従業員２３０名規模の会社の管理業務（総務、人事労務、会計経理、法務、情報システム）を担当する管理部というセクションの部長職を募集しています。会社の規模が拡大する中で、これまでの業務のやり方を見直してきている途上で前職の部長が定年を迎えるため後任を探しています。ＤＸ化を進めるながら業務品質の向上と効率化を進めることが喫緊の課題となっています。担当業務は多岐に亘っていますが実務はスタッフが把握していますので概要がわかっていればそちらの方面は何とかなると思います。むしろ、組織として、そして全社としての課題設定と、世の中の最新サービスに広くアンテナを張り、それらを参考にしながら、諸課題に対して解決策を立案することが主な仕事になります。※変更範囲：会社の定める業務
下記をはじめとした総務業務全般が円滑に進められるよう、マネジメントを行っていただきます。・採用、人事配置、人事評価・労務管理、給与計算・安全衛生管理・社内規則の改編、法令改正対応・グループ会社や社内外の関係者との折衝＊将来的には更なるキャリアアップを目指していただけます。＊総務、人事実務のご経験がある方を募集いたします。【検索ワード：明電システムソリューション・管理職】変更範囲：会社の定める業務全般
当社の今後の社業の発展とさらなる飛躍のために、新たに人事管理者を据え置くことになりました。それにあたり、現在ある人事評価の改善及び、社員の採用・教育に当たる基盤を一から一緒に考えて作り上げ、それを当社にとってより良い運営をしていただける方を募集しております。中小企業ですので、あれこれ細かな仕事もありますが、今までの経験を活かして、力を貸していただける方お待ちしております。基盤構築という大変な業務ですが、営業戦略と同等の位置付けで取り組んでいく、重要な仕事です。今までの経験を活かし、会社の発展に貢献していただける方、お待ちしております。
弊社の総務・人事・経理を束ね、会社運営を取りまとめていただきます。・人事評価、勤怠管理・社有物件管理、対外応対・月次収支及び年次決算対応、予算実績管理・取締役会、株主総会の書類作成及び手配大企業ではないので、いろいろな業務を経験でき、やりがいがあります。今までの経験を活かし、会社の発展に共に貢献いただける方、お待ちしております。
以下の総務業務全般を部門メンバー４名と共に取り組んでいただきます。主な業務は、株主総会運営に関する業務、規程およびマニュアル管理、備品管理、健康管理業務、新規取引申請業務、保険に関する業務などです。・変更範囲：当社の定める業務
当社の今後の社業の発展とさらなる飛躍のために、新たに人事管理者を据え置くことになりました。それにあたり、現在ある人事評価の改善及び、社員の採用・教育に当たる基盤を一から一緒に考えて作り上げ、それを当社にとってより良い運営をしていただける方を募集しております。中小企業ですので、あれこれ細かな仕事もありますが、今までの経験を活かして、力を貸していただける方お待ちしております。◇ゆくゆくは管理者として、課のマネジメントをしていただける方の募集となります。
総務、人事、庶務の事務及び管理補佐・ゆくゆくは管理候補者として、課の業務のマネジメントをしていただける方の募集となります。・中小企業ですので、あれこれ細かな仕事もありますが、今までの経験を活かし、会社の発展に共に貢献いただける方、お待ちしております。【変更の範囲：変更なし】◇ハローワークの紹介状が必要です。
中小企業ですので、細かな仕事もありますが、勤怠管理などの労務管理のほか、就業規則などの社内規程の運用や改定、労働基準法、労働安全法などの法律の変更にともなうコンプライアンス対応など、総務、労務、庶務に関連した事務及び管理補佐が、主なお仕事です。 ご経験に合わせた業務から始め、徐々に業務の幅を広げていただければと考えています。ゆくゆくは管理候補者として、課の業務のマネジメントをしていただける方を募集しています。【変更の範囲：変更なし】
＊ホテル業務全般を担当していただきます。 チェックイン／アウト対応 電話・お客様への対応 ＰＭＳ・ＯＴＡ・売上集計管理 施設内の維持管理 その他ホテル営業に付随する管理業務＊海外からのお客様も宿泊しますので、英語・外国語（中国語）を 使う仕事です。 ※ホテル業界のビジネス用語が話せたら大丈夫です。【変更範囲：変更なし】
主な業務内容勤怠管理、給与管理、労務手続・全社員の勤怠データのチェック（キングオブタイム使用）・給与計算に必要なデータの取りまとめ※給与計算は社労士事務所に委託しています。・従業員の労務に関わる諸手続※届出等は社労士事務所に委託しています。
＊ホテル業務全般を担当していただきます。 チェックイン／アウト対応 電話・お客様への対応 ＰＭＳ・ＯＴＡ・売上集計管理 施設内の維持管理 その他ホテル営業に付随する管理業務＊海外からのお客様も宿泊しますので、英語・外国語（中国語）を 使う仕事です。 ※ホテル業界のビジネス用語が話せたら大丈夫です。【変更範囲：変更なし】
・衛生管理者業務（衛生委員会運営／議事録作成／職場巡視など）・商品登録（指定フォーマットへの入力）・販売データや売上実績などに関するデータ抽出、管理・荷受け、発送業務、請求書発行、備品管理 など※変更範囲：派遣先の定めによる業務
社員一人ひとりの可能性を引き出し、活躍できる環境と風土をつくるお仕事です。・人事企画 社員がやる気や意欲を発揮できる仕組みをつくる・労務管理 社員が働きやすいサービス、環境を提供する・採用 会社が求める人材を獲得する・教育 社員の能力開発を通じて活躍をサポートする適性や経験を考慮致します。【変更範囲：変更なし】
１．院内での健康診断関連事務処理（電話やメール受付、入力、案 内発送等）２．企業内での健康診断（健診車で会社に出向いて会議室等で実施 ）３．ＰＣ（健診システム）を使ったデータの入出力４．健康診断の営業業務５．院内での健康診断項目サポート（身長、体重、視力、聴力や案 内及び誘導）６．その他、多種書類処理全般 ※業務の移動手段は社用車利用が多いです。〔変更範囲：変更なし〕
１．院内での健康診断関連事務処理（電話やメール受付、入力、案 内発送等）２．企業内での健康診断（健診車で会社に出向いて会議室等で実施 ）３．ＰＣ（健診システム）を使ったデータの入出力４．健康診断の営業業務５．院内での健康診断項目サポート（身長、体重、視力、聴力や案 内及び誘導）６．その他、多種書類処理全般 ※業務の移動手段は社用車利用が多いです。（変更範囲：変更なし）
コンタクトセンターの産業保健師業務◎従業員への健康管理に関する業務を行っていただきます・従業員との面談・メンタルヘルス対策、対応・ストレスチェック対応・産業医との連携・健康に関するイベント、セミナーの実施・各チームの巡回 等 変更範囲：変更なし
ゴルフ場の総務・経理業務 ・社会保険手続き全般 ・人事・労務関連業務 ・役所等提出書類の作成 ・本社提出経理データの作成 ・経費精算・入出金管理（業務の変更範囲：変更無し）
◆ニドムの美しい森に佇むホテルやゴルフ場で利用される 食材や資材、商品等の発注、仕入、管理業務担当 ・食材や資材等の材料、消耗品の発注、仕入業務 ・仕入先の開拓業務（食材や資材等の新規開拓） ・在庫管理、棚卸し業務 等 ・冬期間：ホテル又はスキー場での業務 （出向の可能性があります：本人との相談） ☆自然豊かなこの土地で一緒に働いてみませんか☆ ★部門を超えて助け合いながら働いています。様々な 仕事が経験でき、キャリアアップができる職場です！★
健康経営優良法人の取得を目指し、主として社内の健康経営に関する業務を実施いただきます。※下記業務から少しずつお任せします・健康診断手配・有給休暇取得管理・残業時間管理・ストレスチェックの実施・エンゲージメントサーベイの実施・衛生委員会運営・休業、休職者対応・他、健康経営に関わる業務全般※別途、給与対応、社会保険対応等の基本的な労務業務についても分担してご対応いただく予定です 変更範囲：会社の定める業務
■募集背景：次世代を見据えた、社内体制強化のため■募集概要【人事業務】人員採用の企画・運営（新卒、中途、派遣）／入退社等の関連業務／給与・賞与計算業務／各種研修の企画・運営／人事評価業務／社会保険等の関連業務 等【総務業務】社内規程の管理・改廃／設備等の資産の維持管理／備品発注、補充管理／契約書管理・改廃／各種許認可・変更届の申請／社内書類作成（稟議書）／社宅・寮入退去の関連業務 等【労務業務】勤怠管理（勤怠システム、法改正、３６協定等）の関連業務／健康診断関連業務／福利厚生（持株会、財形貯蓄等）の関連業務／年末調整関連業務 等◇ハローワークの紹介状が必要です。【変更範囲：変更なし】
＊管理職候補として以下の業務に従事していただきます。・ホテル業務全般・ホテル内での接客業務全般（フロント、レストランなど）・ホテル運営にかかる企画、営業、経営戦略・支配人、副支配人、各部所長候補に関する業務全般※制服貸与あり＊業務の変更範囲：変更なし
鹿児島県内製造業（主に食品・電子・機械・物流）向けの法人営業※企業の求人ニーズに合わせて派遣サービス（日本人・外国人）及び特定技能外国人活用の提案、既存の派遣スタッフ増員対応。新規開拓・派遣スタッフ採用及び管理業務プレゼン資料・見積書・求人媒体・契約書作成（専用ソフト有）応募者面接～職場見学同行～安全衛生教育～入社立会い送迎車の段取り、勤怠管理、職場巡回、スタッフからの相談対応通訳社員（ベトナム・ネパール）との連絡調整特定技能外国人の採用・支援に関する業務（ＷＥＢ面接・空港送迎・銀行役所等へ通訳と同行）※無償貸与品：社用車（自宅持ち帰り可能）、スマホ、ノートＰＣ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
【具体的な仕事の内容】・中途・新卒採用（面接の設定や入社までのサポート、応募者管理）等・社内研修の企画及び実施／昇給・賞与等の立案及び実施・人事考課の取りまとめ・人事関係の制度・方針の立案及び維持改善・地域の団体や学校と連携した地元貢献活動（インターンシップ受入やマナー講師対応等）・契約書の管理、派遣会社様への対応・就業規則等の諸規程整備・運用・改廃・慶弔関係業務（会社香典、供花、弔電等）／勤怠管理など◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
【雇入れ後】＜労務＞労務管理全般 給与計算（給与大臣使用）、年末調整、勤怠・有給管理、社会保険手続、安全衛生管理など※社会保険等は社労士と提携して行います＜経理＞小口現金管理、経費精算・振込処理、仕訳入力（マネーフォワード使用）など※月次年次決算業務は税理士で行います＜総務＞出張手配、社内備品設備管理、その他総務業務【変更の範囲】会社内での全ての業務
【焼肉きんぐの店長候補】・三郷店、春日部店、久喜店、新座ひばりが丘店の いずれかの店舗へ配属・売上管理・接客・店舗従業員の採用と教育、シフト管理Ｃ・食材の仕込み・発注、調理・各種数値マネジメント・店舗研修のほかＦＣ本部からの研修もあり【仕事の変更範囲：特記事項参照】
フロント業務・接客＊チェックイン・チェックアウト・キャッシャー業務、ＰＣ業務、電話対応等、フロント業務全般を担当していただきます。＊ホテルの宿泊管理システムを使って業務を行います【変更範囲：変更なし】
●管理部門の経理業務経験者を募集します。●経理事務の日程事務と月次、年次決算事務が遂行できる方歓迎。●会計ソフトは勘定奉行を使用します。●管理部門の総務的な業務も一部業務を実施していただきます。変更範囲：変更なし
神鉄食彩館各店における店舗責任者のお仕事です。開店前商品出し、営業中補充・陳列、発注、在庫管理売上・粗利・経費数値管理、販売計画など【変更の範囲】当社の定める各種業務・新開地店：神戸市兵庫区大開通１－１－１・北鈴店：神戸市北区甲栄台４－１－１３・西鈴店：神戸市北区北五葉１－１－１・岡場店：神戸市北区藤原台中町１－１・谷上店：神戸市北区谷上東町１－１・落合店：神戸市須磨区西落合５－１３ おちあいプラザ内上記店舗いずれかでの就業になります。
・発注書、請求書対応処理補助・各種ファイリング・来客対応・電話対応・備品管理、発注・健康診断、福利厚生業務・社員寮管理・在留資格申請関係・その他庶務全般変更範囲：変更なし