・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・週１回以上の在宅勤務の併用を実施しています。・エリアマネージャーの業務の補助エリアマネージャーの業務・居宅介護支援事業所の統括マネジメント・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理 など【トライアル雇用併用求人】 【変更範囲：会社の定める業務】
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロ ー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく 数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの 強化。変更の範囲：会社の定める業務・トライアル雇用併用求人
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者 入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロ ー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく 数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの 強化。変更の範囲：会社の定める業務【トライアル雇用併用人】
・ケアプランセンターの管理者業務・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・エリアマネージャーの業務の補助◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。◆売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化。 《トライアル雇用併用求人》業務の内容：主任ケアマネージャー管理者入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲会社の定める業務
＼オープニングスタッフ募集／・居宅サービス計画書の作成・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・在宅併用の勤務が可能です。（資料作成時）・ケアプランセンターの管理者業務全般事業所開設前のため、岡場（神戸市北区）、三田（三田市）、西宮名塩（西宮市）、西明石（明石市）のいずれかでご勤務いただき、研修期間を経て管理者としての適性が認められたら、事業所開設を予定しています。【トライアル雇用併用求人】業務の内容：主任ケアマネージャー入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
●ケアプランの管理者のお仕事です！・居宅サービス計画書の作成・ご利用者サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・その他事業所管理業務。・在宅併用の勤務が可能です。（資料作成時）【トライアル雇用併用求人】業務の内容：主任ケアマネージャー入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務
●ケアプランの管理者のお仕事です！・居宅サービス計画書の作成・ご利用者サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・その他事業所管理業務。・在宅併用の勤務が可能です。（資料作成時）【トライアル雇用併用求人】業務の内容：入社時 主任ケアマネージャー【管理者】変更の範囲 会社の定める業務
＊居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプランの作成が主な仕事です。【変更範囲：変更なし】
・事業所所属ケアマネ：５名・介護支援専門員業務との兼務になります（ケース：３０～３８件程度）・集合住宅をまとめての訪問となります（個別訪問はありません）・介護請求事務はありません（事務スタッフが行います）・介護業務との兼務等はありません 変更範囲：変更なし◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
◆千葉県成田市で訪問看護ステーションを展開。居宅介護支援事業所開設予定。＊ケアプランの作成＊ケアマネージメント業務・エリア：成田市中心・移動は社用車、もしくは自家用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】
●ケアプランの管理者のお仕事です！・居宅サービス計画書の作成・ご利用者サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・その他事業所管理業務。・在宅併用の勤務が可能です。（資料作成時）【トライアル雇用 併用求人】業務の内容：入社時 主任ケアマネージャー【管理者】変更の範囲 会社の定める業務
＊ケアマネジメント業務全般 担当地域は台東・墨田・荒川です。※アパート等のご自宅にお住まいのご利用者様に加えて、連携する ＮＰＯが運営する支援付き住宅等の入居者様も担当します。ケア マネージャーの経験がない方でも、安心して働けます。※変更範囲：会社の定める業務
【業務内容】施設における介護支援専門員業務全般・ケアプランの作成・書類作成代行・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務・サービス担当者会議の開催、資料作成・各種申請代行手続き 【応募要件】・介護支援専門員資格・普通運転免許【変更範囲：変更無し】
〇依頼を受けた利用者に対して訪問をします。 ・契約書の説明・サービス担当者会議の開催・ケアプラン作成 ・月１回モニタリング表の作成等。〇担当件数は３５件以上（他の業務量により増減する。）〇１ケ月間の認定調査件数（０～５件）〇ＰＣによる介護請求データの入力。☆未経験の方には介護保険制度の内容からケアプラン作成等まで。 ケアマネジャーとしての必要なスキルまできちんと教えます。☆ケアマネジャー４人勤務（主任ケアマネジャー１人）＃マザーズ 変更範囲：変更なし
【新規開設】（仮）よりそい居宅介護支援事業所＊居宅介護支援事業所において、どのようなサービスが必要なのかを介護支援専門員（ケアマネージャー）として、ご本人・家族さまの立場に寄り添い、一緒にサービス計画を立てていきます。＊その他、管理者としての業務を含みます。【業務内容の変更範囲】変更予定なし
・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、 プラン作成⇒ご家族様へ送付・サービス担当者会議資料作成・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があれば ご家族様へ電話連絡・介護保険更新申請代行手続き・入退院調整、受診付き添い・委員会、会議等出席（月１～２回）、支援経過記録入力 等【必須条件】介護支援専門員資格必須業務の変更内容：変更なし
ケアプラン作成、モニタリングサービス担当者会議、資料作成各種申請代行手続き、支援経過記録入力受診付添い、入所申込対応、相談対応入居者獲得の営業活動実態調査、契約ご入所様、ご家族様からの相談対応業務送迎介護保険認定調査の実施・調査立ち合い＊軽自動車・ハイエースの運転ができる方活躍中！【変更の範囲：変更なし】
＜業務内容＞・ケアプランの作成・モニタリング・サービス担当者会議の開催、資料作成・各種申請代行手続き・支援経過記録の入力・受診付添い・入所者獲得のための営業活動・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務業務の変更範囲：変更なし
＊２０２４年７月新規開設！特養でのケアマネを募集します＊【業務内容】・ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議、 資料作成、各種申請代行手続き、支援経過記録入力、 受診付添い、入居者獲得の営業活動、入所申込対応、 相談対応、実態調査、契約、ご入所様、 ご家族様からの相談対応業務、送迎、介護 保険認定調査の実施・調査立ち合い【応募要件】 ・介護支援専門員資格、普通自動車免許変更範囲：変更無し
居宅介護支援事業所や城陽市地域包括支援センターでの包括的継続的ケアマネジメント業務、及び介護保険に係る総合相談業務等に従事していただきます。■権利擁護■ケアプラン作成（ＰＣ入力）■介護予防マネジメント■利用者の相談、援助、訪問■サービス担当者会議の立案■行政対応 等業務の変更範囲：変更なし
居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして業務全般を担当いただきます。在宅で生活されているご利用者様のケアプラン作成、サービス調整、主治医や訪問看護、福祉関係事業所との連携などケアマネジメント業務を担当いただきます。地域包括支援センターや行政と連携し、地域の相談窓口としての役割も担っていただきます。併設事業所：通所介護、短期入所生活介護、住宅型有料老人ホーム変更範囲：変更なし
居宅介護支援事業所の≪主任ケアマネージャー≫の募集です。・居宅サービス計画書の作成・ご利用者サービス事業者他との連絡調整・請求業務その他事業所運営の為の業務全般・週１回以上の在宅勤務の併用を実施しています一人１台貸与するキーボード付きの「ｉＰａｄ」を使用して介護ソフトへ直接入力いただきます。ご利用者の目の前でアセスメントやケアプランなどの各情報を入力・保存することができ、効率的に業務を行える環境が整っています。管理者→エリアマネージャーと上位職を目指すことも可能です。【トライアル雇用併用求人】業務の内容：主任ケアマネージャー入社時 生活相談員兼介護職員業務変更の範囲 会社の定める業務