シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校・施設・自宅 ※ミニバン※横浜市内） など★教室のリーダーのお仕事をお任せします。★ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を提供するデイサービスです。 ※変更範囲：変更なし
・人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動・見学対応、利用者面談、クレーム対応・作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案・内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします身体、精神、知的障がいをお持ちの方を対象に、就労支援を行なっております。ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるようになることを第一の目標にしています。【車種】軽自動車 【運転範囲】横須賀市内 【変更範囲】なし
●訪問入浴事業所の管理者 ＊営業 ＊相談対応（ケアマネジャー・お客様・ご家族様） ＊顧客管理 ＊請求業務等事務作業 ＊担当者会議 ＊現場対応 ※管理者が初めての方も歓迎です。 充実した研修制度をご用意しております！ 【変更範囲：変更なし】
●シフト作成、部下の勤怠管理 ●スタッフのマネジメント●管理業務（事務作業等）●営業（学校等）●利用検討者見学対応●現場の指揮命令 ●保護者対応＊児童（主に小学生）支援●送迎業務（学校・施設・自宅）など ※送迎エリア：大和市内／送迎車：ミニバン ※ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の 居場所を提供するデイサービスです。教室のリーダーの お仕事をお任せします。 【変更範囲：変更なし】
シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校・施設・自宅 ※ミニバン※平塚市内） など★教室のリーダーのお仕事をお任せします。★ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を提供するデイサービスです。 ※変更範囲：変更なし
シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校・施設・自宅 ※ミニバン※藤沢市内） など★教室のリーダーのお仕事をお任せします。★ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を提供するデイサービスです。 ※変更範囲：変更なし
シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校・施設・自宅 ※ミニバン※横浜市内） など※教室のリーダーのお仕事をお任せします。ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を提供するデイサービスです。※変更範囲：変更なし
・人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動・見学対応、利用者面談、クレーム対応・作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案・内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など ※軽自動車、横浜市内運転身体、精神、知的障がいをお持ちの方を対象に就労支援を行なっております。ご利用者さまが毎日笑顔で安定して生活を送れるようになることを第一の目標にしています。またご利用者さまだけでなく働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大事にしている職場です。 【変更範囲】変更なし
シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務（事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校・施設・自宅 ※ミニバン※厚木市内） など★教室のリーダーのお仕事をお任せします。★ｔｏｉｒｏは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を提供するデイサービスです。 ※変更範囲：変更なし
介護老人保健施設における事務全般を行っていただきます。 ・各種書類作成 ・電話対応 ・建物の物品管理 ・建物営繕に関する業務 ・ご利用者様の送迎 等※介護施設での経験あれば尚可変更の範囲：変更なし
・人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動・見学対応、利用者面談、クレーム対応・作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案・内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など ※軽自動車、座間市内運転身体、精神、知的障がいをお持ちの方を対象に就労支援を行なっております。ご利用者さまが毎日笑顔で安定して生活を送れるようになることを第一の目標にしています。またご利用者さまだけでなく働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大事にしている職場です。 【変更範囲】変更なし
●リフシア鵠沼海岸（ショートステイ：２０床・自立支援型デイサ ービス：定員２０名）のデイサービスの管理者として、法令を遵 守し、サービスの質の向上と施設全体のマネジメントを行います●管理者として現場スタッフの人財育成と、労務管理や運営に関す る数値管理などの能力が求められます。●しっかりとした教育研修体制と人事考課制度により、自身のキャ リアアップ・収入アップも期待できます。●管理者未経験でも、介護に対する真摯な姿勢・意欲・向上心があ れば、一般の介護職から管理職へのチャレンジも全力でサポート します。※外出の際運転あり〔エリア〕藤沢・茅ヶ崎〔社用車〕軽・普通車【変更の範囲】変更なし
学研が運営する児童発達支援施設にて、児童発達支援管理責任者兼施設長の募集です。子どもたちの個性を伸ばし、不得意だったことができるようになり、将来自立していけるような支援をお願いします。≪未就学児の療育支援業務≫◆個別支援計画書の作成◆児童指導員へのプログラム提供やアドバイス◆指導員の出勤管理、シフト調整、教育指導◆保護者様との面談を通しての家族支援変更範囲：変更なし
学研が運営する児童発達支援施設にて児童発達支援管理責任者兼施設長の募集です。２０２２年秋オープンの施設なので設備面などの環境も充実！施設の立ち上げ・運営に興味がある方、経験を活かして活躍していきたい方などにはピッタリです。子どもたちの個性を伸ばし、不得意だったことができるようになり、将来自立していけるような支援をお願いします。≪未就学児の療育支援業務≫◆個別支援計画書の作成◆児童指導員へのプログラム提供やアドバイス◆指導員の出勤管理、シフト調整、教育指導◆保護者様との面談を通しての家族支援変更範囲：変更なし
住宅型老人ホームにて管理業務全般をお願いします。【具体的には】経理・事務系（１）給与計算 （２）請求業務全般 （３）労務管理※（１）（２）（３）について実務経験のある方変更範囲：変更なし※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい
２０２４年７月オープンの新施設です。横浜駅からすぐの立地。通勤などの利便性も抜群です。新しい環境で新しいスタッフと共に新たに立ち上げるプロジェクトに参加しませんか。入居者様、ご家族様との相談や調整業務職員・スタッフの労務管理、教育各種サービスの管理や調整業務収支、予算等の管理設備、建物などの安全管理車種：普通自動車 エリア：横浜市内施設長経験のある方、ない方も十分な研修期間を確保することでしっかりサポートします。【変更範囲】変更なし
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
８割が未経験！５０代・６０代で入社した先輩社員が多数活躍中！入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須地域介護を支える＊総合ケアセンターの施設長（管理者）として以下業務をお任せします。＊デイサービス＋高齢者住宅の複合施設・営業渉外活動（住宅入居者、デイサービス利用者の新規獲得）・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務、送迎業務・部下の育成、指導、および労務管理等・施設付随の管理業務全般（変更の範囲）会社の定める業務
介護付き有料老人ホーム（訪問看護事業所併設）の施設管理業務・売上管理、予算管理、入居営業、利用効率向上のための営業管理・スタッフの勤怠管理（シフト管理・採用）・入居者対応、ご家族面談、入居者送迎、医療機関への同行など「変更範囲：会社の定める業務」
障がい者グループホームでの管理者業務です。複数事業所の管理者となります（１～５事業所）。・入居営業、管理業務・社員の採用、育成、労務管理・複数ホームの管理業務・外部連携・業務ごとのフロー整備 等・行政への各種書類の届出変更範囲：会社が定める業務
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
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住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補。仕事内容は入居希望者の見学対応や面談、ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動、その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし
住宅型有料老人ホームでの施設長候補入居希望者の見学対応や面談。ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。その他請求書の作成や現金の管理など様々です。覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業務を覚えてもらいます。入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供するという理念に共感できる方をお待ちしております。変更範囲：変更なし