【ＷＥＢ面接可能です】 キレイな施設内での介護業務 （入居されている方の介護サービス及び生活支援） ・夜間の排泄介助、見守り業務 ・朝、夕の起床介助、就寝介助 ・記録業務 （介護福祉士）１回２１，０００円～ （初任者研修）１回２０，０００円～変更範囲：なし
【ＷＥＢ面接可能です】キレイな施設内での介護業務 （入居されている方の介護サービス及び生活支援） ・夜間の排泄介助、見守り業務 ・朝、夕の起床介助、就寝介助 ・記録業務 （介護福祉士）１回２１，０００円～ （初任者研修）１回２０，０００円～変更範囲：なし
＊通常規模型・定員２５名＊半日型デイサービス◎デイサービスの管理業務・マネジメント業務、シフト管理・サービス担当者会議への参加・居宅介護支援事業所等への営業活動・介護給付費の請求等◎デイサービス介護業務・入浴、食事、排せつなどの介護・体操、レクリエーションの企画・実施※送迎業務あり【変更範囲：会社の定める業務】
○認知症老人の方の介護 ・毎日のお世話（食事・入浴・排泄介助等）業務の変更範囲；変更なし
２０２４年１０月オープン予定の新施設での夜勤スタッフを募集します！住宅型有料老人ホームで、介護スタッフとして入居者様への生活支援、介護サービスなど介護業務全般をお任せします。・夜間排せつ介助、見守り業務・朝、夕の起床介助、就寝介助・記録業務変更範囲：なし
エタニティグループ内の住宅型有料老人ホーム「エタニティ瓜破西」の入居者様の介護、お世話。●ワンルームマンション型老人ホームに住まれる入居者様の・生活支援・排せつ・入浴・服薬・起床・就寝等のお世話・レクリエーション、話し相手など・季節のイベント実施●訪問介護員としての身体介護・生活援助等●スタッフ間でのレクリエーションの提案●スタッフ全員による施設運営●キャリアアップを目指す人対象の各階層研修受講＊副業可 ［業務変更範囲：変更なし］
令和５年１２月新規施設オープンのスタッフ募集！入居者様の身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助・衣類の着脱等）入居者様の生活援助（掃除・洗濯・買い物等）起床・就寝介助及び夜間巡回、ナースコール対応など【変更範囲：変更なし】
令和５年１２月新規施設オープンのスタッフ募集！入居者様の身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助・衣類の着脱等）入居者様の生活援助（掃除・洗濯・買い物等）起床・就寝介助及び夜間巡回、ナースコール対応など【変更範囲：変更なし】
夜勤専門の訪問ヘルパーとして、施設内にお住まいの入居者様に対して、下記内容の介護業務をお任せします。・夜間の巡回（安否確認）・身体介護（排せつ介助・移乗介助）・食事や服薬介助・介護記録の入力（ｉＰａｄでの簡単な入力です）定員２４名で、夜勤者と二人体制を確保しておりますので、仮眠もしっかりと交替で取れます。訪問介護ステーションと連携していますのでご安心ください。変更範囲：変更なし
○高齢者向け住宅施設内のケア全般を行っていただきます。・「身体介護」 食事介助、入浴介助、排泄介助等＊機械浴設置済み 機械浴により安心・安全に入浴介助できます。＊実施記録はタブレットで入力。＊ブランクのある方、未経験の方にも丁寧に指導いたします。※業務の変更範囲：変更無し
◎夜勤業務 ●見回り ●食事介助 ●おむつ交換 ●その他の介助 ＊利用者様１００人に対して、 介護職４人・看護師１人での体制です。「変更範囲：変更なし」
障害者グループホームでの夜勤スタッフです。８室あるお部屋で入居者様のお世話をお願い致します！食事づくり（温めなど）や食事・入浴・排泄などの身体介助を行っていただきます。また、深夜は急用がない限りお休みをとっていただけますので、身体の負担もすくないです！※担当業務変更なし
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
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■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
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■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】
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■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用）【変更の範囲：会社の定める業務】