所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など警備業界未経験者が8割です。しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募ください。ご自身のスキルを発揮されたい方、リーダーとして活躍したい方など、お待ちしております。 ※詳細は特記事項記載*来期以降出店予定≪福岡・佐賀・長崎≫*社用車あり 変更範囲:変更なし
店舗運営管理全般。売上・在庫・勤怠等の管理・店舗マネジメント。お客様第一主義に徹する従業員達のリーダーとして店舗運営をし全従業員が明るく生き生きと働ける職場環境作りをして頂きます。*転勤の場合、就業場所は九州内各店舗のいずれかになります。・宮崎県 吉尾店(都城市)、加納店・新名爪店・柳丸店(宮崎市 )・鹿児島県 国分店(霧島市)、宇宿店(鹿児島市)・熊本県 画図店(熊本市)、菊陽店(熊本県菊池郡)・大分県 わさだ店(大分市)・福岡県 大野城店(福岡市)、くさみ店(北九州市)※事前に履歴書、職務経歴書、紹介状を本部宛にご送付ください。変更範囲:変更なし
タクシー事業において管理職業務全般・無線配車業務・運行管理業務・事故処理など*タクシー会社勤務5年以上経験者 将来的に会社の中心核として働いて頂く人を希望します。変更範囲:変更なし
タクシー事業において管理職業務全般の見習い・無線配車業務・運行管理業務・事故処理など*未経験者の方でもひとつずつ丁寧に指導していきます。 将来的に会社の中心核として働いて頂く人を希望します。変更範囲:変更なし
主に以下の管理職業務全般を行います・湯の郷グループ内の住宅型有料老人ホームを中心に訪問看護業務 の管理・人員配置オペレーション・売上や人件費管理・組織マネジメント・人材の育成・業務の見直しや進捗管理・ICT化を軸とした生産性向上・外出用務あり(訪問調査や営業)・オンコール対応あり「業務の変更の範囲:会社の定める業務」
湯の郷グループ内の住宅型有料老人ホームの管理業務を行います。・管理職業務全般・売上や人件費管理・組織マネジメント・人材の育成・業務の見直しや進捗管理・ICT化を軸とした生産性向上・外出用務ありなど管理職業務全般となります。「業務の変更の範囲:会社の定める業務」◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
新規開設予定の就労継続支援A型事業所の支援・管理業務個別支援計画の作成や行政とのやり取りなど主なサービス内容は次のとおり・瞬間冷凍食品製造、ECサイトのサイト管理、経理事務職・利用者10名7月1日開始予定変更範囲:会社の定める範囲
◎食品加工工場にて、調理及び食品加工業務(食肉・惣菜等を扱います。)・食肉等の材料の下処理等の調理・調理後、機械を使い冷凍加工またはレトルト加工等を行い保存 ・仕上がった物の梱包作業や出荷業務・品質管理・在庫管理・雇用管理(変更範囲)変更なし
管理業務・工事やイベント時の、警備員の配置・手配教育業務・警備スタッフの教育や指導営業業務・既存顧客への訪問・営業活動・現場打ち合わせ*社有車あり*研修あり(3日:日給8,796円)変更範囲:変更なし
【主な仕事】所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など警備業界未経験者が8割です。しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募ください。ご自身のスキルを発揮されたい方、リーダーとして活躍したい方など、お待ちしております。 ※詳細は特記記載*社用車あり *来期以降出店予定≪福岡・佐賀・長崎≫変更範囲:変更なし
育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材のマネジメントなど営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所長登用を目指していただきます。また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓迎します。(変更範囲)会社の定める業務
育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材のマネジメントなど営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所長登用を目指していただきます。また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓迎します。(変更範囲)会社の定める業務
育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材のマネジメントなど営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所長登用を目指していただきます。また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓迎します。(変更範囲)会社の定める業務
育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材のマネジメントなど営業所長に必要な知識・スキルを学び、営業所長登用を目指していただきます。また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓迎します。(変更範囲)会社の定める業務
管理業務・工事やイベント時の、警備員の配置・手配教育業務・警備スタッフの教育や指導営業業務・既存顧客への訪問・営業活動・現場打ち合わせ*社有車あり*研修あり(3日:日給8,796円)変更範囲:変更なし
1.工場から届く調理済み食材を使って、お弁当の盛付2.盛り付けたお弁当を高齢者宅へ配達3.お客様からの変更や、新規お客様の情報などを専用パソコンへ入力4.翌日の準備、片付け以上が基本業務となります。慣れてきたら、配達コース管理担当など、ステップアップも可能*本格的な調理は無いので、調理師資格は不要です。・社用車(AT軽)あり・業務の変更範囲:事業所の定める業務
当事業のマネージャー候補として、複数事業所のマネジメントを始め、事業拡大に向けた仕組み作り、事業企画をご担当いただきます。・営業活動・部門の運営、売上管理・サービス提供管理・保守・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整・スタッフの採用・指導・育成・研修や離職防止施策などの各種プロジェクトへの参加・介護現場での業務(※研修時のみ)変更範囲:当社の定める業務
*氷川町竜北物産館(直売所)及び特産品加工センターの運営管理 全般及び営業販売*館長の補佐 等 ・施設運営マネジメント業務(企画・指導・調整・予算管理) ・イベント等の立案 ・館長不在時の代理業務(報告及び調整) ・自治体、関係団体等との協議・調整 等(変更の範囲)会社の定める業務◎ハローワークの紹介状が必要です。
*お店の運営全般的な店長職 仕入れ等の管理 キッチンでの調理 ホールでの接客 「変更範囲:変更なし」◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。(自主応募の場合紹介状は不要です。)
◎熊本営業所長・熊本営業所運営に伴う業務全般*配車は本社で行いますので、数値目標や営業はありません。*何らかのマネジメント経験者は採用・賃金を優遇します。*運送業の経験の有無は問いません。*現在の営業所長と一緒に一連の仕事の流れを身に付けます。 マンツーマンで丁寧に仕事を教えます。*一通りの仕事を身につけたら、熊本営業所長をお任せします。 本社でサポートしますのでご安心ください。*緊急時対応の際外出あり:熊本県内(社用車あり)変更の範囲:変更なし
農林水産省本省や地方農政局・農政事務所で勤務頂きます。前職でのご経験やご専門の技術・バックグラウンドをご活用頂き、本省では政策の企画立案、地方農政局等ではその実行を担当します。・農業技術系:農業現場での生産振興やスマート事業など農業技術の普及、新規就農支援など・消費安全系:農畜産物、食品の安全性向上や農薬使用の指導、食品表示の適正化、食育、食品アクセスなど・農業土木・調査計画系:農業用水路や農地の整備、水管理のICT化推進、農村活性化支援など・畜産技術系:畜産物の生産振興・輸出促進、自給飼料の生産拡大、畜産環境対策、低コスト畜舎建築の推進など変更範囲:省の定める業務
*コスマニア店舗の責任者として、仕入・売り上げの管理・商品の陳列・レジ業務・金銭管理・人員管理・スタッフの指導な どを行う。・稀に、ユーマートトクナガ長洲店内でのコストコ商品管理・売り 場管理・仕入れ業務で社用車(ハイエース)使用。 又は店舗間移動があります。「変更範囲:変更なし」◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
○物流センター業務管理の全般に携わっていただく管理職及び 管理職候補の募集です〇当物流センターは、日用品雑貨品の入出荷業務を行っております〇物流センター内での業務としてセンター内全体の収支や業務管理、従業員の教育等を行います*3年以上のマネジメント経験がある方優遇します(役職、業種不問)*倉庫関係のマネジメント経験者は優遇します。*必要に応じて当社県外拠点(佐賀・鹿児島)への出張あり※業務の変更範囲:事業所の定める業務
【主な仕事】所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など警備業界未経験者が8割です。しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募ください。ご自身のスキルを発揮された方、リーダーとして活躍したい方など、お待ちしております。 ※詳細は特記記載*社用車あり *来期以降出店予定≪福岡・佐賀・長崎≫*変更範囲:変更なし
イ)運営管理、病院の方向性などの企画立案 (自院の状況、社会情勢・医療制度の変化を分析し、 企画立案をしていただきます)ロ)人事管理(部下の育成、教育)ハ)医局対応(病院内外)、外部対応(行政等を含む)ニ)財務管理、医事・入社後6ヶ月~1年経過後、 当直業務をお願いする場合があります(月2~3回程度)変更範囲:変更なし◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です
*パン製造、販売店(石窯パン工房)を展開しており、その運営に 付随するお仕事になります。 ・店舗運営管理・予算・日報などの報告書作成 ・パソコンを使用した業務 ・これらに付随する業務*業務の変更範囲:会社の定める業務◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。
○現場改善(生産性・品質)・工程管理・品質管理・原価管理・安全衛生管理・その他、上記に付随する業務「変更範囲:変更なし」*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
総合職(サービス・営業・一般事務)、技術職(農機具・福祉)・金融部門 貯金業務、融資、債権業務・共済部門 共済事業に係る査定、保全業務・購買部門 ガソリンスタンド、資材店舗、自動車・農機 センター、介護、葬祭、生活指導等の業務・営農部門 営農センター、選果場、他事業所での業務*業務の変更範囲:変更なし◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。