本社での事務長としての業務をお任せいたします！・一般スタッフへの指導・研修・業務改善・品質管理・資料作成など変更範囲：変更なし
障がいを抱える方に対して、適切なケアや支援を提供できるようサービスの内容や品質を管理したり、関係者との連携や調整、職員の育成を行います。【業務内容】・個別支援経計画の作成・モニタリング・利用者に対するアセスメント・面接・職員に対する技術的な指導や助言【変更範囲：会社の定める全ての業務】
・利用者や家族の相談対応・外部機関との連絡、調整・法人内事業所との連絡調整・担当者会議への参加調整・カンファレンス、研修、 委員会活動等の事業所運営に必要な管理業務・事業計画作成、収支の目標管理 など※パワーリハビリ、認知機能向上プログラムを提供し、 ＡＤＬや生活行為全般を支援します。 変更範囲：本人の適性等により変更の可能性あり
＊グループホームサビ管として必要な業務及び法人として必要な 業務※外出時は社用車使用変更範囲：法人の定める業務の範囲内で変更の可能性あり
＊施設管理業務を行う事務長の補佐・人事労務管理（社保・雇保等の事務手続き含む）、設備の修理・修繕対応、対外的な折衝など施設全般の運営管理を行います。 ＊１年更新ですが、賃金や福利厚生は正社員と同待遇です。＊１年後の契約更新の際に正社員登用の予定※会社カレンダーによる週４０時間以内勤務※外出時は公用車を使用します変更範囲：変更なし
※リハビリに特化したデイサービス（１日型・半日型）の管理業務１・運営管理 ２・介護サービスの質の管理 ３・人材の育成及びマネジメント業務 ４・収支の管理 ５・外部関係者との調整等※メンバーとの月１回の１オン１ミーティング（定期面談）で仕事や成長の目標管理※マネジメント業務に専念できる環境を整えています。※社内外の研修にてマネジメントスキルを高めるサポートをしています。※未経験者でもマネジメント業務に関心のある方は大歓迎です。※業務変更範囲：変更なし
管理者業務に従事します。＊通院・緊急時対応＊利用料請求等の事務＊老人ホーム内での生活介護＊主に食事準備、調理、排泄、身の回りのお世話等＊食事の材料の買い物もあるため、普通免許が必要となります。＊利用者は１７名で、１～３名の介護スタッフで対応します。※業務で社用車（ＡＴ車）を使用します。「変更範囲：法人内のすべての業務」
障がい者を抱える方に対して、適切なケアや支援を提供できるようサービス管理責任者の補佐として従事【業務内容】・個別支援計画の作成・モニタリング・利用者に対するアセスメント・面接・職員に対する技術的の指導や助言【変更範囲：会社の定める全ての業務】
施設課にて勤務〇主な業務・病院内の施設管理、修繕業務・空調機のフィルター清掃や施設内外の清掃など※外出業務があるため車の運転が出来る人（ＡＴ車）※仕事の内容の詳細についてご不明な点がございましたら、面接時 にお聞き下さい変更範囲：変更なし
デイサービス全般補助職員シフト管理ケアマネージャーとの全般やりとりサービス担当者会会議送迎業務 など※社用車有変更範囲：会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり