・事務局運営の統括(各事業のマネジメント、労務管理などの運営全般)・観光関連事業や計画の企画・調整・実施・会員、市、観光関連事業者、各種団体など様々なステークホルダーとの調整業務・物産観光に関するPR、データ分析・その他、当協会が定める観光振興に関する業務※採用後は法人の設立準備、法人設立後は事務局長として従事していただきます。業務の変更範囲:変更なし
2024年上場準備における会計、企業の成長に合わせて発生する幅広い業務に高い関心をもって対応して頂ける方を募集いたします[仕事内容]CFO候補/上場準備中管理部門の責任者として、IPOに向けた体制構築・組織強化に携わって頂きます。・月次・年次決算対応 ・監査法人対応・主幹事証券対応 ・J-Adviser対応・経理スタッフの教育などが中心業務になります。※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。変更範囲:なし
当事業のマネージャー候補として、複数事業所のマネジメントを始め、事業拡大に向けた仕組み作り、事業企画をご担当いただきます。・営業活動・部門の運営、売上管理・サービス提供管理・保守・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整・スタッフの採用・指導・育成・研修や離職防止施策などの各種プロジェクトへの参加・介護現場での業務(※研修時のみ)変更範囲:当社の定める業務
★当社は全国トップクラスの高機能コーティング企業です。 航空宇宙企業の飛行機やロケットの部品等にも幅広く活用され、 高い評価を得ています。◎品質管理部の【管理者】として、品質管理部としての部門の 在り方、方向性を考え、<率先、実行>を意識し下記スタッフ を先導してくれる方を求めています。 <品質管理部の構成> 正社員:2名 嘱託:3名 派遣:1名※品質管理職の経験(表面加工等)近い経験がある方は、尚可。※変更の範囲:変更なし
社会福祉法人の事務長職として、各施設長、園長等の幹部職員と協力しながら法人全体の発展に寄与するような法人運営のマネジメント業務をおこなっていただきます。・法人の運営管理(理事会・評議員会開催、行事運営、事業計画)・法人の財務管理、各事業所の業績管理、予算達成のための施策推進・法人全体の人事計画の策定・行政に対する書類作成と監査対応・その他法人発展のための立案(成長戦略の実現、法令遵守の体制構築等)変更範囲:変更なし
~成長産業の介護ビジネス/将来的な幹部候補/基本土日休み~埼玉エリアの3拠点・4事業所の管理【営業】営業先新規顧客開拓、自社商品・製品・サービスの営業【目標設定と達成】エリアの予算管理、実績分析、稼働率確保等パフォーマンス最大化【エリアマネジメント】競合他社の活動分析、マネージャーと連携したアクションの実行、プロセスの最適化。マネージャーの育成・指導【管理】介護保険請求業務、行政との調整、労務管理等【新規事業企画】変更範囲:会社の定める業務
【業務内容】・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等【変更内容:変更なし】
財務経理・管理経理・総務部門の管理者として、・財務経理・管理経理分野での実務者への指導・総務分野での実務者への指導・部下のマネジメントを行っていただきます。マネージャーとしての業務が70%、実務が30%程の業務バランスです。「経理部門で会社を一緒に強くする」意欲を持ち、会社の方向性を具現化する為、今までのやり方に捕らわれない改革に取り組む方をお待ちしています。業務変更範囲:会社の定める業務に従事
【業務内容】・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等【変更内容:変更なし】
【業務内容】事務長として施設運営業務・マネジメント業務全般・人事業務(採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般)・行政対応・設備、備品管理・苦情対応【応募要件】・介護施設での管理職経験(事務長経験)・普通自動車免許・社会福祉士、介護福祉士など介護関連の資格、防火管理者などの 資格必須 【変更内容:変更なし】
●住宅型有料老人ホーム(ホスピス)の施設長(管理者)◇有料老人ホームにおける施設管理、運営 (報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む)◇事業計画、報告書等の書類作成◇施設従業員の管理、マネジメント変更範囲:会社の定める範囲
・定款、就業規則、給与規則など諸規定類の整備・役員会開催、運営に関すること・各種補助金の申請業務に関すること・不動産の契約等を含む管理全般に関すること・監督官署との折衝、その他総務業務全般・法人関連団体のサポート業務従事する業務の変更の範囲:法人内で定める各業務就業場所の変更範囲:羽生市内の法人各施設
・営業所の運営・管理全般・顧客との契約交渉・管理・人材の採用・育成・管理・営業戦略の立案・実行・売上・予算管理・緊急対応 等変更範囲:変更なし
〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉・オペレーションの効率化、業務フローの構築・システム作りとマネジメントの専任業務・経営陣の一角として、会社運営に参画・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案〈会社の成長性~急速なブランド展開~〉・1年で店舗数2倍を実現した急成長企業・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲:変更なし
○TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国158施設(2024年8月現在) の実績と信頼。※2022年8月1日オープン(定員81名)。・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。・職員50名以上のマネジメント。(労務・業務)※他施設での研修あり。変更範囲:変更なし
弊社三郷営業所勤務にて所長管理業務を行います。主に重機回送を行う運送会社です。運送業および管理業務の経験者を募集します。・顧客管理 ・売上管理・品質管理 ・部門マネジメント詳細は面接時にご説明いたします。★給与は前職での額も考慮します!★業務の変更の範囲:なし
弊社新座営業所にて所長管理業務を行います。主に重機回送を行う運送会社です。運送業および管理業務の経験者を募集します。・顧客管理 ・売上管理・品質管理 ・部門マネジメント詳細は面接時にご説明いたします。★給与は前職での額も考慮します!★業務の変更の範囲:変更なし
○TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国159施設(2024年9月現在) の実績と信頼。※2023年2月1日オープン。・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。・職員50名以上のマネジメント。(労務・業務)※他施設での研修あり。[変更範囲:変更なし]
○TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国159施設(2024年9月現在) の実績と信頼。・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。・職員50名以上のマネジメント。(労務・業務)※他施設での研修あり。[変更範囲:変更なし]
1.財務戦略の策定2.予算編成3.各種契約書作成管理4.事業計画の管理5.財務の仕事全般6.議事録作成等 *変更範囲:変更なし
障がい福祉、児童福祉に基づく、福祉サービス事業運営に携わる業務所沢、入間、狭山、川越、飯能、川口いずれかエリアを担当していただきます。変更範囲:変更なし
・利用者50名~130名に対する介護、支援の陣頭指揮・支援機関、監督官署、ご家族対応・所属職員50名~100名の人事管理・所属施設の施設設備の管理全般・その他、施設運営全般従事する業務の変更の範囲:法人内で定める各業務就業場所の変更範囲:羽生市内の法人各施設
不動産の賃貸(居住用~事業用)、売買、管理全般エリア:川口市(旧鳩ヶ谷市含む)・蕨市・戸田市*わからないことは、どんなことでも聞いてください。 わかりやすく丁寧に教えます。*当社、ホームページをぜひご覧下さい。*経験・宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士・業界経験者 学歴・職歴考慮します。「変更範囲:変更なし」
・予算(案)の策定から、決算書の作成に及ぶ経理業務全般に 関する業務・運営費の請求、各種補助金の申請業務・所属職員(約10名)の指揮・監督に関する業務従事する業務の変更の範囲:法人内で定める各業務就業場所の変更範囲:羽生市内の法人各施設
★学研グループ運営の認可保育園(1~5歳 定員80名)★主な仕事は、保育園の運営とスタッフの育成や指導になります。保護者、地域、行政との連携等、スタッフとのコミュニケーションを通し、愛される園作りをお願いします。★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラムを実施し、一人ひとりに寄り添いながら子どもの主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。★さまざまな学研のコンテンツを利用、遊具・教具を発達年齢に応じ豊富に取り揃え充実した保育環境!研修も充実しています!★実際の園での引継ぎも長くゆっくり出来るので安心です。★履歴書不要な職場見学歓迎!変更範囲:変更なし
★学研グループ運営の認可保育園(0~5歳 定員75名)★主な仕事は、保育園の運営とスタッフの育成や指導になります。保護者、地域、行政との連携等、スタッフとのコミュニケーションを通し、愛される園作りをお願いします。★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラムを実施し、一人ひとりに寄り添いながら子どもの主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。★さまざまな学研のコンテンツを利用し、遊具・教具を発達年齢に応じ豊富に取り揃え充実した保育環境!本社研修も充実、多彩なキャリアアップも目指せます!★履歴書不要な職場見学も大歓迎です!変更範囲:変更なし
★学研グループ運営の認可保育園(1~5歳 定員80名)★主な仕事は、保育園の運営とスタッフの育成や指導になります。保護者、地域、行政との連携等、スタッフとのコミュニケーションを通し、愛される園作りをお願いします。★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラムを実施し、一人ひとりに寄り添いながら子どもの主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。★さまざまな学研のコンテンツを利用、遊具・教具を発達年齢に応じ豊富に取り揃え充実した保育環境!研修も充実しています!★実際の園での引継ぎも長くゆっくり出来るので安心です。★履歴書不要な職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください。変更範囲:変更なし
★学研グループ運営の認可保育園(0~5歳 定員60名)★主な仕事は、保育園の運営とスタッフの育成や指導になります。保護者、地域、行政との連携等、スタッフとのコミュニケーションを通し、愛される園作りをお願いします。★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラムを実施し、一人ひとりに寄り添いながら子どもの主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。★さまざまな学研のコンテンツを利用、遊具・教具を発達年齢に応じ豊富に取り揃え充実した保育環境!研修も充実しています!★実際の園での引継ぎも長くゆっくり出来るので安心です。★履歴書不要な職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください。変更範囲:変更なし
★学研グループ運営の認可保育園(0~5歳 定員70名)★主な仕事は、保育園の運営とスタッフの育成や指導になります。保護者、地域、行政との連携等、スタッフとのコミュニケーションを通し、愛される園作りをお願いします。★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラムを実施し、一人ひとりに寄り添いながら子どもの主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。★さまざまな学研のコンテンツを利用、遊具・教具を発達年齢に応じ豊富に取り揃え充実した保育環境!研修も充実しています!★実際の園での引継ぎも長くゆっくり出来るので安心です。★履歴書不要な職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください。変更範囲:変更なし