◆看護業務全般・ふるさと病院 認知治療病床 ４５床 看護師 ２０数名で対応 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲：変更なし」
◆看護業務全般・老人保健施設アルカディア氷見 入所者１００床（２か所の棟に分かれており各５０床） 看護師 １２名で対応 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲：変更なし」
＊介護老人保健施設入所者に対する看護業務 ・処置全般、点滴、内服の与薬、採血、 受診付き添い、介護補助、バイタルチェック 等 ・入所者定員 １００名、看護スタッフ １６名◆２０２２ユースエール認定企業です。 「若者雇用促進法」に基づき、若者・未経験者の採用育成に積極 的で、しっかりと育て上げかつ育児休暇や有給休暇などの管理体 制が優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて 下さい。 「変更範囲：変更なし」
デイサービス（定員２０名）の看護業務全般及び介護業務全般。利用者様の健康管理、バイタル測定、入浴介助、送迎など。送迎は氷見市や高岡市伏木方面が中心で社有車使用。（ワンボックス・軽四 ＡＴ車）【変更範囲：変更なし】※面接希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。
＊利用者１０名以下の少人数デイサービスにおいての利用者様（高 齢者）のバイタルチェック、機能訓練 送迎・食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなどのデイサービスの業務全般をお任せします ※１日の利用者数は１０名以下です。（１０名定員） 「変更範囲：変更なし」
＊デイサービス施設においての看護業務 ・利用者の健康管理や内服管理 ・機能訓練や医療面での相談指導 「変更範囲：変更なし」 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けてください。
＊介護老人保健施設入所者に対する看護業務 ・処置全般、点滴、内服の与薬、採血、 受診付き添い、介護補助、バイタルチェック 等 ・入所者定員 １００名、看護スタッフ １４名◆２０２０ユースエール認定企業です。 「若者雇用促進法」に基づき、若者・未経験者の採用育成に積極 的で、しっかりと育て上げかつ育児休暇や有給休暇などの管理体 制が優良であると厚生労働大臣が認定した企業です。 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて 下さい。 「変更範囲：変更なし」
◎看護業務全般・老人保健施設 入所者１００床（２か所の棟に分かれており各５０床） 看護師１２名で対応 夜勤は看護職１人、介護職４人で対応・ふるさと病院 認知症治療病床４５床 看護師１８名で対応 夜勤は看護職１人、介護職２人で対応※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲：変更なし」
＊サービス利用者の健康管理・補助 （食事・入浴・排泄・レクリエーション・日常生活の援助） デイサービス定員 ３０名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。 「変更範囲：変更なし」
＊サービス利用者の健康管理・補助 （食事・入浴・排泄・レクリエーション・日常生活の援助） デイサービス定員３０名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さ い。 「変更範囲：変更なし」
デイサービスにおいての ＊バイタルチェック ＊機能訓練等の看護業務全般 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を 受けてください
＊氷見市内を社有車（ＡＴ車）で訪問し、在宅での 看護サービスを提供します。・バイタルサインや身体観察を行いながらの健康チェック、 内服管理、座薬等の薬剤投与、点滴。・一人暮らしの方や精神疾患の方々へのコミュニケーション 援助、四肢の運動、歩行練習、嚥下体操などのリハビリ。 ・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導など）・清潔介助（入浴介助、清拭など）・介護者の負担軽減、介護相談、安否確認 最期の看取り、記録の入力など。 「変更範囲：変更なし」
＊健康教室（氷見市の委託）利用者のバイタルチェック・体調管理 ・健康体操などの軽体操及び見守り 「変更範囲：変更なし」※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい。
＊入居者の看護 ・入居者の経過観察及び健康管理に関する業務 （血圧測定等） ・医師の指示に基づく治療の実施等 ・その他応急処置等 【変更範囲：変更なし】 ホーム入居者 ５０名 ショートステイ利用者 ２０名 ※面接希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けて下さい。