有料老人ホーム（看護部門）のマネジメント業務並びに、ケア業務＊スタッフの採用・教育・労務管理＊利用者の受け入れ対応・相談対応＊看護業務＊ご家族対応変更範囲：変更なし
”完全日勤のみ””年間休日１２７日”の働き方を実現！給与２３．２万円～＋残業代１分単位支給賞与・昇給制度 年２回（昇給額 年間最大６０００円）◆４８床の住宅型有料老人ホームにおける介護業務。＜具体的な仕事内容＞※レクリエーション・介護記録作成・介助（食事・排泄・入浴・居室整備・水分補給・外出） ◆入社後、１か月のサポート制度がございます。業務経験の有無やブランクがある方に関わらず、１対１でサポートするので安心して仕事をスタートできます！応募前の施設見学も実施中です！ ＊変更範囲：変更無し
・送迎 （社用車使用／エリア：中間市・遠賀郡・八幡西区）・入浴介助・配膳・レクリエーション補助・トイレ誘導・通所介護計画書 作成・生活相談員業務・担当者会議出席、モニタリング作成＊定員１９名（１日あたり１２～１５名の方が利用しています）変更範囲：変更なし
※ご利用者様、ご家族からの相談業務・連絡調整・計画書作成※施設利用者の ・トレーニングマシンへの誘導 ・パソコンでの介護記録等の入力 ・給茶 ・利用者の送迎あり：軽、普通自動車（ＡＴ）使用 ・入浴、食事、排泄介助＊未経験者歓迎《子育て応援求人》【業務の変更範囲：変更なし】 ≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫
地域包括支援センターにおいて、支援が必要な高齢者や介護関係の各機関、多職種間との連絡・調整等を行う包括的・継続的ケアマネジメント支援業務のほか、個々の介護支援専門員に対する支援や介護予防計画のチェック等の業務にあたっていただきます。 ・ワード・エクセルの他、専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は指導します。 ・公用車使用業務あり＊雇用期間：採用日～令和７年３月３１日 以降の雇用については年度毎になるため、 再度応募していただき選考することになります。＊変更範囲：変更なし
地域包括支援センターにおいて、要支援の認定を受けた高齢者に対する介護予防ケアプランの作成業務にあたっていただきます。・ワード・エクセルの他、専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は指導します。・公用車使用業務あり＊雇用期間：採用日～令和７年３月３１日 以降の雇用については年度毎になるため、 再度応募していただき選考することになります。 変更範囲：変更なし
障がい福祉サービス事業所での業務全般＊外出用務あり（社用車使用）リサイクル・リユース・農作業などを通じて働きがいの提供と循環型社会に貢献します。※既成概念に囚われず、ワクワクする事業所を目指しています。 新しいことを一緒にやってくれるメンバー募集しています ◆トライアル雇用併用求人（条件同一） ◇子育て応援求人◇変更範囲：変更なし
有料老人ホーム（介護部門）のマネジメント業務並びに、ケア業務＊スタッフの採用・教育・労務管理＊利用者の受け入れ対応・相談対応＊介護業務＊ご家族対応変更範囲：変更なし
自立訓練（生活訓練）就労継続支援Ｂ型／定員２０人の事業所にてご利用者様が次のステップにつながることが出来るように支援を行います。・利用者の個別支援計画書作成・相談・援助業務・職業及び生活支援 （作業指導、食事準備、片付け、清掃、洗濯等）・社用車にて送迎業務あり／軽ＡＴ車（免許所持者のみ） 変更範囲：法人の定める業務◇子育て応援求人◇
◎働くことに悩みを抱える若い世代を中心に就労・自立に向けての相談対応やサポート業務を行っていただきます。◎主な仕事内容としては、職場実習同行業務、企業見学、企業開拓などがあります。 公用車を使用しての送迎業務あり（軽・普通車ＡＴ使用）変更範囲：会社が定める業務
グループホーム内（９人）での介護業務全般を行っていただきます。 入浴・簡単な掃除 等＊月に２～４回夜勤があります。＊調理業務はありません。 ◇正社員登用制度あり◇変更範囲：変更なし
＊３人１組（看護師１名・介護職員２名）で、主に 寝たきりの高齢者宅を訪問し特殊な浴槽にて入浴 介助を行います（社用車：ＡＴ車使用）＊入浴場所の確保・浴槽のセッティング ＊給湯器の操作＊入浴及び清拭の介助＊移動入浴車の運転 ＊ホース等のメンテナンス＊１日の訪問件数：７件前後です＊訪問エリア：中間市・北九州市・ 遠賀町・岡垣町・芦屋町・水巻町「変更範囲：変更なし」 ≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫
デイサービス一日の利用者数：４０～５０名程度※経験者及び管理者相当のスキルをお持ちの方優遇◆主な業務内容◆＊デイサービスの運営に関する管理業務＊相談業務 ＊職員採用・新人教育指導・人事育成＊研修実施 ＊人員マネジメント・人事考課＊シフト管理・リスク管理・予算管理 ＊ご利用者及びご家族への対応等変更範囲：変更なし
【昼】併設しているデイサービススタートと有料老人ホーム セカンドにて介護業務【夜】食事介助や生活介助等・通所デイサービス：利用者数平均５０名・有料老人ホーム：定員３０名＊未経験の方も丁寧に指導致します＊送迎業務はありません 「変更範囲：変更なし」
施設利用者（１００名）に行う介護業務等・入浴、食事、排泄等・夜勤：月４～５回程度変更範囲：変更なし
【昼】併設しているデイサービススタートと有料老人ホーム セカンドにて介護業務【夜】食事介助や生活介助等・通所デイサービス：利用者数平均５０名・有料老人ホーム：定員３０名＊未経験の方も丁寧に指導致します＊送迎業務はありません 「変更範囲：変更なし」
デイサービス利用者様の看護師 （１日の利用者数：約４５名）【主な作業内容】＊バイタルチェック及び記録＊ご利用者の健康状態の確認＊皮膚状態の観察や処置＊服薬管理＊食事介助等 ◇子育て応援求人◇変更範囲：変更なし
・発達に偏りのある児童の直接支援・各種記録物記載・送迎 エリア：中間市及びその近郊（社用車使用） 放課後は学校～施設～自宅 夏休み等の長期休みは自宅⇔施設定員：１０名 変更範囲：変更なし ◇子育て応援求人◇
＊有料老人ホームへの入居営業全般（企画・他）＊ホームへの見学誘致業務 （医療機関・居宅支援事業所等への営業促進）＊既存顧客への営業＊入居者・家族対応 （ＰＣ作業・入退居時フォロー・など） ※社用車運転業務あり変更範囲：変更なし
＊放課後等デイサービスでの勤務です ＊定員１０名・支援実務のほかお持ちの資格に沿ったお仕事をしていただきます・多機能型につき他部署の業務を補佐して頂く場合があります 「就労継続支援事業所いなほ」「計画相談支援こむぎ」・運転免許保持の方には送迎で運転をお願いする可能性があります 社用車（軽自動車、ミニバン） エリア：中間市内及び近郊＊就業開始日相談可 ＊保育士、児童指導員、言語聴覚士、ＯＴ，ＰＴ，看護師等の 資格をお持ちの方歓迎（無資格者の方も相談可） 「業務変更範囲：変更なし」
◆４８床の住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です。◆日勤のみのお仕事です。◆放置されがちな、研修制度を整えました具体的には・・・・食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給・入浴介助（シャワー入浴装置も完備）・外出介助・レクリエーション企画および運営・介護記録作成 ・入居者様の食事の準備（調理済料理の盛り付け）、片付けなどをお任せいたします。変更範囲：変更なし
デイサービスにおける介護業務◇デイサービスリハビリセンターＡｃｔｉｖｅ ＊送迎業務あり 送迎エリア：中間市及び近郊（軽～普通ワンボックス車）変更範囲：変更なし
障がい者地域活動支援センターでの、障がいのある方の生活に関する相談や創作活動を通した交流の場を提供し、社会性を培う支援を行っています。利用者様宅への訪問、行政機関との打ち合わせ等（社用車使用）変更範囲：会社の定める業務
介護付き有料老人ホームでの施設ケアマネジャー業務 入居定員：８４名◆主な業務内容◆ ＊ケアプランの作成・管理＊アセスメント・モニタリング業務＊サービス担当者会議の実施＊入居者・家族に対する生活相談＊介護業務へのサポート 変更範囲：変更なしご入居者様やご家族のニーズに添ったケアをしていきます。
ケアマネージャー業務＊エリア：中間市及び近郊（社用車あり）業務の状況・本人の希望や経験を考慮して在宅勤務も可能です。※在宅勤務の際は個人の車利用になります。※当社就業規則による※託児所がありますので、働きやすい職場です。変更範囲：変更なし
・担当者会議・計画書作成・外出時の支援業務・日中のレクリエーション業務・利用者の送迎（社用車あり）＊定員２０名変更範囲：変更なし
デイサービスでの入浴介護を専門とする介護業務（利用者数：平均３０名）＊就労日・就労時間の相談［可］ 「変更範囲：変更なし」
自立訓練（生活訓練）・就労継続支援Ｂ型（定員各１０名）の多機能事業所にて、ご利用者様が次のステップにつながることが出来るように支援を行います。・職業及び生活支援 （作業指導、食事準備、片付け、清掃、洗濯等）・社用車にて送迎業務あり／軽ＡＴ車（免許所持者のみ）変更範囲：法人の定める業務 ◇子育て応援求人◇
＊施設利用者の ・トレーニングマシンへの誘導 ・給茶 ・送迎あり：軽、普通自動車（ＡＴ）使用 ・パソコンでの介護記録等の入力 ・入浴、食事、排泄介助＊未経験者の方で資格をお持ちでない方もご相談ください 働きながら認知症介護基礎研修ｅラーニングを受講 していただきます【業務の変更範囲：変更なし】≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫