●銀座木屋本店は銀座で４０有余年、並木通り沿いにある老舗のうどん屋。継承された伝統の味に、現代をプラスし新しい味覚を創りたいと念願。●最初はホール・キッチン業務を覚えていただき最終的に全体の管理業務が行えるようになっていただきます。調理に従事したことが無い方でも研修・練習時間を設けますので、ご心配なくチャレンジしてください。・研修もありますので、未経験でもご応募可能です。変更範囲：会社の定める業務
●雛鮨旬の素材を充分に吟味し、技と真心で真味を求め続ける職人が握る約６０種類の高級寿司が食べ放題のお店です。●最初は営業業務（ホール）を覚えていただき、できる事から管理業務を行っていただきます。・研修もありますので、未経験でもご応募可能です。変更範囲：会社の定める業務
有名グルメブックに多数掲載されている京都の有名な抹茶を中心とした和カフェでの業務全般です。レジ、ホール業務、スイーツの組立、仕込等自分に合った業務を行ってもらいます。未経験者大歓迎です。店長 人件費やコスト管理等も行っていただきます。副店長 店長の補佐等。社員 調理業務、ホール管理業務等。管理職として３５万以上も可能です。（面接時に詳しく説明いたします。）変更の範囲：変更あり 会社の定める業務 （詳細は面接時にお伝えします）
業務管理および将来的に営業も担える人材を育成すべく、今回、社外からも人材を募集しております。これから発展していくリサイクルの分野で会社とともに一緒に成長してみませんか。【仕事内容】１電子機器等のリサイクル部材の荷受け～処理（分別・解体・破砕等）～処理済品の荷受・検査の一連の工程に係る管理業務全般２工場運営及び品質に係る管理全般３顧客対応４営業（上記１～３の業務を覚えていただいた後、将来的には営業も行なっていただきます。）「変更範囲：上記１～４」
財務・経理業務全般当社含めグループ三社の財務管理（資金繰等）月次決算（帳簿作成等）年次決算（決算整理、内訳書作成等）管理会計（部門別管理）上記業務の管理者として働いて頂きたいと思っております。いきなり全てをお任せすることはありません。スキルに合わせて出来る範囲からお任せします。
店舗運営 ホール・キッチン全作業 物品発注 シフト作成 レジ作業 買い出し 面接、採用、トレーニング※慣れてきたら他店舗への応援あり＊社用車：ルーミー変更範囲：なし
・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、 店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、 店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で 毎年資格取得まで教育を行います。＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。変更範囲：会社の定める業務
・接客、調理、スタッフの採用、教育や管理等、 店舗管理を行う店長を目指していただきます。・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修 だけでなく、店長になる為に必要な研修を行います。変更範囲：会社の定める業務
・接客、調理、スタッフの採用、教育や管理等、 店舗管理を行う「店長」を目指していただきます。・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修 だけでなく、店長になる為に必要な研修を行います。変更範囲：会社の定める業務
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集＊変更範囲：変更なし
＊個別指導塾運営スタッフ（教室長候補として） １．授業準備（研修あり）及び授業２．保護者、生徒との面談３．教室の環境整備、勉強しやすい環境づくり （やる気を出すイベントを企画、実施致します。）４．専用システムを使って、講師の割り当てや月謝 振替、ＨＰ更新作業などを行います。５．他、講師との授業内容を打ち合わせ、指示 授業の振り返り目標設定なども行います。上記の内容を１年かけて一人立ちできるようにサポート致します。変更範囲：会社の定める業務
高圧・特殊ガス（環境測定用標準ガス、半導体材料ガス等）の出荷配送を生産状況や納期を考慮して配送便の手配、添付書類の作成など出荷全般を管理する統括業務をお願いします。・生産状況、納期等に基づく出荷内容の決定・出荷日に応じた荷姿作成者への指示・配送業者の手配、指示、出荷情報の連絡・配送業者への支払いに関する社内資料の取りまとめ・各種決裁起案、承認取付業務・部下の指導、育成管理・その他、出荷、配送に関する業務の全般＊入社後、数か月間は東京本社での研修があります。変更範囲：会社の定める業務
高圧・特殊ガス（環境測定用標準ガス、半導体材料ガス等）のボンベ配送の手配全般とルート設定などの指示、業者管理の統括業務をお願いします。・生産状況、納期等に基づく出荷内容の決定・出荷日に応じた荷姿作成者への指示とルート設定・配送業者の手配、指示、出荷情報の連絡・配送業者への支払い資料の取りまとめと各種決裁起案・社内承認の取付け業務・部下の指導、育成管理・その他、出荷、配送に関する業務の全般＊入社後、数か月間は東京本社にて研修があります。変更範囲：会社の定める業務
高圧・特殊ガス（環境測定用標準ガス、半導体材料ガス等）の製造に欠かせない分析機器装置の保守メンテナンス（点検・修理・改良）をプレイングマナージャーとして担当する業務です。工場内のガス分析装置の維持管理全般を担当して頂きます。主な分析機器は以下のものになります。ＧＣ／ＮＤＩＲ／ＴＨＡ／ＣＬＡ／ＵＶ／ＦＴＩＲ／ＩＣ／ＲＧＡなど＊入社後、数日間は東京本社での研修があります。変更範囲：会社の定める業務
高圧・特殊ガス（環境測定用標準ガス、半導体材料ガス等）の保守メンテナンス（点検・修理・改良）をプレイングマナージャーとして担当する業務です。工場内の製造装置と付随する設備の維持管理の全般を担当して頂きます。メンテナンスには、溶接、電気設備、ポンプやコンプレッサー、その他一般的な設備関連の営繕もお願いします。＊入社後、数日間は東京本社での研修があります。変更範囲：会社の定める業務
建設・警備会社の人事部のお仕事です。課長クラスのお仕事をお任せします。仕事内容は●人材募集の企画・立案・実行、面接、資料作成●求人広告の原稿作成●求人に関する統計・分析、今後のプレゼン作成●寮の管理●飲食店経営（海の家）、格闘技事務運営多岐多様にわたる業務のお仕事になります。人と接するのが好きな方、分析が好きな方に向いているお仕事です。あなたの【好奇心】を存分に発揮して【新しいマルソ】を作りませんか？一緒にやりがいのある会社を作りましょう。変更範囲：変更なし
レストランル・サンク東京医療センター店の店長候補として、病院や弊社支店との連絡窓口、売上管理、シフト作成と管理、所属スタッフの育成、採用面接など店舗運営全般をお願いします。尚、ピーク時やシフトによっては、厨房内でレストランメニューの調理もおこないます。本部の店舗担当者がしっかり運営をサポートするので、未経験でも店舗運営にチャレンジしたい方、ホスピタリティある対応ができる方を歓迎します。営業時間 【平日・土曜日】９：００～１８：００ 【日祝】 休み【変更範囲：店舗運営マネージャー及び会社の定める業務】
◇介護・看護系人材会社での人材事業の管理職です。医療・介護の業界では慢性的な人材不足が続いております。その人材確保と現場への供給を総合的に管理していただき、業界活性化とＳＤＧｓ（持続可能な社会への取り組み）に向け、側面支援をミッションとした社会貢献度の高いお仕事となります。（具体的なお仕事内容は下記参照）●労働者派遣事業の営業部管理および実務等●中長期の事業戦略の立案、それを成し得る組織設計と実行、組織作り●事業計画の策定と運用管理、役員指示の業務●その他、上記に付随する業務など＊変区範囲：会社の定める業務
マネージャー候補の募集です。まずは、ホール・接客業務を中心に、お客様に喜んでいただけるサービスを学んでください。しっかりとした研修があるので、未経験でも大丈夫！お客様の前に出るまでに十分な練習ができますので、安心してください。慣れてきたら、スタッフや売上・コストの管理など、店舗の運営業務全般もお任せしていきます。＊未経験者歓迎します！〔変更範囲：変更なし〕
・管制業務（配置、教育、採用等）・現場管理巡察・新規及び既存のお客様への営業未経験でもしっかり研修しますのでご安心下さい。変更の範囲：会社の定める業務
うどんの茹で方、天ぷらの揚げ方を１から教えます。飲食店で正社員に挑戦したい。将来的には店長をやってみたいなど、未経験からマネジメントに挑める環境です。経験豊かな専門のスタッフにより、定期的に講習を行い、調理、サービス、安全衛生管理について、逐一指導いたします。【変更範囲：変更あり】◎キャリアアップ環境入社⇒店舗社員⇒副店長⇒店長最終的には本社スタッフとして店舗運営、商品開発、店舗開発の仕事を担っていただくこともあります。＊トライアル併用求人（期間中３ヶ月：同条件）
うどんの茹で方、天ぷらの揚げ方を１から教えます。飲食店で正社員に挑戦したい。将来的には店長をやってみたいなど、未経験からマネジメントに挑める環境です。経験豊かな専門のスタッフにより、定期的に講習を行い、調理、サービス、安全衛生管理について、逐一指導いたします。【変更範囲：変更あり】◎キャリアアップ環境入社⇒店舗社員⇒副店長⇒店長最終的には本社スタッフとして店舗運営、商品開発、店舗開発の仕事を担っていただくこともあります。＊トライアル併用求人（期間中３ヶ月：同条件）
○環境試験室・恒温恒湿室・クリーンルーム及び空調装置のメー カーとして、Ｂｕｙ＆Ｍａｋｅ＆Ｓａｌｅの３部門で成り立ち、 そのＢｕｙを担う業務でコスト管理の要職となります。○仕入先との価格交渉・納期管理・在庫管理・伝票管理・集計作業 業務○資入先の開拓○下請先の開拓 ※電気・空調の知識があれば尚可※運転できる方 ※年齢・性別問わず歓迎 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。未経験の方も充実したトレーニングプログラム（グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。マネージャー・エリアマネージャーを経て、ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。変更範囲：会社の定める業務
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。未経験の方も充実したトレーニングプログラム（グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。マネージャー・エリアマネージャーを経て、ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。変更範囲：会社の定める業務