店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める業務
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。変更範囲：会社の定める範囲
福岡県糟屋郡志免町に所在する栄光病院を有する栄光会（栄光会 栄光病院：１７８病床）事務部門にて、栄光会グループ全体に対する下記業務に従事※まずは出来る分野から携わり徐々に守備範囲を広げて下さい■総務業務全般 文書管理／購買管理／車両管理／防災設備統括や訓練企画実施 各種イベントの企画運営（職員健診・職員旅行・忘年会など） 広報活動（ホームーページ管理・広報誌発行・法人内周知活動） 行政対応（保健所・自治体・消防など） など［変更範囲：法人の定める全ての業務］
社内のあらゆる部署を支える管理部門である総務部（男３人女５人在籍）に配属経理や労務といった多岐にわたる専門知識をつけ、構内環境や衛生管理など管理業務にも亘って経験できます。未経験の分野も引き継ぎ業務を実施しますので安心です。「変更範囲：変更なし」
○グループ３社を含む計４社の経理業務【具体的には】 会計システムガリバーの入力作業、領収証等書類整理、 入出金管理（売掛金・買掛金）、銀行への外出 会議資料作成、仕訳・現金明細管理、その他書類作成など※経験・能力に応じて業務範囲を決定します●子育て応援求人！●産休育休実績２名あり 【変更範囲】変更なし
〇一般社員（店長候補）業務・店舗作業からスタートします（接客、レジ、調理など）・スタッフ管理（勤怠管理や採用面接など）・その他、上記に付随する業務＊マネジメント業務も行います（手当：月２万円～４万円支給）変更範囲：会社の定める業務＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズオーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。
○まずは店舗にて接客・調理の基本作業、店舗運営に関する知識・ 技術を習得します。○資格試験を経て店舗責任者になれば、担当店舗の採用・教育・売 上管理・経費コントロールといったマネジメント実務も行います（手当：月２万円～４万円）○その後は本人の能力と適性により、複数店舗を管理するマネジャ ーや本社専門部署への配属もあります。変更範囲：会社の定める業務＊【社内独立制度あり】ジョイフル社員独立フランチャイズ制度将来、独立志向をお持ちの方には当社店長経験後、フランチャイズオーナーとして店舗経営できるステージも用意しております。
カフェ、居酒屋、ホテル等同業他社で店長経験のある方はスキルを活かせます！研修もしっかりとしているため未経験でも店長を目指せます！〇お客様接客、レジ〇シフト管理〇売上管理○スタッフのマネジメント、育成【変更範囲：変更なし】
毎日個別塾５－Ｄａｙｓの教室長として、学習塾の運営をお願いします。当塾には、小１～高３まで様々な生徒さんが学習に来られます。全て個別指導のため、生徒さん１人１人の目標に対して学習カリキュラムを作成。スタッフと共に目標に向けて取り組みます。【変更範囲：業務の変更なし】
ワイン酒場「ディプント」の店舗運営管理・レストランでの調理、接客、清掃業務・パート、アルバイトさんの採用、トレーニング・販売促進計画・原材料の発注変更範囲：変更なし
いきなりステーキキャナルシティ博多店の募集です。・ステーキ専門店での調理、接客、清掃等店舗運営全般・アルバイトの採用トレーニング・原材料の発注等変更範囲：変更なし
びっくりドンキーの業務運営管理【主な業務】・調理、接客、店舗の清掃・パート、アルバイトさんのトレーニング・原材料の発注変更範囲：変更なし
和ダイニング佳楽（和風レストラン）の業務運営・管理スタッフの採用、トレーニング販促計画の立案、実行変更範囲：変更なし
和食レストランの運営管理接客、調理業務スタッフの採用、トレーニング販促計画の立案、実行変更範囲：変更なし
大分、福岡で大人気の手羽先専門店の募集です。手羽先専門店（奇跡の手羽先）の業務運営・管理、スタッフの採用・トレーニング、販促計画の立案・実行変更範囲：変更なし
ミスタードーナツの業務運営管理【主な業務】・ドーナツの製造、販売、店舗の清掃・パート、アルバイトさんのトレーニング・原材料の発注変更範囲：変更なし
ミスタードーナツの業務運営管理【主な業務】・ドーナツの製造、販売、店舗の清掃・パート、アルバイトさんのトレーニング・原材料の発注変更範囲：変更なし
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大分、福岡で大人気の手羽先専門店手羽先専門店（奇跡の手羽先）の業務運営・管理、スタッフの採用・トレーニング、販促計画の立案・実行変更範囲：変更なし
ミスタードーナツの業務運営、管理【主な業務】・ドーナツの製造、販売・店舗の清掃・パート、アルバイトさんのトレーニング・原材料の発注変更範囲：変更なし
ミスタードーナツの業務運営、管理【主な業務】・ドーナツの製造、販売・店舗の清掃・パート、アルバイトさんのトレーニング・原材料の発注変更範囲：変更なし
ハンバーグ専門店（びっくりドンキー）の業務運営、管理パート、アルバイトさんのトレーニング販売促進計画原材料の発注変更範囲：変更なし