請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり【仕事内容】・ヘルパー業務（身体介護、生活援助）・ご利用者との契約手続き・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有・サービスのスケジュール調整・ヘルパーのマネジメントや指導・事務作業 など【変更範囲：変更無し】
請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり【仕事内容】・ヘルパー業務（身体介護、生活援助）・ご利用者との契約手続き・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施）・サービスのスケジュール調整・ヘルパーのマネジメントや指導・事務作業 など【変更範囲：変更無し】
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
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介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を行います。その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行って頂きます。できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を目指しながら働いている方も多数在籍しています。変更範囲：変更なし
サービス付き高齢者向け住宅に併設された訪問介護事業所（施設外への訪問介護も行っています）の施設内外のお客様のご自宅、お部屋に訪問し、生活の介護や身体介護を行っている訪問介護事業所のサービス提供責任者となって頂ける方の募集です。変更範囲：会社が定める業務
〇ご利用者の日常的な生活支援や身体介護〇新人スタッフの教育やＯＪＴ〇サービス品質の管理・改善 など▼ＰＯＩＮＴあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育プログラムを準備しています。変更範囲：変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。※変更範囲：変更なし
・ご利用者の日常的な生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やＯＪＴ・サービス品質の管理・改善 など▼ＰＯＩＮＴあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育プログラムを準備しています。変更範囲：変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。※変更範囲：変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。※変更範囲：変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。【変更の範囲】変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。【変更の範囲】変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。【変更の範囲】変更なし
・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やＯＪＴ・サービス品質の管理・改善 など▼ＰＯＩＮＴあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。変更範囲：変更なし
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整■書類作成■訪問介護計画書の作成■介護、看護の提携先との調整※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。【変更の範囲】変更なし
・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やＯＪＴ・サービス品質の管理・改善 など▼ＰＯＩＮＴあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。変更範囲：変更なし
・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やＯＪＴ・サービス品質の管理・改善 など▼ＰＯＩＮＴあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。変更範囲：変更なし