◆看護業務全般・ふるさと病院 認知治療病床 45床 看護師 20数名で対応 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲:変更なし」
◆看護業務全般・老人保健施設アルカディア氷見 入所者100床(2か所の棟に分かれており各50床) 看護師 12名で対応 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲:変更なし」
*介護老人保健施設入所者に対する看護業務 ・処置全般、点滴、内服の与薬、採血、 受診付き添い、介護補助、バイタルチェック 等 ・入所者定員 100名、看護スタッフ 16名◆2022ユースエール認定企業です。 「若者雇用促進法」に基づき、若者・未経験者の採用育成に積極 的で、しっかりと育て上げかつ育児休暇や有給休暇などの管理体 制が優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて 下さい。 「変更範囲:変更なし」
デイサービス(定員20名)の看護業務全般及び介護業務全般。利用者様の健康管理、バイタル測定、入浴介助、送迎など。送迎は氷見市や高岡市伏木方面が中心で社有車使用。(ワンボックス・軽四 AT車)【変更範囲:変更なし】※面接希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。
*利用者10名以下の少人数デイサービスにおいての利用者様(高 齢者)のバイタルチェック、機能訓練 送迎・食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなどのデイサービスの業務全般をお任せします ※1日の利用者数は10名以下です。(10名定員) 「変更範囲:変更なし」
*デイサービス施設においての看護業務 ・利用者の健康管理や内服管理 ・機能訓練や医療面での相談指導 「変更範囲:変更なし」 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けてください。
*介護老人保健施設入所者に対する看護業務 ・処置全般、点滴、内服の与薬、採血、 受診付き添い、介護補助、バイタルチェック 等 ・入所者定員 100名、看護スタッフ 14名◆2020ユースエール認定企業です。 「若者雇用促進法」に基づき、若者・未経験者の採用育成に積極 的で、しっかりと育て上げかつ育児休暇や有給休暇などの管理体 制が優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて 下さい。 「変更範囲:変更なし」
◎看護業務全般・老人保健施設 入所者100床(2か所の棟に分かれており各50床) 看護師12名で対応 夜勤は看護職1人、介護職4人で対応・ふるさと病院 認知症治療病床45床 看護師18名で対応 夜勤は看護職1人、介護職2人で対応※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲:変更なし」
*サービス利用者の健康管理・補助 (食事・入浴・排泄・レクリエーション・日常生活の援助) デイサービス定員 30名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲:変更なし」
*サービス利用者の健康管理・補助 (食事・入浴・排泄・レクリエーション・日常生活の援助) デイサービス定員30名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さ い。 「変更範囲:変更なし」
デイサービスにおいての *バイタルチェック *機能訓練等の看護業務全般 「変更範囲:変更なし」 ※応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を 受けてください
*氷見市内を社有車(AT車)で訪問し、在宅での 看護サービスを提供します。・バイタルサインや身体観察を行いながらの健康チェック、 内服管理、座薬等の薬剤投与、点滴。・一人暮らしの方や精神疾患の方々へのコミュニケーション 援助、四肢の運動、歩行練習、嚥下体操などのリハビリ。 ・排泄介助(オムツ交換、トイレ誘導など)・清潔介助(入浴介助、清拭など)・介護者の負担軽減、介護相談、安否確認 最期の看取り、記録の入力など。 「変更範囲:変更なし」
*健康教室(氷見市の委託)利用者のバイタルチェック・体調管理 ・健康体操などの軽体操及び見守り 「変更範囲:変更なし」※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい。
*入居者の看護 ・入居者の経過観察及び健康管理に関する業務 (血圧測定等) ・医師の指示に基づく治療の実施等 ・その他応急処置等 【変更範囲:変更なし】 ホーム入居者 50名 ショートステイ利用者 20名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。