【仕事内容】保育士１人あたり園児２～４人程、ゆとりを持って働けます・保育計画の作成、成長の記録・絵本の読み聞かせや遊び、身の回りの世話、片付け等・保護者対応【待遇・働く環境の魅力】・残業少なめ／持ち帰り仕事なし ・保護者参加型行事なし・日祝定休／完全週休二日制 ・年間休日１１０日・子育て中の方も多数在籍 ・産育休からの復帰実績あり【業務の変更範囲：会社の定める業務】
０～２歳までの１５名の定員の保育業務全般子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきます。・着替え、食事の補助・保育環境の整備（主活動の準備、清掃等）・保護者対応（連絡帳の作成等）・帳票作成（日誌、行事計画等）＊変更範囲：変更なし
法人内＆地域型託児所（名古屋市認可保育園）「大同保育室おひさま・ひだまり病児保育室」での保育士業務をお願いします。お預かりするのは法人職員および地域のお子さまです。（育休明けから２歳まで）【変更の範囲：法人が定める業務】◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい。
◆２０２３年４月にオープンした放課後等デイサービスです。・子供たちの成長に携わり、可能性を伸ばせる、やりがいのあるお 仕事です。＊子供たちが安心安全に通え、遊びと学びを両立できる施設を目指 しています。子供が好き！そんな方をお待ちしています。 発達障がいを持つ子供たちとご家族の笑顔を支える仕事を一緒に しませんか？「変更範囲：会社の定める業務」
ニチイ学館が運営する企業主導型保育園での保育業務全般【具体的には】 定員１８名（０歳６名、１歳６名、２歳６名）の保育業務です。（ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど）子どもひとりひとりの成長に応じて基本的な生活習慣を身につけ、遊びを通して心身の発達を促す保育をおこなっていきます。変更範囲：変更なし
保育業務全般（着替え／排せつ／食事／保護者対応）保育環境整備（掃除／片付け／荷物運搬）行事（準備全般／支度／設置／片付け／手伝い／補助）職員の休憩、休暇に伴う補助（代替／交代／ヘルプ）等＊自主応募の場合、紹介状は不要です。 「変更範囲：変更なし」
障がいがある方が毎日働けるよう支援をするお仕事です。簡単な軽作業やＰＣ作業、清掃作業などお仕事の進め方や助言をしていただきます。また、近くの駅までの送迎を行っていただきます。軽度の障がいがある方への支援ですので、トイレ介助、食事介助はありません。作業の指導や助言を通して、障がいがある方に少しでも多くできるお仕事を増やし、自信をつけていただくお仕事です。【変更の範囲：変更なし】＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。
小牧市民病院職員のお子さんで０才児から２才児の保育「変更範囲：会社の定める業務」＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。
・小学生、中学生への学習指導を行います。・子供たちの居場所となるような楽しい教室作りをお願いします。・学習指導は対面で行います。（変更範囲：変更なし）
・２４時間体制の託児所での保育業務。・０歳児から１２歳までの保育業務。＊経験を活かして、一緒に働きませんか？分からないこと、確認したいことは、お気軽におたずねください。（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）
【障がい児の保育、療育、指導】通所するお子様の身体や心のケアに始まり、日常生活のサポートやリハビリ、将来的な自立のための指導、歩行訓練や音楽療法などを通した療育を行っています。お家での生活を基本として日常生活のシーンを集団で遊びながら楽しく学びます。＊１日の利用者は１０～１５名（月・水・金は５～８名）です。＊障がい分野での経験問いません。ブランクＯＫ＊施設見学やお仕事説明会を随時開催しています。 お気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：原則なし】
・一般児童の児童館でのお世話、保育、運営。・児童クラブ、子ども教室等の兼務有。（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）【トライアル雇用併用】
障害をもった児童・幼児の療育を目的としたデイサービス。【トライアル雇用併用】 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
定員３０名の保育所０歳児から２歳児までのクラスの担任業務保育環境整備等変更範囲：原則なし
英語が好きな方で２～５歳までの園児に保育・教育をして頂きます＊保育所・幼稚園・プリスクールで勤務経験がある方、歓迎【ご応募される方は、面接前にハローワークで「紹介状」 の交付を受けてください。】「変更範囲：変更なし」
英語が好きな方で２～５歳までの園児に保育・教育をして頂きます＊保育所・幼稚園・プリスクールで勤務経験がある方、歓迎 【ご応募される方は、面接前にハローワークで「紹介状」 の交付を受けてください。】「変更範囲：変更なし」
０～２歳児までの小規模保育施設・保育業務全般・書類は分担制 負担軽減！・ゆとりのある職員配置を整備します。・イベントも少なく、残業、持ち帰り無し！・休憩１時間（外出ＯＫ）変更範囲：会社の定める業務＊自主応募の場合は紹介状は不要です。
・保育業務全般・書類は分担制 負担軽減・ゆとりのある職員配置を整備。・残業・持ち帰り無し！・休憩１時間（外出ＯＫ！）＊自主応募の場合、紹介状は不要です。変更範囲：会社の定める業務
健生では「昨日より今日、今日より明日！子どもたちをもっと笑顔にする」を目指し、働くスタッフとこどもたちが共に笑顔で働ける組織、世界を目指しています。３０名定員の名古屋市で最も小さな保育園。それが健生保育園です。一人一人の成長を感じ、一人一人の子どもたちの健康と笑顔をサポートしていく。大人になった先も健生で過ごした日々が子どもたちの生きる力、楽しい毎日、すてきな笑顔に繋がると願っています。そんな健生における保育士さんの仕事は「こどもたちの未来へ寄り添う」「個々の成長をサポートする」「自分自身が保育を楽しむ」「子供と共に笑顔なる」ことです。変更の範囲：変更なし
※０才児から就学前までの保育の業務全般を行っていただきます。 自然に囲まれた天白公園が近くにあり、のびのびとした園です。※保育園勤務経験者歓迎。変更範囲：変更なし
・放課後（小学校の下校後）や長期休暇期間中（夏休みなど）に、 子どもたちが安全に過ごせる居場所づくりを行い 成長を見守るお仕事です。 子ども達と様々なスポーツや遊び、行事活動（キャンプ、 キックベース大会、運動会、学童まつりなど）に取り組み ます。 ※仕事は丁寧に教えます。【変更範囲：変更なし】◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。
・普通自動車の技能講習、学科教習【変更範囲：会社が指定する全ての業務】◇ハローワークの紹介状が必要です。
■保育士業務 ０歳児～５歳児まで（定員８０名）の保育施設です。 保育業務全般をお願いします。■主として、０歳（８名）、１歳（１３名）の担当を複数担任でお願います。「変更範囲：変更なし」
０歳～５歳までの乳幼児の保育、教育愛知県外の方も歓迎いたします家賃補助あり「変更範囲：変更なし」
◆「児童発達支援おひさま」における、子どもへの保育・療育業務 をお願いします。 ３～５歳児対象の療育施設です。 少人数でゆったりと個々に合わせた支援をしています。〈利用者数：１０～１５人 ／ 職員数：４人〉「従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務」◇ハローワークの紹介状が必要です。（保育）
◆放課後等デイサービス。 主に就学後のお子さんが放課後に利用する事業所です。 利用されるお子さんは発達に支援が必要であったり、身辺自立に手助けが必要なお子さんが通われています。 定員１０名でゆったりと個々に合った支援を提供しています。 平日は１４時～１８時。夏休みなどの長期休みは９時～１５時の開所となります。夏休みには登園後、個別の課題を済ませたら、みんなでプール遊びをしたり、お昼ご飯を作ったりして楽しく過ごします。主に活動の補助などを行ってもらいたいと思っています。「従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務」◇ハローワークの紹介状が必要です。
＊教習生に対する教習指導・指導員の資格のない方も歓迎します！・資格取得試験まで親切・丁寧に指導、教育します！変更範囲：変更なし