全１１室のグランピング施設を運営・管理する副支配人のお仕事お客様とスタッフの両方へ愛情を注げる方大募集。売上管理や姉妹館連携、宿の修繕管理など幅の広いお仕事が可能基本業務としてはチェックアウトから夕食開始までカバーし、お客様へ心のこもったサービスが宿全体で行き届くよう、１日の指揮をとって頂きます。＜業務内容＞ 《急募》・お客様のお出迎えやお見送り・フロント業務、金銭管理・予約管理、事前準備・現場オペレーション改善・人員育成、指導・お客様やスタッフの送迎など【変更範囲：当社業務全般】
温泉旅館を、運営・管理していく副支配人のお仕事です。お客様とスタッフの両方へ愛情を注げる方大募集。基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供までカバーし、お客様への心のこもったサービスが宿全体に行き届くよう、１日の指揮をとっていただきます。＜具体的な業務内容＞ 《急募》・お客様のお出迎えやお見送り・フロント業務、金銭管理・予約管理、事前準備・現場オペレーション改善・人員育成、指導・お客様やスタッフの送迎など【変更範囲：当社業務全般】
ホテルの最高責任者として以下の業務に従事していただきます。１．ホテル各部門の統括・マネジメント２．ホテルの予算作成と収益最大化の為の実績管理・コントロール３．接客を含む顧客対応、品質維持、安全管理４．業績やＣＳ向上に対する課題改善に向けた分析、施策、立案、 実行５．人事体制の立案、部下の育成、教育、指導、相談６．ホテルと本社各セクションとの調整業務７．各種レポーティング 他変更範囲：変更なし
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後４２．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後４２．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後４２．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務静岡限定の場合の初任給は月給２７．９万円以上で、施設管理長昇格後は月給３０．３万円以上。勤務範囲は応相談。全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に約５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務静岡限定の場合の初任給は月給２７．９万円以上で、施設管理長昇格後は月給３０．３万円以上。勤務範囲は応相談。全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に約５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務静岡限定の場合の初任給は月給２７．９万円以上で、施設管理長昇格後は月給３０．３万円以上。勤務範囲は応相談。全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に約５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】 半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給３５．５万円以上、支配人昇格後３８．０万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。支配人昇格後、ホテル全体のマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理等集客・サービス向上のための企画・立案一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？変更範囲：会社の定める業務
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給４２万円以上、統括支配人昇格後４６万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。統括支配人昇格後、複数館のホテルマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給４２万円以上、統括支配人昇格後４６万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。統括支配人昇格後、複数館のホテルマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
【何かしらのマネジメント経験があれば、ホテル未経験可】半年でのキャリアアップが可能！初任給４２万円以上、統括支配人昇格後４６万円以上。充実した研修制度がありますので、安心してご応募下さい。統括支配人昇格後、複数館のホテルマネジメント業務を担います。具体的には、教育・指導・採用などのスタッフ管理売上・経費管理設備・備品管理集客・サービス向上のための企画・立案等一国一城の主として、ロマンのある仕事をしませんか？＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務
当社が運営するホテルの施設管理部門の責任者として、全体のマネジメント業務をお任せします。具体的には、・水道光熱のメーターの検針業務・日常の不良か所の修理、館内全般の点検（電気、空調、設備）・改修案件の見積取得・スタッフ育成等全般業務全国転勤できる方は初任給は３０．３万円以上、施設管理長に昇格後は３４．０万円以上。全国各地に５０拠点を展開している伊東園ホテルズで、あなたの経験を活かしませんか？ 変更範囲：会社の定める業務