【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給４２万円以上、統括支配人昇格後４６万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。統括支配人昇格後、複数館のホテルマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
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【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給４２万円以上、統括支配人昇格後４６万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。統括支配人昇格後、複数館のホテルマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
温泉旅館「竹林庵みずの」（客室数１４）の管理・運営（接客担当責任者／支配人）を行っていただきます。※夫婦等での応募も歓迎します。詳細は求人に関する特記事項を 参照してください。【変更範囲：現時点で変更なし】
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後４２．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？
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【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後４２．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】 半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
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【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
売上管理 数値管理 コストコントロール他部署との連携 フロント業務全般 スタッフ教育スタッフシフト作成 エクセル ワードでの資料作成副支配人クラスの人材＊変更範囲：将来的には、リーダーもしくはサブリーダーとして働いていただくため、１～２ヶ月は料理の配膳や布団をしくなどの業務を学んでいただき、その後、上記内容の業務に就いていただきます。
リゾートホテルのナイトフロント業務をしていただきます。１、予約受付業務（電話問い合わせやインターネットから入る予約 受付業務を行って頂きます）２、ルームサービス業務（フードやドリンクなどお客様からの内線 電話対応を行って頂きます）３、大浴場の清掃業務（大浴場のリネンの交換、補充、清掃を行っ て頂きます）４、朝食準備等（テーブル、食器の準備、レストランの清掃を行っ て頂きます） 【変更範囲：現時点で変更なし】
下記の業務を担当していただきます。チェックイン、チェックアウトの手続き、お客様の対応、電話対応などを行います。フロント業務全般の管理・監督フロントスタッフに対する指導変更範囲：現在、変更なし
当グループホテルでの団体宴会時の接客をお任せいたします。ゆくゆくは宴会サービス部門の仕切りや部下の育成をお願いしたいです。主な業務は以下です。・団体宴会時の接客・食事会場、宴会場の会場セッティング・食器類の準備、後片付け等※旅館やホテルでの接客経験必須※復職を考えている方やブランクのある方、歓迎＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
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当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
サービス企画や人材の育成、また収益管理などのマネジメント業務全般、現場の最前線でバトラー業務をお任せいたします。※バトラー：チェックインからチェックアウトまでお客様の滞在をトータルにサポートする接客業務＊変更範囲：現在、変更なし