住宅型有料老人ホームつむぎ施設内訪問介護のサービス提供責任者ご高齢者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務全般をお任せします。主な仕事内容ヘルパーからの報告確認、報告を基に関係機関へ連絡訪問計画書、ルート表、ご利用者様のモニタリング等必要書類作成サービス担当者会議出席及びまとめ、ご家族とのやり取りケアマネとの連絡、相談介護サービスなどをおこなっていただきます。（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）
ヘルパー業務月間平均７６時間／サ責さんの年間有給消化日数平均１１．９日（いずれも当グループ内サービス提供責任者の平均値）＊利用者様の居宅を訪問し、訪問介護業務を行う他、訪問介護サー ビスの利用申し込みに係る調整および対応、提供されたサービス の管理、訪問介護計画書等の書類作成、訪問介護員への指導・教 育等を行っていただきます。＊サービス提供責任者未経験者、初心者、ブランクのある方等には 丁寧に指導させていただきます。ご安心ください。【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】
【管理者業務】・訪問介護事業所管理者業務全般（運営管理マネジメント）【サービス提供責任者業務】・報告連絡、シフト調整、指導、各種研修主催、担当者会議・契約、帳票作成【共通業務】・訪問介護サービス業務（身体介護、生活援助等）※その他、会社の定める業務 【変更範囲：変更なし】
がん末期と難病の方のケアを中心としたホスピス住宅（住宅型有料老人ホーム）「ファミリー・ホスピス本牧ハウス」訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務＊変更範囲：変更無し
☆各方面からアクセス便利な奈良市中山町にある住宅型有料老人ホーム「トゥインクル中山町」の夜勤スタッフの募集です。・見通しの良い作りの全３９室の老人ホームです。（朝夕）就寝・起床介助、排泄介助、食事介助等（夜間）３回程度の巡視、コール対応・住宅型有料老人ホームですから、施設の夜勤よりもゆったりしています。※ダブルワーク希望の方も歓迎します（兼業可）※勤務は週１回～２回程度で相談に応じます。※無資格の方でも応募可能です。＊変更範囲：変更なし
令和６年秋オープン予定の新規施設です。施設内に併設の訪問介護事業における運営管理業務全般・介護スタッフの育成、管理・ご利用者様への訪問介護案内、契約、ご家族対応・地域連携業務・介護業務全般・新規事業所立ち上げ業務変更範囲：変更なし
令和６年９月オープン予定の新規施設です。施設内に併設の訪問介護事業における運営管理業務全般・介護スタッフの育成、管理・ご利用者様への訪問介護案内、契約、ご家族対応・地域連携業務・介護業務全般・新規事業所立ち上げ業務変更範囲：変更なし
介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行っていただきます。訪問介護の仕事となります。１件あたり、約６０分の訪問となります。勤務できる時間に合わせて、事前に確認を取りながら訪問スケジュールがきまります。 実務経験不問です 業務の変更範囲：変更なし
介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援を行っていただきます。訪問介護の仕事となります。１件あたり、約６０分の訪問となります。勤務できる時間に合わせて、事前に確認を取りながら訪問スケジュールがきまります。 実務経験不要です。 業務の変更範囲：変更なし
・生活支援ヘルパーとして、利用者様の自宅を訪問して身体介護・ 通院介助等を行います。・１日２－３件程度の訪問です。原則、直行直帰となり通勤負担が ありません。・利用者やご家族の方々から、感謝の言葉を直接頂く機会の多い仕 事です。・入社時、訪問介護未経験者がイキイキと活躍しています。●入社後のサポート 入社後しばらくは、先輩が同行して仕事を進めます。習熟度が向 上したら独り立ちとなります。 実務経験不問です。業務の変更範囲：変更なし
・生活支援ヘルパーとして、利用者様の自宅を訪問して身体介護・ 通院介助等を行います。・１日１－２件程度の訪問です。原則、直行直帰となり通勤負担が ありません。・利用者やご家族の方々から、感謝の言葉を直接頂く機会の多い仕 事です。・入社時、訪問介護未経験者がイキイキと活躍しています●入社後のサポート 入社後しばらくは、先輩が同行して仕事を進めます。習熟度が向 上したら独り立ちとなります。 実務経験不問です。業務の変更範囲：変更なし
●主な利用者ＡＬＳや頚椎損傷で中途障がいをかかえられ生活されている方訪問先の利用者さん宅は北区、板橋区、練馬区、中野区、新宿区の各区にあります。●仕事内容上記利用者さん宅に１日１－２件の訪問となります。公共交通機関、またはお近くの場合は自転車等でも訪問頂けます。身体ケア、生活支援、コミュニケーション支援、外出支援等。＜変更範囲：変更なし＞
＊定員１８名へ夜間帯の巡視等の業務にあたっていただきます。・就寝、排泄介助（着替え）、食事介助など【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲
●ケアスタッフとして、主に訪問介護業務をお任せします。 利用者さまからもそのご家族からも頼りにされているので、日々 必要とされている実感を得られる、やりがいのある仕事です。●介護保険法・障害者総合支援法に基づいた介護サービスから制度 に無い生活のサポートサービスまで、ご自宅で生活されている方 に安全で安心をご提供させていただくことはもちろんのこと、暮 らしに楽しみが持てるようなサービスをご提供していきます。●仕事の内容の詳細は、面接時にご確認下さい。 書類送付時には、ハローワーク紹介状及び指定された応募書類を 確認のうえ送付して下さい。●介護経験者：賃金について優遇 「変更範囲：会社の定める業務」
【仕事内容】◎ご入居者様、ご家族との相談業務◎ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成◎サービス提供実績の管理◎モニタリング◎介護職員への指導、アドバイス◎関係者との連絡調整◎介護業務（入浴、食事、排泄の介助やシーツ交換）など（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
【仕事内容】◎ご入居者様、ご家族との相談業務◎ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成◎サービス提供実績の管理◎モニタリング◎介護職員への指導、アドバイス◎関係者との連絡調整◎介護業務（入浴、食事、排泄の介助やシーツ交換）など（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
【仕事内容】Ｂ型作業所にて働く方たちの補助や相談をお願いします。具体的には、・作業補助・個別相談・送迎業務・記録の作成・アセスメント・個別支援計画書作成・翌日、イベントの準備 など（変更範囲：なし）
◎有料老人ホーム入居者（最大３０名）の夜間帯と朝食帯の食事提供（盛付・配を行っていただきます。調理はありません。） バイタル測定・夜間巡視といった身の回りのお世話を行っていただきます。 ＊夜勤回数はご希望に沿って勤務を組みます。変更範囲：事業所の定める業務
高齢者住宅にお住まいのご入居様（２８名）に夜間帯における介護支援を行っていただきます。その他、ナースコール対応や巡視など。変更範囲：変更なし
ご利用者様、ご入居者様の生活に対しての支援を総合的に実施・夜勤の仕事になりますので、主に食事、排泄、就寝介助、起床介助、口腔ケア、記録の作成などの業務です。・基本的なルールや介護ソフトの入力方法については、指導者について覚えて頂きます。・初回は６ヶ月契約、以後は１年ごとの契約（原則更新）・兼業可（ご相談ください。）＊業務の変更範囲：変更なし
＊認知症対応型共同生活介護（グループホーム）での夜勤勤務です （入居者９名）入居者に対する介護業務・調理・食事や排泄、就寝、起床介助＊未経験の方は、約３ヶ月間日勤帯での研修期間を設けさせて 頂きます。＊雇用期間満了後、１年毎の更新＊業務の変更範囲：変更なし
認知症を有する入居者様への生活全般の介護・生活援助（居室清掃・洗濯・調理など）・身体介助（排泄・食事・就寝・起床介助など）＊無資格・未経験の方は、約３ヶ月間日勤帯での研修期間を 設けさせて頂きます。＊２０２３年３月１日開設＊雇用期間満了後、１年毎の更新＊業務の変更範囲：変更なし
◇２０２３年開設 新しくて清潔感のある住宅型有料老人ホーム♪◇週休２日×月９日休み×日勤のみ◎◇交通費全額支給（公共交通機関の場合）＊訪問介護事業所（ヘルパーステーションえどがわ）に所属し、併設する“ナーシングホームみなみしのざき”のご入居者様が適切な訪問サービスを受けれるようサポートする業務です。＊担当者会議への参加、契約説明、関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務などを行っていただきます。＊お仕事内容の詳細は「求人に関する特記事項」をご参照ください＊業務の変更範囲：会社の定める業務
サービス提供責任者が未経験でもご安心ください。できる事から徐々にお任せしていく予定です！開設準備から携わって頂き事業責任者と共に事業所をイチから作っていきましょう★・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者 会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告・新規契約業務 ・訪問介護業務・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など ＊変更範囲：変更なし
全員正社員の新スタイル訪問介護！・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント・手順書作成・担当者会議への参加など）・担当ケアマネジャーやご家族への報告／新規契約業務／訪問介護業務／シフト作成／スタッフ教育／請求業務など※専用ソフト導入◎スマホ貸与、電動自転車ありサービス提供責任者として未経験でもご安心ください。お仕事についてしっかりお伝えします！＊変更範囲：変更なし
【全員正社員の新スタイル訪問介護！】サービス提供責任者が未経験でもご安心ください。できる事から徐々にお任せしていく予定です！・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など）・担当ケアマネジャーやご家族への報告・新規契約業務、訪問介護業務・シフト作成、スタッフ教育、請求業務（専用ソフトを導入）など＊変更範囲：変更なし
【全員正社員の新スタイル訪問介護！】サービス提供責任者が未経験でもご安心ください。できる事から徐々にお任せしていく予定です！・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など）・担当ケアマネジャーやご家族への報告・新規契約業務、訪問介護業務・シフト作成、スタッフ教育、請求業務（専用ソフトを導入）など＊変更範囲：変更なし
サービス提供責任者が未経験でもご安心ください。できる事から徐々にお任せしていく予定です！・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告・新規契約業務・訪問介護業務・シフト作成・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入） などスマホ貸与／電動自転車あり＊変更範囲：変更なし