★シンシア八事は「短期入所生活介護：最大定員３７名」「通所介護：最大定員４２名」の複合施設です★【◎前職給与保証も可能です◎】一緒に施設を盛り上げてくれる管理者募集中～！！■副施設長候補の主な仕事内容■まずは施設の事を把握して頂く為に相談員業務からスタート！！慣れてきたら副施設長として管理者の業務を学んでいただきます。今まで培ってきた知識や経験を是非シンシアで活かして下さい！スキルアップしたい方、新しいことに挑戦したい方大歓迎です♪「変更の範囲：事業所の定める範囲」
●介護老人保健施設での利用者、入所者の心身状況や生活環境、 本人や家族の希望などを調査してケアプラン作成し、 介護サービスを確保できるように市町村、 事業者との連絡調整を行います。変更範囲：変更なし
訪問介護事業所 ソラスト千種の介護管理職‐管理者・所長・事業所の人員管理や収支管理・事業所内ミーティング・研修の開催・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動・サービス事業者の調整と給付管理業務◇当事業所での訪問手段は車または自転車。自宅から訪問先へマイカーでの直行直帰もＯＫ！◇訪問エリアは事業所から３～５キロ圏内。エリアは相談可な体制です。＊変更範囲：変更なし
施設運営についての業務全般を担当いただきます。スタッフの勤務管理や教育、収支管理等を担当いただきます。チームワークが大切な仕事なので、スタッフみんなが気持ち良く働ける環境作りをお願いします！施設長からのキャリアアップも明確なため、高いモチベーションを持って業務に携わることができます。分野：高齢者福祉サービス：デイサービス２０名、ショートステイ２４名※管理職経験者、生活相談員経験者優遇変更範囲：会社の定める業務
施設長業務経験者のエリア長と施設運営についての業務全般を担当いただきます。スタッフの勤務管理や教育、収支管理等を担当いただきます。チームワークが大切な仕事なので、スタッフみんなが気持ち良く働ける環境作りをお願いします！施設長からのキャリアアップも明確なため、高いモチベーションを持って業務に携わることができます。分野 ：高齢者福祉サービス：デイサービス２０名、ショートステイ２４名※管理職経験者、生活相談員経験者優遇＊変更範囲：会社の定める業務
春日井市の障がい者訪問サービス事業所です。同行援護、行動援護、通院介助や居宅身体まで、春日井市・小牧市・名古屋市守山区周辺で展開しています。当事業所の経営理念は安心で満たされる介助です。今回は、重度訪問の訪問介護職員を募集しています。入浴介助、通院介助、食事介助、口腔ケア等日常生活援助から、食事や洗濯等の家事業務までが支援になります。変更範囲：会社の定める業務＊自主応募の場合、紹介状は不要です。
施設運営についての業務全般を担当いただきます。スタッフの勤務管理や教育、収支管理等を担当いただきます。チームワークが大切な仕事なので、スタッフみんなが気持ち良く働ける環境作りをお願いします！施設長からのキャリアアップも明確なため、高いモチベーションを持って業務に携わることができます。分野：高齢者福祉サービス：デイサービス２０名、ショートステイ２４名※管理職経験者、生活相談員経験者は採用面で優遇「変更範囲：変更なし」
☆障害者総合支援事業所でのデイサービスのお仕事です。≪生活介護≫・日常生活上の支援（食事、排泄、更衣等）、作業支援。・身体機能や生活能力の向上のために必要な援助やレク （ウォーキングやエクササイズ等）を提供。・自宅への送迎もしていただきます※運転免許所持者のみ ≪放課後児童デイ≫・対象は、１８才までの就学児童に対する支援。・学校へのお迎や自宅まで送っていただいたりもします。＊帰宅までの時間帯について、プログラムに従って支援活動 をしていただきます。変更範囲：会社の定める業務
施設長業務経験者のエリア長と施設運営についての業務全般を担当いただきます。スタッフの勤務管理や教育、収支管理等を担当いただきます。チームワークが大切な仕事なので、スタッフみんなが気持ち良く働ける環境作りをお願いします！施設長からのキャリアアップも明確なため、高いモチベーションを持って業務に携わることができます。分野 ：高齢者福祉サービス：デイサービス２０名、ショートステイ２４名※管理職経験者、生活相談員経験者優遇【変更範囲：事業所の定める業務】
介護付有料老人ホーム ソラスト高畑の介護管理職・施設長◆夜勤は基本なし ◆年間休日１２０日以上！東証プライム上場企業の正社員として長期安定して働けるキャリアアップ求人です。・ご利用者様の受け入れ・相談対応・スタッフの採用、教育、労務管理・契約、保険請求、行政対応（消防計画の提出など）・介護業務（入居者の見守り、食事、入浴介助など）＊変更範囲：変更なし
介護付有料老人ホーム ソラスト尾頭橋の介護管理職・施設長◆夜勤は基本なし ◆年間休日１２０日以上！東証プライム上場企業の正社員として長期安定して働けるキャリアアップ求人です。・ご利用者様の受け入れ対応・相談対応・スタッフの採用、教育、労務管理・契約、保険請求、行政対応（消防計画の提出など）・介護業務（入居者の見守り、食事、入浴介助など）＊変更範囲：変更なし
介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。【変更範囲：変更無し】
介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。【変更範囲：変更無し】
介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。【変更範囲：変更無し】
介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。【変更範囲：変更無し】
２０２４年９月オープン児童発達支援事業所の管理者として教室の運営全般に携わっていただきます。個別支援計画の作成、療育スタッフの指導・育成、個別及び小集団による療育のプランニング実施。発達障害を持つ子どもの成長と可能性を伸ばすお仕事です。今後ますます社会から求められるお仕事です。ｇｌｅｅは働く方々の成長を自社の成長と考えます。子供の成長、会社の成長、そしてあなたの成長を共に目指しませんか？（従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）
児童発達支援事業所の管理者として教室の運営全般に携わっていただきます。個別支援計画の作成、療育スタッフの指導・育成、個別及び小集団による療育のプランニング実施。発達障害を持つ子どもの成長と可能性を伸ばすお仕事です。今後ますます社会から求められるお仕事です。ｇｌｅｅは働く方々の成長を自社の成長と考えます。子供の成長、会社の成長、そしてあなたの成長を共に目指しませんか？（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
定員３５名の介護付き有料老人ホーム「メディカルホーム荒子」にて、管理者業務をお願いします。利用者様一人一人に寄り添い、丁寧な個別ケアを目指しています。管理者（候補）として、・営業活動を含め、収支管理（稼働率の向上）・利用者様、ご家族様等の対応。イベントの企画立案。・職員マネジメント等 をお願いします。名古屋市中川区荒子の有料老人ホーム、管理者（候補）の求人です※管理職未経験の場合、役職者としての入職を想定しています。「変更範囲：変更なし」
児童発達支援・放課後等デイサービスの管理業務・個別支援計画の作成・他事業所やご家族との連絡・見学対応や支援相談など＊令和６年２月に新規オープン予定の放課後等デイサービスになり ます。新しい事業所に一緒に働いてくれるスタッフ募集中です。 社内にリハビリ職種多数在籍で専門的な支援を提供しています。「変更範囲：会社の定める業務」＊自主応募の場合、紹介状は不要です。
２０２４年７月に開所したばかりの相談支援事業所です！障がいをお持ちの方が希望する暮らしをおくれるよう、私たちと一緒にサポートして頂くお仕事です。・生活全般にかかわる相談・情報提供やサービスなど利用計画の作成・モニタリング・関係機関との連絡・調整 などの業務専門性が高く、大変やりがいのあるお仕事です。★経験・前歴は問いません ★未経験、ブランクがある方も歓迎変更範囲：変更なし
・要介護状態の高齢者に対するケアープランの作成・相談業務・書類提出（社用車又は自家用車）変更範囲：全ての業務
・共同生活援助（グループホーム）のサービス管理責任者の 募集です。・管理者及びサービス管理責任者の業務となります。・新規事業のため立ち上げからの業務です。＊令和６年１０月～１１月頃オープン予定変更範囲：変更なし
◎グループホームでの介護業務はもちろん、 マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに 生活する支援をお願い致します。 毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に 食事も作っていただきます。・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、 利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。【変更範囲：変更無し】
◎グループホームでの介護業務はもちろん、 マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに 生活する支援をお願い致します。 毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に 食事も作っていただきます。・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、 利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。【変更範囲：変更無し】
◎グループホームでの介護業務はもちろん、 マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに 生活する支援をお願い致します。 毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に 食事も作っていただきます。・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、 利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。【変更範囲：変更無し】
◎グループホームでの介護業務はもちろん、 マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。・ご利用者様の安全を第一に、日常生活が安心して送れる “たのしい我が家”です。・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに 生活する支援をお願い致します。 毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に 食事も作っていただきます。・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、 利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。【変更範囲：変更無し】
◎グループホームでの介護業務はもちろん、 マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。・ご利用者様の安全を第一に、日常生活が安心して送れる “たのしい我が家”です。・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに 生活する支援をお願い致します。 毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に 食事も作っていただきます。・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、 利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。【変更範囲：変更無し】
東証プライム市場上場の４０年目を迎えるセントケアグループとなります。セント中部株式会社の名古屋エリアにあるデイサービスを支援して下さい。キャリアＵＰを目指す方。運営に携わって頂き、一緒に営業所を盛り上げて下さい。【主な業務内容】名古屋市内にあるデイサービスの（営業・業務）支援【営業所】西区：こだまデイサービス中川区：八田デイサービス港区：名南デイサービス（従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務内容の範囲）
サービス提供責任者としてケアマネとの連絡調整やスケジュールの管理、ヘルパーの指導、現場でのヘルパー業務をお願いします。実施地域は千種区・昭和区をメインに事務所から半径３ｋｍ圏内で主に自転車にて活動しています。車の免許は不要です。事務員が常駐しフォロー体制も整えております。またグループのケアマネ事務所も隣接しており情報のやり取りがスムーズなのが特徴です。福利厚生も充実しており、決算賞与、退職金・各種手当・バースデー・リフレッシュ休暇などの休暇制度や各種割引制度もあります。求職者が安心して働ける環境づくりを心掛けています。男女問わず活躍中。 ＊週休２日 日曜固定