～１０名）の高齢者の夜間時の見守り業務＊変更範囲：変更なし
介護の必要な方たちの支援を致します。・生活支援・身体支援 等＊施設入居者は１２名＊訪問介護の場合は直行直帰あり （訪問手当あり、１回２００円）※自家用車使用の場合、さらに１５０円プラス「変更範囲：変更なし」
住宅型有料老人ホーム グループリビング別府中島（別府市中島町）における 「夜勤」 介護業務全般・オムツ交換等（入居定員３２名）※長期勤務歓迎。※夜勤は週１回～（Ｗワーク歓迎）。※夜勤は３名体制です。※介護業務未経験の方も応募可能です。＊変更の範囲：変更なし
住宅型有料老人ホーム グループリビング千歳（大分市千歳）における 「夜勤」 介護業務全般・オムツ交換等（入居定員３２名）※長期勤務歓迎。※夜勤は週１回～（Ｗワーク歓迎）。※夜勤は３名体制です。※介護業務未経験の方も応募可能です。介護職員初任者研修修了者、もしくは介護福祉士のいずれか所持者優遇 ＊変更の範囲：変更なし
株式会社ＳＭＩＬＥＬＩＢの施設運営管理（デイサービス、有料老人ホーム、グループホームなど）と職員の人材確保と育成業務仕事の内容（変更なし）変更範囲：変更なし
◆住宅型有料老人ホームミストでの夜勤業務・入所者の見守り・コール対応 等（現在定員３１名の住宅型有料老人ホームです）＊変更範囲：会社の定める業務
有料老人ホームＮＯＳＴＡＮＤＡＲＤでの夜勤業務（夜間巡視、排泄介助、就寝起床介助など）業務の内容変更なし。
丸三グロリアホーム（定員３２名）での夜勤業務・見守り業務・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導）・夜間コール対応・その他付随する業務＊夜勤は週１回より相談可＊業務変更の可能性なし
大分市坂ノ市中央「坂ノ市病院」小児科外来での相談業務。主に学童期（小・中学生）の発達心理検査、カウンセリング等。※就業開始は令和７年３月からを予定しています。「変更の範囲：変更なし」
挾間町下市にある定員３８名の「通所介護及び住宅型有料老人ホームせせらぎの音」での高齢者の夜間援助（夜勤専従業務）・夜間の巡視 ・朝食の食事介助・オムツ交換 ・見守り・排泄介助 等＊夜間２名でお世話をします。 ＊夜勤回数月１回～でもＯＫ（出勤回数応相談）変更範囲：なし
＊高齢者ケアセンターフェリス全体の管理事務業務・職員や入居者の管理業務・家族面談および相談・職員採用面接、書類整理、電話応対 等「変更範囲：変更なし」
有料老人ホーム（入所者定員２９名）で、介護及び介助業務全般をＡ棟１名、Ｂ棟１名、計２名の職員にて行います。月に１０回程度の夜勤業務になります。・３時間毎の施設内巡回業務・食事・清拭等の清潔保持や排泄等の介助業務・施設内の移動等の介助業務・その他付随する介護業務全般・緊急時の病院への送迎業務を行う場合があります。（軽自動車使用）「定年以上で応募の方は相談に応じます（１年更新）」「変更範囲：変更なし」
大分市中央町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ２（ＡＳＷＩＴＨ ２）」にて児童発達支援管理責任者として勤務いただきます。・子供の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、 実施サポート・統括部長としてＡＳＷＩＴＨグループ全体をまとめていただき ます変更範囲：変更なし
大分市中央町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ３（ＡＳＷＩＴＨ ３）」にて児童発達支援管理責任者として勤務いただきます。・子供の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、 実施サポート・統括部長としてＡＳＷＩＴＨグループ全体をまとめていただき ます変更範囲：変更なし
大分市中央町の児童発達支援・放課後等デイサービス「アスウィズ１（ＡＳＷＩＴＨ １）」にて児童発達支援管理責任者として勤務いただきます。・子供の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、 実施サポート・統括部長としてＡＳＷＩＴＨグループ全体をまとめていただき ます変更範囲：変更なし
・ＤＢＶＡ（聴覚障害のビーチバレー団体）と株式会社ベビーサポートの療育カリキュラムを展開するセンター。・令和６年３月オープンの児童発達支援・放課後デイ等多機能型の店舗で、勤務して頂きます。ＤＢＶＡの提唱するカリキュラムを勉強・実践して頂きます。・児童発達支援管理者として７，０００種類のカリキュラムより個別指導・カリキュラムの作成・進捗を確認して頂きます。変更範囲：変更なし
○入居者（１５～２０名程度）の老人介護業務・日常生活の援助、見守り等・就寝、起床前後の巡回業務変更範囲：変更なし＊就業日数は相談に応じます 「介護」
有料老人ホームでの入所者のお世話・夕食の提供及び介助（給食会社より届く食事の温め、盛り付け）・トイレ介助＊週１～２日勤務＊６０歳以上の方の応募も可能です。ご応募お待ちしております。（採用条件は異なります。＊雇用開始日 令和７年２月１日変更範囲：変更なし
就労継続支援Ａ型事業所における業務改善を支援員と共に行っていきます。・個別支援計画作成及び推進・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など・事業所の運営管理業務、マネージメント全般・関連機関との連絡調整１０時始業残業、ほぼ無し！ワークライフバランスの充実が可能です。変更範囲：使用者が指定する業務
夜勤専従にて、利用者の排泄・食事・口腔ケア・着脱・移動介助・移乗（ベットや車いす）介助等、介護業務全般を行います。１棟の入所者数２０名に対し１人業務にて就業します（週２～３日の勤務）。 変更範囲：変更なし
夜勤専従にて、利用者の排泄・食事・口腔ケア・着脱・移動介助・移乗（ベットや車いす）介助等、介護業務全般を行います。１棟の入所者数２０名に対し１人業務にて就業します（週１～２日の勤務）。 変更範囲：変更なし
◆有料老人ホームでの介護夜勤業務・食事介助、排泄介助 等＊通常、夜勤勤務は２名体制となります。（夜勤専門３名、日勤夜勤４名の合計７名でのローテーション）＊月８回程度＊回数は相談に応じます。（常時医療行為が必要な方はいません）＊変更範囲：変更なし
◆養護老人ホームにおいて入居者様（５０名）（基本自立されてい る方）のお世話をする仕事です。４０代～６０代の方が活躍中。 Ｗワークも可能です。【主な仕事内容】・薬の配薬・排泄の介助（トイレへの誘導・見守り等）・利用者様の移動の手伝い・安全確認・各時間の見回り業務、業務の報告等＊常時２名体制なので安心して働けます＊未経験の方、ブランクのある方、長期で働きたい方、安定した収 入が欲しい方、人と接するのが好きな方にはピッタリです。＊変更の範囲：会社の定める全ての業務
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。＜子育て応援求人＞＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。＜子育て応援求人＞＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。＜子育て応援求人＞＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。＜子育て応援求人＞＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。＜子育て応援求人＞＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務