〈園児の保育・教育・健康管理等保育業務〉＊園児数定員７５名（浜町園）＊「楽しく 逞しく 生きよう 育てよう」を教育・保育理念に、生きる力のある子どもを育てます具体的には…□体を動かすことを通じてグリット（やり抜く力）を育成します□里山活動で自然を感じながら野菜の植えつけや収穫を行います□業務を効率化し、残業、持ち帰り仕事のない職場環境を徹底します◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は紹介状不要） 「変更範囲：変更なし」
＊１２０名の乳幼児（０～５歳児）の保育全般・保育園におけるクラス担任業務・散歩の付き添い、自由遊びの見守り・行事の企画などは必要ありません・未経験・ブランクがある方でも時間をかけて丁寧に指導します・常勤職員への昇進の可能性があります（希望者対象）【仕事内容変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
＜園児の教育・保育・健康管理等保育業務＞＊園児数７５名（浜町園）＊「楽しく 逞しく 生きよう 育てよう」を教育・保育理念に生きる力のある子どもを育てます具体的には…□体を動かすことを通じてグリット（やり抜く力）を育成します□里山活動で自然を感じながら野菜の植え付けや収穫を行います□職員の連携を高め、残業、持ち帰り仕事のない職場環境を徹底します◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：なし」（自主応募の場合は紹介状不要）
＊１２０名の乳幼児（０～５歳児）の保育全般・クラスの担任・行事の企画・園児の受入れ・見送り・健康確認・遊びの見守り、食事の支援・パソコン入力による日誌・連絡帳の記入・送迎バスの同乗など保育業務全般をお願いします。【仕事内容変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
＊０～６歳児の保育業務全般・健康チェック、散歩の付添、自由遊びの見守り・おやつや昼食、歯磨き時のサポート、行事の計画の他、指導計画 の立案、個人記録の作成等を行います。＊定員１３５名の保育を３０名前後の保育士で対応＊複数担任制【変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
●開設２年目を迎えた障害児通所支援事業所●３～１８歳までの受給者証をお持ちのお子様へ支援をするお仕事です。●放課後等デイサービス・児童発達支援の多機能事業所配属●こども園・学校等への送迎業務あり。●その他の運営に関わる業務及びその補助。◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：変更なし」
＊保育業務全般＊保育所の定員は２０名変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は紹介状不要）
※認定こども園（定員１０５名）における、乳幼児の保育業務全般・室内清掃・朝夕の保護者対応・記録の記入・施設の安全点検◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：事業所が定める業務 副業可
●赤迫こども園では、保護者とともに子供の成長を喜び 見守り、育ちあうことを目標としています。●保育教諭として、こどもと地域に貢献できる職場です。＊乳幼児の保育全般（担任補助） 園児定員１２５名 ６クラス（保育士２２名）＊お絵かきや工作・お散歩 食事やおやつ・トイレのお世話等＊職場の様子については、ホームページや Ｉｎｓｔａｇｒａｍをご覧下さい＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です
〈園児の保育・教育・健康管理等保育業務〉＊園児数５２名＊「楽しく 逞しく 生きよう 育てよう」を教育・保育理念に、生きる力のある子どもを育てます具体的には…□里山活動で自然を感じながら野菜の植えつけ・収穫を行います□体を動かすことを通じてグリット（やり抜く力）を育成します□職員の連携を高め、残業、持ち帰り仕事のない職場環境を徹底します◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は紹介状不要） 「変更範囲：変更なし」
＊０歳児～５歳児の保育業務（担任補助） 工作・散歩・音楽・お絵かき 室内清掃 教材検討・準備・記録 施設内点検等＊変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
＊保育補助、学級担任補助業務（幼保連携型認定こども園ですので、０歳～５歳の園児の保育補助 業務になります。学級担任経験者の場合、勤務条件相談可）＊担任の補助、保育日誌の記入＊預かり保育担当、朝・夕の保護者対応 など【変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
３～１８歳までの受給者証をお持ちのお子様に対する療育のお仕事で、放課後等デイサービス・児童発達支援の多機能事業所に配属となります。こども園・学校等への送迎業務あり。その他の運営に関わる業務及びその補助。◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：変更なし」
※認定こども園（定員１０５名）における、乳幼児の保育業務 工作・お散歩・音楽・お絵かき 室内清掃 朝夕の保護者対応 記録の記入 施設の安全点検◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：事業所が定める業務 兼業可
＊０歳児の保育補助 ・おむつ交換・見守り・散歩 等＊変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
◎児童（小学校１年生から６年生）の放課後の保育業務◇放課後及び長期休暇等の生活支援や学習支援◇イベントやプログラムの企画・運営◇保護者、教員、地域の方々とのコミュニケーション◇運営に伴う事務業務 など※行事の際は外出することもあります【変更の範囲：法人の定める業務】◎ハローワークの紹介状が必要です
◆乳幼児に係る保育業務全般（食事やおやつ、制作・音楽・遊び、昼寝やトイレなど、子ども達の活動の補助や準備・片付け、清掃や消毒などの環境整備など） ◇仕事の持ち帰り、残業・休日出勤はありません◆体調不良や家庭の用事などのお休みも、できるだけ希望に沿える よう、職員同士協力し合っています◇ＩＣＴを導入するなど、保育士の負担軽減に取り組んでいます【変更範囲：なし】◎ハローワークの紹介状が必要です。
＊副担任保育士としての担任補助＊園生活における子どもの支援 ・食事、排泄、午睡の見守り、おやつ準備、援助、片付け等 ・行事準備補助 ・トイレ及び室内の掃除 園庭の掃除 整理整頓等環境を整える【変更範囲】変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
＊３～５歳児の保育保育補助（遊びや食事の準備、食事の世話や後片付け、衛生管理、環境整備等）＊変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は紹介状不要）
令和６年度の１１月中旬頃に、認定こども園キンダーフィールド内に新規で病児・病後児保育を立ち上げますので、それに伴い募集致します。【主な仕事の内容】・子どものお世話・子どもの体調管理・食事のお世話・子どもの見守り・部屋等の管理・病児や保護者との連携や連絡変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です