訪問看護ステーション管理者・訪問看護ステーションの管理業務・訪問看護業務・請求業務・関係機関との連携等変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」の施設管理者（有料管理者）のお仕事です。【主な業務内容】・勤怠管理、労務・請求書業務・来客、電話対応・入居相談、見学対応・行政管理業務・福祉用具管理業務・施設管理【変更範囲：変更なし】
≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。＜主な仕事内容＞・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整・新人ケアマネの育成・指導※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般
就労後はサービス付き高齢者向け住宅「グリーンライフとんがりやま」の施設長（管理者）を目指していただきます。施設の運営全般を担い、施設の管理業務を行っていただきます。企業理念である「寄り添う介護」の実践をし、質の高いサービスを提供できる施設作りを目指していただきます。＜主な業務内容＞・入居者の入居に関わる管理（入居前・契約・退去時業務等）・入居者に関わる業務・入居者の介護に関わる調整・入居費用の請求業務・職員の勤務管理・職員への業務指示・施設全般の運営管理・施設内の設備管理 等々「変更範囲：変更なし」
就労後はサービス付き高齢者向け住宅「グリーンライフとんがりやま」の施設長（管理者）を目指していただきます。施設の運営全般を担い、施設の管理業務を行っていただきます。企業理念である「寄り添う介護」の実践をし、質の高いサービスを提供できる施設作りを目指していただきます。＜主な業務内容＞・入居者の入居に関わる管理（入居前・契約・退去時業務等）・入居者に関わる業務・入居者の介護に関わる調整・入居費用の請求業務・職員の勤務管理・職員への業務指示・施設全般の運営管理・施設内の設備管理 等々「変更範囲：変更なし」
利用者さんに適切なサービスが提供されるよう、■個別支援計画の作成、サービス提供プロセスの管理■利用者さんとの定期的な面談■自立した日常生活が送れるように希望や課題のヒアリング■それらを元に、支援内容を考える■作業指導員やスタッフとミーティングを行い、スタッフに対する技術的な指導やサポート、助言を行う○全体を引っ張っていく存在として活躍できます。※無資格者は、採用後に研修を受講して、資格を取得していただきます。資格取得（費用全額会社負担）をサポートします。変更範囲：会社の定める業務
＊通所介護施設「デイサービス宮路やまの湯」での・施設長（管理者）候補として勤務をしていただきます。企業理念である「寄り添う介護」の実践をし、利用者様に愛される施設作りを目指していただきます。「変更範囲：変更なし」※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。
＊通所介護施設「デイサービス宮路やまの湯」での・施設長（管理者）候補として勤務をしていただきます。企業理念である「寄り添う介護」の実践をし、利用者様に愛される施設作りを目指していただきます。「変更範囲：変更なし」※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。
グループホームにおける事業所運営（従業員の管理、調整業務など）やご利用者様からの相談対応などの管理業務その他、食事・入浴・排泄介助やレクリェーションといった高齢者介護業務全般変更範囲：変更なし※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。
・福祉センターの運営管理統括・職員の指揮監督【変更範囲：変更なし】※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付を受けてください
１．障害者福祉事業の店舗運営全般の補佐２．営業、新企画開発・運営管理など３．梱包・検品・清掃、農作業、データ入力の業務サポート＊介護、介助及び夜勤はありません＊介護、福祉未経験の方歓迎！●施設名称は、“ｓｅｌｆ―Ａ・１５１Ａ福光（セルフエー イチゴイチエ フクミツ）”です【変更範囲：変更なし】※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付を受けてください