介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。（変更範囲：介護に関係するその他職種）■１日の流れ（例） 【９：００】自宅から直行でＡ様宅へ訪問、モニタリングの実施。→【１１：００】Ｂ様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。→【１４：００】Ｃ様のサービス担当者会議に参加し、参加者との意見交換を行う。→【１６：００】事務所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。→【１８：００】退勤
千代田区指定管理制度による特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務・入居者様のケアプラン作成・入居者様、ご家族様との面談・サービス担当者会議の開催等
居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務全般＊新規相談・面接、訪問調査、ケアプラン作成＊モニタリング訪問、給付管理業務など変更範囲：変更なし
居宅介護相談センターでのケアマネジャー業務令和６年１月より在宅勤務を導入・ケアプランの作成・訪問調査・認定調査・相談業務など（変更範囲：変更なし）※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。
特別養護老人ホームでのご入居者について、ケアプランを作成いただきます。ご本人の状況をモニタリングし、ご本人やご家族の希望を伺いながら、一人ひとりに合うケアプランを作成することで、施設での生活を支援する業務です。＊平均介護度：４．０＊入居定員 ：１０４名（従来型特養）変更範囲：法人内の全ての業務
■仕事内容■・在宅での介護や在宅生活に関してのお困りごとや希望についての聞き取り。課題分析（アセスメント）の実施。・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成。・介護サービス提供事業者への連絡や調整の実施。・サービスがケアプラン通りに行えているか、また適切な支援が行われているかの確認。（モニタリング）・要介護認定の申請手続きの支援や高齢福祉サービス（タクシー券など）の利用支援。・認定調査の実施。〔変更範囲：変更なし〕
特別養護老人ホームのケアマネ業務です。新体制のメンバー募集しています。【業務内容】・ケアプランの作成・管理・施設に入居されている方の状態管理、相談、助言対応・ご家族からの相談、助言対応・心身の状況等に応じ適切なサービスを利用できるよう様々な 他職種との連携や調整 など変更範囲：当施設の定めるすべての業務
地域密着特定施設「リハモードホーム」でのケアマネージャー業務をお願い致します。「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など、ケアマネージャー・介護支援専門員としての業務をお願い致します。・ご入居予定の方へのアセスメント・ケアプランの作成、説明、実施・ご家族への説明、ケアプランの見直しなど・介護業務補助、受診対応、窓口受付、電話対応・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じた業務※施設定員：２９名 平均介護度：３．０以上～３．５未満・変更範囲：なし
病院内でのケアマネジャー業務をお願いします。・相談支援・申請代行・ケアプランの作成・関係者との連絡、調整・給付管理 など他、上記に付随する業務変更範囲：法人の定める業務
＊主任介護支援専門員として＊管理者業務以下通常業務・在宅のお客様のケアプランを作成するお仕事です。・お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたっ て、パイプ役となるお仕事です。『変更範囲：詳細は面接時にお伝えします』
東京都練馬区にある「看護小規模多機能型居宅介護 エクセレント練馬」にて勤務となります。看護小規模多機能の計画作成担当者として、利用者様の計画作成業務を行っていただきます。・計画作成担当者業務（ケアプラン作成、モニタリング、 サービス担当者会議の実施、往診医との情報共有、他）・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、会議、研修などへの参加・その他付随する業務〇看護小規模多機能 登録定員２９名・通い１８名・泊り６名「変更範囲：変更なし」
エクセレントケアシステムが運営する横浜市南区にある「有料老人ホーム エクセレント横濱桜並木」にて勤務となります。ケアマネージャー（介護支援専門員）として、利用者様の計画作成や支援を行っていただきます。・ケアプランの作成及び管理・利用者ご本人とご家族への相談支援・カンファレンスへの参加・アセスメント・福祉用具手配・通院対応など 定員数：７０名「変更範囲：変更なし」
・ケアプランセンターサザン一宮（居宅支援事業所）での ケアマネジャー業務・レセプト請求事務及び付帯業務・変更の範囲：資格取得により業種変更あり
お客様のご要望や状態に応じたサービス計画（ケアプラン）を作成し、自立へのサポートをする仕事です。研修、スキルアップ体制充実しています。松戸市内５拠点で１０種類の介護サービス実施中。管理者候補。【変更範囲：変更なし】※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事を行います。・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整・お客様の生活相談・更新研修費用は会社で負担（６万円程度）・他ケアマネジャーとの研修やミーティングの参加※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目指されている方もぜひお気軽にご相談ください。※全国に５００か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。【変更範囲：変更なし】
・介護保険制度における高齢者の方々のケアプランを作成し、各 サービス事業所との連絡調整を行って頂きます。 ４名のケアマネジャーが在籍しておりますのでわからないことが あれば、気軽に相談できる環境が整っております。 社内にケアマネジャーを支援する部署があり、介護保険の最新情 報や業務マニュアルの共有を通じて、法令に沿って業務に取り組 める環境があります。変更範囲：変更なし
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事を行います。・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整・お客様の生活相談・更新研修費用は会社で負担（６万円程度）・他ケアマネジャーとの研修やミーティングの参加※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目指されている方もぜひお気軽にご相談ください。※全国に５００か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。【変更範囲：変更なし】
★施設ケアマネジャーとしての業務全般 ・ケアプラン作成（５０名程度） ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案 ・ケアカンファレンスの実施 等★経験者優遇変更範囲：会社の定める業務
令和６年９月１日に開設予定の事業所です。・ケアプランの作成・利用者との面談や調整・介護事業所への連絡や調整・要介護認定の支援・介護保険の給付管理・３０～３５件程度の件数を担当＊勤務開始は９月１日以降になります仕事内容の変更：無し
・介護支援専門員としての相談業務・ケアプラン作成・認定調査＊訪問時には自転車を使用します。（自転車は施設の自転車があります）変更範囲：会社の定める業務
介護を必要とする方に対して介護保険サービスが受けられるように下記の業務を行っていただきます。● ケアプラン（サービス計画書）の作成● サービス事業者との調整● 多職種との連携※社有車あり（軽自動車：ＡＴ車）「変更範囲：変更なし」
主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）介護保険の給付管理、ケアプラン作成、モニタリングご利用者様、ご家族様との面談やサービス担当者会議の調整介護事業所、病院との連絡や調整要介護認定の支援など介護保険に関わる手続きの代行居宅介護支援事業所の管理業務（スケジュールや実績管理、日報作成など）地域力再生業を掲げ、医療的視点から地域創りをします。医療介護の“連携”ではなく、“融合”「ベストキッドＰＪＴ」に興味のある方心豊かな暮らしを、地域の方々と築きましょう。エリア：福岡市とその近郊 変更範囲：変更なし
介護有料老人ホームのケアマネージャーケアプラン作成やお客様、ご家族様との連絡調整事務「変更範囲：変更なし」