○職業支援業務全般・就労支援Ｂ型「ワークスペースきしゃば」または徒歩３分の 「しごと工房はな」でのお仕事になります。・利用者様に寄り添いながら各作業の補助、お手伝い。＊月１回、１時間程度のミーティングがあります。＊社用車使用あり（ＡＴ車）＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
○社会福祉士 ・相談援助業務及び入退院支援業務 ・その他付随する業務○精神保健福祉士 ・相談援助業務及び入退院支援業務 ・その他付随する業務変更範囲：法人の定める業務
◎当社は株式会社アウトソーシングの特例子会社です。◎障がい者従業員の支援を行っていただきます。 ・従業員の定着支援 ・安全衛生・健康管理 ・業務支援 ・採用業務 ・拠点管理※変更範囲：その他障がい者従業員の支援等および管理・事務を含めた会社の定める業務
居宅介護支援事業所にて、下記の業務をお願いします。・ご利用者様やご家族からの相談受付・ケアプランの作成・ご利用者様宅への訪問未経験の方でも大歓迎です。スタッフが丁寧に指導致します。※自家用車使用（ガソリン代別途支給）※社用車の使用も可【変更範囲】事業所の定める業務
・障害福祉サービスにおけるサービス等利用計画作成・相談支援事業におけるその他業務全般株式会社 千広が運営する【相談支援事業所ＣＯＣＯ鹿】では、相談支援専門員として、ご利用者やご家族の戸惑いや不安、悩みに真剣に寄り添って下さる方を募集しています。パートさんも同時募集中！「業務の変更範囲：事業所の定める業務」
〇相談支援事業所にて障がい者の支援計画を作成します。※社用車使用（ＡＴ車）＊相談支援事業所は現在２名が従事＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
◎当社は株式会社アウトソーシングの特例子会社です。◎障がい者従業員および外来相談者に向けた心理支援を行っていただきます。１障がい者従業員の心理支援 社員の個別面談の実施、記録の作成・管理等、従業員の健康管理に関わる業務／関係各所との連携、コンサルティング／研修の企画・実施／人事・採用業務／その他関係事務全般２外来相談者の心理支援 心理カウンセリング・検査の実施、記録の作成・管理／関係各所との連携、広報業務／研修の企画・実施／人事・採用業務／その他関係事務全般※変更範囲：変更なし
○日々の医療機関の連携業務、入所時の医療機関連携など○その他利用者に必要な連携・サポート業務＊夜勤・調理はありません。お昼専門です！＊育児中の方も安心して下さい。急なお休みも対応できます。＊ご家庭の事情に配慮したシフトで歓迎します！＊ブランクのある方もＯＫです。丁寧に研修いたします。＊お子様の行事優先ＯＫ！◆複数メンバーと一緒に安心して従事できます□資格や経験は問いません。＊業務の変更範囲：変更なし
○職業支援業務全般・就労支援Ｂ型「ワークスペースきしゃば」または徒歩３分の 「しごと工房はな」でのお仕事になります。・利用者様に寄り添いながら各作業の補助、お手伝い。＊月１回、１時間程度のミーティングがあります。＊社用車使用あり（ＡＴ車）＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
○高齢者やその家族からの相談に応じ、ケアプラン作成などのマネジメント業務を行います。※業務の変更範囲：事業所の定める業務
○鹿児島市内に展開する複数の障がい者向けグループホームを巡回 ご利用者様の相談援助や生活援助を行います。 ご利用者様が安心して暮らせるよう支援をしていきます。・各グループホームを巡回し、利用者の安否確認や生活状況の 確認をしていただきます。・利用者からの相談ごと等、話を聞きサポートを行っていきます。・業務に付随する書類作成・受診同行などご利用者様に必要な支援・その他福祉に付随する業務をしていただきます。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」
【主体性を活かしたケアと働くスタッフを豊かに、利用者様や働く人を支える『ＡＣＧ』です。】【業務内容】居宅介護支援事業所にて介護保険やケアプランなど専門性の高い知識を活かしながらマネジメント業務もお任せいたします。主任ケアマネも目指せます。●ご利用者様やご家族様からの相談窓口●ケアプランの作成・ご利用者様宅への訪問●ケアマネやケアスタッフへの育成及びサポートなど＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
○介護施設や訪問看護事業所、訪問介護事業所などで、マネジメント業務を経験された方のみの募集介護保険やケアプランについての高い専門性と経験値を当社で発揮してみませんか？居宅介護支援事業所にて、下記の業務をお願いします。・ご利用者様やご家族からの相談受付・ケアプランの作成・ご利用者様宅への訪問・ケアマネや同法人ケアスタッフへの育成及びサポート＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
＊１日８時間、年休１５７日＊居宅介護支援事業所にて、下記の業務をお願いします。・ご利用者様やご家族からの相談受付・ケアプランの作成・ご利用者様宅への訪問など入社すぐの出勤は育成担当によるＯＪＴ研修（１～５日）に参加していただき、スムーズに仕事がスタートできるようシステムの使い方や介護技術を学んでいただきます。入社後も資格取得支援制度や研修制度でキャリアアップを支援しております。※ケアマネ更新研修受講料は会社負担いたします
※高齢者や障がいをお持ちの方からの相談業務※家族に代わる各サポート（医療機関への付き添い、手続きの代行等）＊エリア：鹿児島市内及び近郊変更範囲：変更なし
○相談支援専門員として、利用者・保護者との面会を行い、サービ ス等利用計画を作成する。（地方自治体の社会福祉協議会が主催する相談支援従事者研修の修 了必須）〇その他関係機関（行政・福祉事業所等）と連携を図り、利用者の みなさまのニーズに沿った福祉サービス利用を支援する。＊社用車使用（ＡＴ車）＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
○相談支援専門員の補助業務（アシスタント）をしていただきます。相談支援専門員と同席のもと、利用者・保護者との面会を行い、サービス等利用計画を作成する。（地方自治体の社会福祉協議会が主催する相談支援従事者研修の修了必須）〇その他関係機関（行政・福祉事業所等）と連携を図り、利用者の みなさまのニーズに沿った福祉サービス利用を支援する。〇経験を積んで、今後は相談支援専門員として働いていただきます。＊社用車使用（ＡＴ車）※業務の変更範囲：事業所の定める業務
所属する施設において、利用者様の相談支援・支援業務を行っていただきます。（相談業務、作業補助、送迎、レクレーション活動、事務作業等）＊仕事をしながら５人に１人は精神疾患を発症する、現代社会において無視できない問題に対処できるスキルと人脈が身につきます。 将来、家族や友人の悩みに対処できるようになります。＊起案書を使って、業務の改善案を提案することも出来ます。＊組織学に基づいて働くことで、個人の感覚で働くのではなく、 組織全体を見渡して働き方を考えられるようになります【業務の変更範囲：事業所の定める業務】